轉職熱搜工作

✨✨歡迎想進外商的人才投遞履歷✨✨ #️⃣ 國際知名美商品牌 #️⃣保障13個月薪資 #️⃣鄰近文湖線（棕線）港墘站捷運站 #️⃣美商公司環境佳 【工作內容】 -負責品質系統文件、SOP及品質紀錄之文件管理與維護 -協助客訴處理、上市後監測及後續追蹤改善作業 -配合區域或總部指示，執行產品出貨暫停及產品安全矯正措施 -協助品質流程建置與教育訓練安排，確認相關人員完成訓練 -負責不合格品之識別、管理與追蹤處理 -協助監控品質KPI及品質改善相關作業 -協助內部、外部及供應商稽核，並追蹤改善計畫執行狀況 -需與內部業務同仁溝通品質相關要求，並與國外窗口進行英文書信往來 【加分條件】 -Junior QA背景或對QA工作有興趣者 -細心、有耐心，能閱讀SOP與文件資料 -穩定度高，具良好溝通與協調能力 -人際互動佳，可與業務單位合作溝通 -具基本英文書寫能力（需英文Email溝通） -熟悉文書作業（Word／Excel／PowerPoint） 【上班時間/休假】 。每週五天、共 40 小時，並提供彈性上下班方案 周休二日 。各類休假均符合或優於《勞動基準法》規定。給薪病假、不補班、員工每年享有額外holiday 給薪假 【薪資】 45,000-55,000(依工作經驗核薪) 。薪資依績效表現調整，優秀員工可獲得相對獎勵 。每年固定年終獎金，並依職務類別職等提供不同的績效獎酬計畫 【福利】 保障與保險： 。勞保、健保、新制勞退金提撥 。員工壽險、意外險、醫療住院、癌症險、重大疾病險及眷屬團體保險 。完善退休制度 貼心福利： 。三節禮金、婚喪喜慶及育兒支持。 。年度健康檢查、資深員工服務獎勵、員工協助方案(EAP)、流感疫苗接種 。公司產品員購折扣、員工優惠購股計劃。 。職工福利委員會專屬福利 全球資源： Clara 基金會：專為全球 員工提供生活服務資源，包括子女教育獎學金及財務紓困計畫 學習與發展： 。系統性業務推廣訓練核心課程。 。各類職能、績效管理、主管發展及外語訓練，強調在職學習 。專業訓練經理規劃完整訓練體系，並培養內部講師群執行核心課程 。參與 線上海外訓練資源，拓展國際視野

✨工作內容： 1. 管理公司招聘、培訓、績效管理、薪酬福利、員工關係管理等人力資源相關工作 2. 制定公司的人力資源發展策略，為公司提供高效且有效的人力資源服務 3. 建立並優化總務相關制度與流程，指導總務工作進行並培育所屬精進總務相關技能，支援各部門運作需求 4. 規劃及審核公司各項管理制度，執行法遵、永續經營等業務並推動變革 ✨條件需求： - 人資相關科系或具同等實務經驗，15年以上全功能人資經驗，含5年以上主管管理經驗 - 精通薪酬、員工關係、訓練發展與勞動法規，能帶領團隊執行人資運作 - 具人資數據分析能力，能以指標（人力、離職、轉換率、成本）支持決策，優化人資制度建置SOP - 具跨國思維與跨部門溝通影響力，能提供組織與人才解決方案 - 具備服務精神，規劃執行後勤支援服務以提升整體營運效率與成本控制 ✨班制時間：日班：08:30~17:30 ✨休假制度：周休二日+見紅休 依照公司行事曆優於法定休假日數制度 ✨福利制度： ➡️獎金福利：年節獎金、員工生日禮金、年(中)終獎金、業績獎金、語言獎金、久任獎金 ➡️禮金福利：三節禮金、員工結婚禮金、員工及眷屬慶弔慰金、員工住院慰問金、生育補助金 ➡️休假福利：公司另給彈性休假約7天、特別休假優於勞基法、安胎假優於勞基法、住院病假優於勞基法 ➡️保險福利：員工團保、眷屬團保補貼(含父母親、配偶及小孩)、員工差旅保險 ➡️交通福利：每月交通津貼 ➡️其他福利：教育訓練、不定期國內或國外旅遊補助、語言學習補助 ➡️年薪約17個月以上(過往5年實績) ➡️優於法定規定之定期健康檢查 ➡️EAP心理諮詢(每年可有2次免費諮商)、 ➡️特約護理師固定每月訪視 ➡️福利委員會舉辦之各項活動 ✨歡迎加入1111人力銀行E專員官方LINE@帳號✨ 可直接詢問工作內容、預約面試或與專員對談哦！ ID：@eqn4050b

【正職】🚘蘆竹TOYOTA製造商◆誠徵業務人員 【錄取即為理嘉工業正職員工】 上班時間：07:50~17:00 休 假：週休二日(固定休六、日) 1.大學以上畢業 2. 具機車或汽車駕照 3.工作經驗： Excel(函數運用)/Power Point工作經驗者佳 4.職務內容： 客戶對應窗口及原價/賣價計算等相關事務 5.條件：具備日語N2以上證照 6.薪資：32,000元~38,000元(含日語津貼及經驗能力考量) *採二次面試制

