轉職熱搜工作

一、工作內容： 研究工作和相關行政業務 (無經驗可)。 二、學經歷需求： 1.國內外專科以上護理、醫檢相關科系畢業。 2.具護理師或醫事檢驗師執照優先錄取。 三、應檢附資料： 請檢附以下資料，並依序合併為單一個PDF完整的電子檔，請勿缺漏。 1.個人履歷 2.學歷證明之文件:學位證書(彩色影像) 3.其他有利應聘資料，如護理師或醫事檢驗師執照 四、薪資待遇: 薪資、福利、年資晉升根據其任職級別而定，依照本校「計畫專任助理聘任及管理作業要點」辦理。專任專科級助理$30,500~ $43,300元 /月；專任學士級助理$36,400~ $49,200元/月，依工作經驗及表現彈性敘薪。工作期滿3個月，具護理師或醫事檢驗師執照加給6,000元，另可依工作表現再核給加給。 五、相關福利: 享有員工相關福利，包含單身住宿宿舍、三節及生日禮券和長庚醫院自費項目醫療優惠等。 六、聯絡窗口： 1.聯絡人姓名：吳曉柔 2.聯絡電話（分機）：03-2118999#5040 3.聯絡人電子信箱：hjwu@mail.cgust.edu.tw 合格人員面試時間、地點個別通知。不合格者，恕不另行通知。所有應徵資料，恕不退還。 意者請於115年8月31日前，請將上述文件整合成單一PDF檔案，並E-mail至hjwu@mail.cgust.edu.tw，請於信件主旨上註明『應徵健康產業科技研究所研究助理-(應徵者姓名)』。

1.接受重症醫學專科醫師訓練 2.負責加護病房臨床醫療業務 3.配合院方及部內即時交辦事項 4.其他臨時工作相關交辦事項   福利簡介連結網址 https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/welfare.html 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗，email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔至1360p@hosp.nycu.edu.tw) 1.學歷：教育部認可之國內外公（私）立大學醫學系畢業（如未提供，視同缺件） 2.證書：具醫師證書（如未提供，視同缺件） 3.其他：具備內、外、麻醉、急診、神經內科等主專科醫師資格者 (一)應徵方式： 1.登入存檔成功，系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「OOO(姓名)應徵-約用住院醫師(重症醫學部R4)」 2.登入步驟：https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html-＞我要應徵(畫面右方)-＞填寫線上履歷(應徵)-＞招募職缺應徵(畫面上方)-＞點選職缺-＞我要應徵(畫面右方)-＞存檔成功-＞履歷送件。 3.如遇系統無法使用，請使用本院約用人員資績簡述表word檔（下載路徑：上述連結網址-＞資料下載-＞約用人員簡述表），檔名為「OOO(姓名)應徵-約用住院醫師(重症醫學部R4)」。 4.無法登入系統履歷或email者，亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者，由本院擇優通知面試，錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者，應予撤銷錄用資格，並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內，商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日，應向本院職業安全衛生室繳交體檢表，未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者，得延長之。體檢報告經本院審查不合格者，不予錄取。審查合格者，應依本院人事室通知日期準時報到，無故逾期未報到者，視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定 一般體格檢查：依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定， 本院新進人員於錄取通知後，應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表，體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者，不得辦理報到，必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢，不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員，有下列情形之一者，為體格檢查不合格： a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病，經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病，無法治癒，經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務，得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者，不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院，與國立陽明交通大學共享教育研究資源，目前為區域教學醫院，配合新建二期工程，朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心，生活機能便利及交通發達： (1)食： 蘭陽院區：院內設有全家便利商店，正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區：正門旁設有全家、7-11便利商店，遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣：醫護人員依本院規定提供制服 (3)住：醫護人員、未設籍宜蘭縣者，依本院規定申請宿舍 (4)行： ●本院設有汽車、機車停車場，員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班)，免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育： ●新民院區：本院圖書館，與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區：鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心，另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂：宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場

一、工作內容： 1.協助執行教育部實作場域設備精進計畫相關行政業務與專案管理。 2.負責計畫公文往來、資料建檔、進度控管與成果彙整。 3.協助計畫經費編列、控管與核銷作業（含憑證整理、報支流程及帳務追蹤）。 4.協助實作場域設備採購作業流程、財產管理與設備清冊建置。 5.協助撰寫期中、期末成果報告及相關資料彙整。 6.辦理計畫相關會議、研習活動及成果發表等行政支援。 7.協助跨單位溝通與聯繫。 8.其他主管交辦事項。 二、學經歷需求： 1.具國內外大學(含)以上為宜，不限科系。 2.具政府計畫執行、經費核銷或採購流程經驗者尤佳。 3.熟悉Office文書處理（Word、Excel、PowerPoint）。 4.具良好溝通協調、具責任感及配合度高。 5.具備機/汽車交通工具佳。 6.工作地點：長庚科技大學(林口校區) 三、應檢附資料： 1.履歷表(含聯絡方式與照片)。 2.畢業證書(最高學歷證明文件影本)。 3.相關工作經驗證明。 四、薪資待遇: 學士級第1年36,400元/月；碩士級第1年41,500元/月。 五、聯絡窗口： 1.聯絡人姓名：林偉民 2.聯絡電話（分機）：(03)211-8999#3135 3.聯絡人電子信箱：wmlin@mail.cgust.edu.tw 合格人員面試時間、地點個別通知。不合格者，恕不另行通知。所有應徵資料，恕不退還。 意者請於115年8月31日前，將履歷表、畢業證書與相關證明E-mail至wmlin@mail.cgust.edu.tw，請於信件主旨上註明「應徵教育部實作場域設備精進計畫專任助理－應徵者姓名」。

