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【內部正式職務】招募助理@新竹市#手把手教學#踏入人力資源的第一步#學習面試技能#無經驗者可_H67
月薪 30000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘✨正職任用非派遣✨ IMC精英集團致力於滿足人力資源服務產業的動態平衡,為人才規劃生涯各階段最適宜的發展舞台,為企業提供合適人才更同時兼顧時效性與質/量的要求。業務集中於大中華地區,涵蓋台北、新竹、台中、台南、高雄、上海、北京、天津等地,協助人才找工作;提供企業求才、委外服務、人才發展、專家派遣等多樣服務。 【你會學習到】 ➜ 如何擬定招募計劃,並找到匹配或合適的求職者。 ➜ 如何進行Cold-Call(溝通技巧的提升) ➜ 學習到不同產業的相關知識 【你必須完成的工作】 ▶ 每天會有規定的電話外撥數量 ▶ 每週會有需要達成的面試邀約 ▶ 其他行政工作支援 【未來的方向】 ➜ 在公司內部轉職招募顧問(業務),達到績效另外會有『業績獎金』(獎金制度透明且無上限全看個人能力) ➜ 轉往企業端往IN HOHSE HR領域發展 ※我們的工作環境很友善活潑,但也很有挑戰性;工作步調將會充滿變化,也充滿成就感※ 【條件】 ▷ 積極主動,學習能力強 ▷ 反應快,抗壓性高 ▷ 溝通表達能力良好,具說服力 ▷ 執行力強,目標導向 ☀ 底薪30K~40K展開 -
歡迎新鮮人、應屆畢業生 無經驗可【品牌行銷助理★日本四大財團】◆ 準時下班|保障年終|試用後保證調薪 | 歡迎想往美編發展的你
月薪 30000~32000元 台北市松山區 工作經歷不拘▌公司簡介 日本知名集團旗下的辦公室解決方案推廣公司,1962年創立後透過靜電複印技術為辦公室帶來革新,更確立劃時代的租賃服務商業模式,提供「複印服務」而非單純販售設備。此後更是透過多種商品、服務,為客戶創造價值。產品包含多功能事務機設備,以及與其串接整合的文件流程、資安、行動雲端相關的軟體。 論是大企業或小公司、或你走進任何一家超商,一定都有用過我們的產品和服務! ▌工作內容 1. 協助辦理VIP獎勵旅遊、會議活動,參與行程規劃外,溝通協調相關協力廠商,以確保活動執行流暢度及VIP滿意度。 2. 執行企業禮贈品詢價、製作、採購等行政工作,行銷品庫存管理。 3. 消費者促銷活動申請案件審核、客服案件回覆、贈品採購及上下架等相關事宜。 4. 行銷製作物支援,包含產品型錄製作、印表機產品操作影片拍攝及剪輯、社群平台內容管理,以及監控社群每日留言及回覆。 5. 協助用印、請款、供應商資料建立,及其他部門行政工作。 ▌上班時段 周一至周五 8:30-17:30,見紅休展開 -
歡迎新鮮人應屆畢業生、夜校生、無經驗可【技術助理★日本四大財團台北總公司】◆ 準時下班|保障年終、油資補貼|需配合偶爾外勤 | 歡迎想往行政發展的你
月薪 32000元 台北市松山區 工作經歷不拘日本知名集團旗下的辦公室解決方案推廣公司,1962年創立後透過靜電複印技術為辦公室帶來革新,更確立劃時代的租賃服務商業模式,提供「複印服務」而非單純販售設備。此後更是透過多種商品、服務,為客戶創造價值。產品包含多功能事務機設備,以及與其串接整合的文件流程、資安、行動雲端相關的軟體。 論是大企業或小公司、或你走進任何一家超商,一定都有用過我們的產品和服務! 工作內容: 1. 負責區域內公家機關,執行設備保養及客戶維護。 2. 支援現場設定維護機器功能。 3. 支援現場裝機設定。 4. 其他主管交辦事項。 別擔心自己會不會,一切都有人會教! 需求: 1. 歡迎夜校、假日專班學生 2. 需具有機車駕照且自備機車展開 -
工研院產服中心_計畫專員派遣人員_高雄(R500)
月薪 33000~45000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘工作內容: 1.計畫撰寫與提案:政府計畫書的彙整及撰寫。 2.專案管理:針對工項,需制定專案時程,確保按期完成。 3.預算與成本控制:負責計畫預算編制與資金管理,確保有效運用。 4.報告與簡報整理:不定期因應業主需求,提交各式報告或簡報。 5.跨單位溝通:與政府單位及合作夥伴保持聯繫,協調各方需求。 〝本公司為工研院合格派遣廠商〝 薪資依學經歷核薪 享年終獎金/ 績效獎金/年度調薪 若對職缺有興趣或想了解,可加賴詢問哦(搜尋手機號碼即可)展開 -
HF 政府單位研究機構_材化所_計畫與品質管理派遣人員(K800)
月薪 32000~55000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘★★★歡迎加入Line ID:job035735000,傳送工作截圖+姓名+電話,可直接線上洽詢喔~★★★ 需求條件: 大學以上畢業,工程學科類, 商業及管理學科類, 語文及人文學科等相關科系佳 工作內容: 1.計畫定期會議安排、會議記錄 2.協助工作月報及專案文件撰寫與彙整 3.計畫時程規劃管控、追蹤進度 4.計畫相關技術文件、產出報告紙本/電子檔管理與維護 5.協助計畫產出文件技術審查、品質審查 6.AI運用與英文翻譯 工作時間: 週休六日,常日班 薪資: 月薪 NT$32,000元~$55,000元起(依個人學經歷敍薪) 員工福利: 餐費補助 新人體格檢查補助 年終獎金 績效獎金展開 -