✨ 本職缺為一年期職代，表現優異者有機會轉任業務職務！ 想從行政支援逐步往業務發展、累積國際溝通經驗的你，歡迎加入我們 🚀 工作項目： 1. 依據業務端機台訂單需求，與日本總社聯繫協調出貨排程及交期安排，成為台日溝通的重要橋樑 ✈️ 2. 負責部品銷售訂單確認、進度追蹤，以及物流運輸相關安排，讓每個流程都順順跑～ 3. 協助部門進行訂單管理、資料 Key in、文件整理與報表製作等行政文書作業，熟悉 Excel、Word、PowerPoint 等 Office 軟體操作，是團隊不可或缺的神隊友！ 4. 協助展覽與大型活動的規劃、前置準備及現場支援，一起參與活動幕後大小事 5. 處理主管交辦事項，並協助跨部門溝通協調，讓事情推進更有效率 6. 工作中需使用英文或日文與海外窗口聯繫，想持續練習外語、把語言真正用在工作上的你，非常適合加入 我們希望找到一位細心、有責任感且喜歡與人協調溝通的夥伴，能在快節奏環境中有條理地完成工作，並願意主動學習與解決問題。 保險與福利： ＊勞保／健保／6％ 勞退提撥 ＊免費團體保險（600萬意外險＋70萬壽險＋5萬醫療保障） ＊績效獎金制度：依工作表現每 3 個月考核發放一次，全年最高有機會領到 3 個月獎金 💰 ＊四節禮金 ＊年終獎金 1 個月（到職滿 3 個月以上，未滿一年者，依在職比例發放） ＊年度調薪制度，表現優異者有機會持續成長 📈

1.協助規劃與執行國際推廣活動 2.蒐集並追蹤國際合作成果，彙整成功案例 3.配合主管交辦之其他相關工作事項 *為長期派遣性質工作 *加班部份依法給付，差旅費用實報實銷 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退，並且另享團保 *享有年終、績效獎金；中秋&端午佳節禮盒；院內年度體檢 *另提供其他津貼項目

1.針對新創事業擬定行銷策略並督導執行。 2.帶領團隊規劃並執行各式行銷活動 (包含於國內外新創展籌設主題館、辦理開幕記者會、媒合會、新創交流活動等)。 3.對接矽谷駐點業務，促進台美新創資源交流及關係經營。 4.政府專案，進行工作時程及預算控管。 5.國內外科技行銷專案商機開拓。 *為長期派遣性質工作 *加班部份依法給付，差旅費用實報實銷 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退，並且另享團保 *享有年終、績效獎金；中秋&端午佳節禮盒；院內年度體檢 *另提供其他津貼項目 *院內設有宿舍及員工餐廳

1. 協助國際合作規劃與執行，可配合國外差旅佳 2. 善於計劃文案製作撰寫及編排 3. 熟練操作Word及Power Point文書處理，具Canva使用經驗佳 4. 需擅長溝通協調、高EQ，能接受工作內容高變化性與高挑戰性，喜歡團隊合作 *為長期派遣性質工作 *加班部份依法給付，差旅費用實報實銷 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退，並且另享團保 *享有年終、績效獎金；中秋&端午佳節禮盒；院內年度體檢 *另提供其他津貼項目 *院內設有宿舍及員工餐廳

深耕人力顧問產業， 在市場中持續建立影響力與專業口碑。 我們提供透明且以績效為導向的職涯發展機制， 讓你的成長與成果能被清楚看見，並持續放大你的價值。 我們正在尋找具備企圖心、渴望快速成長，並願意為成果負責的你／妳加我們的團隊！ 【VME】 －深入理解產業與市場動態，成為客戶與人才之間的關鍵顧問 －主動開發與經營企業客戶，建立長期合作關係 －透過 各大獵才平台等管道，精準鎖定並接觸高潛力人才 －進行專業面談與職涯諮詢，協助人才做出關鍵職涯決策 －主導面試流程、薪資談判與 offer 溝通，完成媒合 －與團隊共同制定策略，持續突破營收與個人成長 透過你的判斷與策略， 推動關鍵的人才決策，並一步步累積屬於自己的市場價值。

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·透過強化與既有客戶的關係，推動客戶維繫與管理 ·發掘既有客戶的潛在課題，並推動相應解決方案 ·處理既有客戶所發生的各類問題及改善相關流程 ·回應來自既有客戶（含投標案）之報價需求 ·視客戶狀況不定期進行拜訪與關係維繫(非定期) ·回應來自集團海外據點及新客戶（含投標案）的報價需求 ·與公司內各部門或專案相關負責人、業務人員等進行業務合作與聯繫 ·重視團隊合作精神，與團隊成員互相支援、共同推動業務