一、工作內容： 1.擬定教學計畫，實施教學活動。 2.熟悉課綱，並自編教材、統整課程。 3.班級經營及輔導幼兒身心發展。 4.建立良好親師溝通，並推廣親職教育。 5.教室環境整潔及維護。 6.配合園長規劃之相關事務。 二、學經歷需求： 1.具國內外大學(含)以上，幼兒教育學系或幼兒保育系畢業。 2.工作年資須5年以上。 3.需修畢幼兒園師資職前教育課程。 4.具備落實課綱及撰寫課程之能力。 三、應檢附資料： 1.履歷表。 2.畢業證書。 3.教師證書。 四、薪資: 學士級第1年39,132元/月。 五、聯絡窗口： 1.聯絡人姓名：彭瑋如 2.聯絡電話（分機）：(03)211-8999# 5750 3.聯絡人電子信箱： weirupeng@mail.cgust.edu.tw 合格人員面試時間、地點個別通知。不合格者，恕不另行通知。所有應徵資料，恕不退還。 上開個人資料僅供本校之招募作業運用，若本次未獲錄取，資料將繼續保存，供本校後續招募時參酌使用(為書面資料則保留一年，屆期銷毀)。 意者請於115年8月30日前，將履歷表、畢業證書與其他資料函寄或E-mail至weirupeng@mail.cgust.edu.tw，請於信件主旨上註明『應徵教保員』。

一、進用期間：自115年1月至115年12月31日止；期滿後，將依計畫續約情形及考核結果評估續聘與否。 二、工作內容： (一)負責「健康台灣深耕計畫」智慧平台之建置、維運及資料管理。 (二)協調廠商系統介面文件(API)與資料庫管理。 (三)蒐集、彙整、評估與分析計畫資料級成效。 (四)撰寫計畫相關報告。 (五)申請、核銷計畫經費。 (六)主管交辦事項。 三、資格條件： (一)學歷要求：國內外大專院校學士(含)以上藥學系畢業。 (二)專業技能：1.具藥師證書、2.通過衛生福利部朴子醫院急診藥師能力測試鑑定。 (三)個人特質：對急診藥事服務具備熱忱、細心負責。 (四)經驗加分：1.具急診藥事經驗優先錄取、2.具備醫院藥事服務經驗，熟悉相關作業流程、3.對醫療資訊系統操作及數據處理有基本概念者。 四、工作內容： (一)執行新增的急診藥事相關作業，如藥品整備、調劑與供給。 (二)協助配合訪視藥品調查，尤其是急診病人的自備藥評估。 (三)協助配合新系統（如維穩、快克）的導入、測試與調校。 (四)負責AI回傳急診藥品資料的校正工作，確保數據準確性。 (五)負責計畫中各項重要指標的彙整、填報與追蹤，確保計畫順利執行。 五、薪資待遇： (一)月薪：66,800元/月(依政府相關規定或計畫規定調整)。 (二)其他福利：依本院及政府相關法規辦理勞保、健保、勞退提撥及年終獎金。 六、備註：本職務為專案約用性質，非屬公務人員。 擇優通知面試，不合格者恕不另行通知。 ＜本職缺甄選如有錄取人員得隨時撤銷公告。＞ 【衛生福利部朴子醫院公開徵才應徵者個人資料蒐集及處理聲明如下】 （一）特定目的: 基於本院公開徵才之需要，為人事行政管理。 （二）蒐集項目: 依履歷表上所載應徵者之個人相關資料欄位，包含應徵者之姓名、性別、出生年月日、血型、身分證統一編號、現居地址、戶籍地址、電子信箱、聯絡電話、教育程度、經歷、語言能力、電腦技能、自傳、希望待遇等相關資料。本院人才資料庫暫存作業需要，並就委任或僱傭關係決定等後續處理，為通知或契約關係之要約或承諾等作業項目為蒐集。 （三）使用範圍: 除依據個人資料保護法及相關法令另有規定，或屬應徵者可公開蒐集資料，或應徵者前曾提供特定第三人【如政府機構就業網站或人力銀行網站等】蒐集外，應徵者個人資料僅供本院內部徵才業務使用。 （四）使用期間: 應徵者個人資料自本院蒐集日起保存4個月，逾左列保存期限期後，本院即停止處理、利用或刪除之。惟相關法令，另有保存期限規定者，從其之。 （五）未完整及確實揭露時: 本院申請表上所有填載項目都是應揭露事項，應徵者若未完整及確實填寫，可能會造成本院無法辨識應徵者身分及通知招募相關資訊，或無法評估是否符合本院招募條件等。 （六）查閱、請求複製本、更正資料、要求停止處理利用或刪除: 除依據個人資料保護法及相關法令另有規定外，若您需要執行以上權利，請致電：本院人事室(05-3790600轉207或507)辦理。

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※本公司為新成立之公司，實施週休三日制度，星期一至星期四09:00~12:00、13:30~17:00工作、並配合政府休假日彈性施行連休假期。 1.負責電話陌生開發、約訪新客戶。 2.客戶諮詢服務、產品解說，進行產品推廣。 3.持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 4.提供專業的售後服務。 5.需主動積極學習、應變能力及抗壓性強。 備註︰ 1.本公司採週休三日制工作，並提供教育訓練。 2.新進人員考核期間起薪$35,000，業績獎金另計。 3.具電話行銷及業務經驗者，優先錄取。