工研院綠能所_離岸風電政策推動人員派遣人員(550V200)_工作地點:揚昇大樓
月薪 36000元 台北市松山區 工作經歷不拘工作內容: 1. 協助離岸風電政策推動與關鍵議題研究與分析 2. 協助離岸風電開發案場進度追蹤及專案管考作業 3. 協助「經濟部風力發電單一服務窗口」相關業務執行 〝本公司為工研院合格派遣廠商〝 薪資依學經歷核薪 享年終獎金/ 績效獎金/年度調薪 若對職缺有興趣或想了解,可加賴詢問哦(搜尋手機號碼0909793308即可)展開 -
知名英商-客服行政專員【薪33~35K】~歡迎大學夜校在學生/二度就業(西屯) 701J
月薪 33000~35000元 台中市西屯區 工作經歷不拘【工作內容】 1. 經由電話、Line、文字客服、信箱提供外部通路銷售人員諮詢服務。 2. 透過內部會辦單及email跨單位協作,追縱管理與回覆諮詢問題。 3. 數位平台操作諮詢與異常問題回饋與通報 。 4. 執行新契約生調作業。 5. 執行回訪作業。 6. 支援組內作業彙整與派件。 ◆熟office軟體基本操作(Word、Excel、Outlook)、3C操作 ◆上班時間:9:00-18:00、六日要上班,排休平日2天 享勞保/健保/勞退提撥/團保意外險/端午中秋禮品/尾牙聚餐 【此職缺為派遣職,依工作狀況延約】展開 -
HF 政府單位研究機構_材化所_專案管理派遣人員(I100)
月薪 32000~55000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘★★★歡迎加入Line ID:job035735000,傳送工作截圖+姓名+電話,可直接線上洽詢喔~★★★ 需求條件: 大學以上畢業,商業及管理學科類, 工程學科類, 建築及都市規劃學科 相關科系佳 工作內容: 負責近零碳建築及智慧建築專案推動 1.辦理淨零建築相關業務、近零碳建築與智慧建築AI場域推動相關工作執行 2.負責計畫內容執行、活動辦理、會議協調與文件彙整 工作時間: 週休六日,常日班 薪資: 月薪 NT$32,000元~$55,000元(依個人學經歷敍薪) 員工福利: 餐費補助 新人體格檢查補助 年終獎金 績效獎金展開 -
JM-【外商融資租賃公司 - 客戶服務專員Customer Service Specialist】(38-48K/每週2天WFH/活潑外商氛圍)
月薪 38000~48000元 台北市松山區 工作經歷不拘1. 客戶關係維護與合約續約管理,負責到期客戶聯繫、文件作業執行及款項追蹤,確保續約流程順利完成 2. 透過 官方LINE、Email 及電話等多元管道即時回應客戶需求,提供專業且有效率的客戶服務體驗 3. 協助跨部門行政協調及主管交辦事項執行,確保各項專案與營運流程順暢運作展開 -
JU-【(內湖科學園區) 知名消費性電子外商 電子商務專員/B2B product marketing】(具有相關經驗佳/英語能力中上者佳)
月薪 37000~55000元 台北市內湖區 工作經歷不拘B2B Product Marketing Sr. Specialist Role & Responsibility 1. 制定並執行符合企業方向的B2B行銷年度計劃 2. 發展B2B行銷溝通素素材,包括主題式影片、產品型錄、社群素材等 3. Offline Maketing: 規劃與執行各項B2B行銷活動,以及拓展新客群與潛在商機,參展包括End-user Roadshow, Exhibition/Trade-Show, Product Showcase/ Seminar, Dealer Trip或展示間舉辦活動, 並製作活動頁面、QR Code與現場POSM等 4. Online Maketing: B2B媒體操作強化 Eloqua 資料庫,包含透過網站、SEM與付費廣告(原生廣編文章、社群貼文、LinkedIn廣告與追蹤者廣告、第三方電子報、Banner廣告等) 5. 善用MAT(Marketing Automation Tool)-Eloqua系統,規劃並執行B2B產品的行銷活動,包括活動後手動將新聯絡人輸入Eloqua系統,並做客戶名單分眾、電子報製作與發送、潛在客戶管理等 6. 達成總部制定之B2B KPI (Lead名單開發與Lead to Award轉換),監控並衡量B2B行銷活動效益 7. 確保B2B行銷活動符合公司品牌形象的一致性與完整性,包含官網與全球B2B E-Commerce Marketing Specialist 電子商務專員(OBS) 工作內容 1. 官網及電商平台活動內容溝通、規劃及商品上架維護,訂單處理維護、出退換貨處理。 2. 官網及電商平台銷售業績分析與檢討改善。 3. 福委會、公司行號開發、聯繫合作。 4. 與平台定期進行業績分析會議、提出優化改善建議。展開
