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⸻ 職務名稱 不動產營業員／房仲專員（高獎金＋專業培訓＋快速晉升） ⸻ 工作內容 1. 協助客戶買賣、租賃不動產（住宅、土地、商用不動產等） 2. 客戶開發與經營，提供專業不動產諮詢服務 3. 安排物件帶看，協助議價與簽約流程 4. 網路與實體行銷，推廣房地產物件 5. 完整培訓課程，協助新進同仁快速上手 ⸻ 工作地點 新北市淡水區沙崙路250號（重大建設熱區／交通便利） ⸻ 工作時間 • 彈性排班制（配合看屋與客戶洽談時間） • 每月可自行安排休假日 ⸻ 薪資待遇 • 保障底薪＋高額獎金（成交一間可領3 ~30 萬元） • 平均月薪可達 6~15 萬元，表現優秀者可達 20 萬元以上年收百萬 • 全勤獎金、績效獎金、年終獎金 ⸻ 職務類別 • 不動產經紀人／業務人員／銷售代表 ⸻ 需求條件 • 歡迎無經驗／應屆畢業生加入（完整培訓） • 具備積極進取、抗壓性與溝通協調能力 • 有機車或汽車者佳 ⸻ 公司福利 • 完整新人培訓（開發、銷售、議價技巧） • 高額成交獎金制度，獎金無上限 • 專任委託資源分配，提升成交率 • 每年國內外旅遊補助 • 節慶獎金、生日禮金、員工聚餐 • 完善升遷管道（業務 → 資深業務 → 店長 → 區經理） ⸻ 聯絡方式 • 聯絡人：Mr‘鍾（店長） • 聯絡電話：0988-520-110 • 1111 人力銀行線上投遞履歷 ⸻

不動產經紀主要工作內容： 1.商圈人脈經營 - 讓更多人認識你， 2.商圈耕耘活動 - 廣結善緣，建立中繼人脈， 3.不動產買賣案件開發 - 潛在客戶追蹤與維繫， 4.簽訂委託契約 - 取得商品的銷售代理權， 5.不動產現況調查 - 完整調查並記錄瑕疵， 6.房屋銷售企劃 - 廣告策略擬定與執行， 7.買方需求配對 - 掌握客戶需求，過濾合適案件， 8.價格分析 - 調查成交行情、建議價格策略， 9.交易進度控管 - 交易風險控管與代書流程進度掌握， 10.售後關懷維繫 - 創造服務口碑與介紹機會。 == 相關職務福利 == [津貼/獎金] 1.開發進案類獎金 2.廣告類津貼 3.教育訓練/證照津貼 4.商圈經營類津貼 5.介紹入職類獎金 6.業績績效獎金/紅利 7.生日/子女獎助學金/婚喪禮金/職災慰問類獎金 8.團隊貢獻類獎金 9.國內外旅遊津貼 多達23項津貼獎金... [福利] 1.業界罕見4項從業保障保險 2.個人制服共三款免費 3.個人形象用品類免費 4.個人作業工具類免費 5.商圈耕耘形象用品類免費 6.提供休閒娛樂影視設備環境 7.提供免費咖啡機、氣泡機、熱可可、茶葉等沖泡飲品、飲料零食 8.提供下午茶、公司聚餐、尾牙、摸彩、家庭派對、感恩家宴..等活動 9.提供三節賀喜感恩禮盒、開工/年終紅包 10.激勵業務奢侈品獎勵 11.參與旅遊家眷紀念品、留守人員不限金額金額幸福大餐 12店長幸福激勵..等超過30項幸福福利 做自己都能認同的不動產經紀，提供客戶優質的買賣服務， 詳細工作內容請安排面談為您說明，0955-667-837游店長。

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工作內容： (1)開發推廣 (2)客戶諮詢、溝通、協調 (3)環境導覽，參觀介紹 (4)會籍介紹 (5)辦理客戶所需事項 具備條件： 1.喜好運動、外向。 2.具良好溝通能力及高度自信。 3.想成為亞洲最創新品牌之菁英團隊 ★優渥獎金不怕你來拿，只怕你沒能力拿~ 歡迎具有相關經驗或對健身事業有高度興趣的你，加入我們的行列！年薪百萬不是問題！★

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很多人一聽到房仲， 第一個想到的是每天帶看、發傳單、陌生拜訪。 但其實 土地開發，是另一種完全不同的工作。 我們深耕橋頭、岡山及台積電生活圈周邊， 主要工作以土地開發、地主經營、區域市場研究為主， 並非以住宅帶看為主要工作。 如果您喜歡： ✔ 與人交流 ✔ 經營人脈 ✔ 研究區域發展 ✔ 挑戰業務成就 ✔ 希望收入能隨能力提升 那麼土地開發，也許會是一個值得了解的選擇。 📍 深耕橋頭、岡山、楠梓及台積電生活圈 工作內容包含： • 土地資訊蒐集與市場分析 • 地主經營與關係建立 • 區域開發與市場研究 • 土地整合與開發規劃 • 專業顧問式服務 不是每天帶看住宅， 更像是在經營一個區域的人脈與市場。

不動產經紀是一個關於金錢的行業！人們只要有錢就想要投入不動產，多數富人的資產有1/3是與不動產相關的投資，有許多人在這個行業致富，也有許多人認為擁有不動產是遙不可及的事，其實不動產經紀業是充滿機會的，同時因為它是金錢的行業，也附帶了危險的誘惑、客戶的貪婪、承諾的背叛、競爭的惡意、隱瞞與欺騙。 因此我們希望在這個行業中呈現善良正直的服務價值，透過不斷學習專業來為客戶的交易把關，不動產經紀是應該要從服務業出發來累積口碑的，只是可惜擁有這樣理念的店家並不多。 由於資訊取得便利，未來的不動產經紀業已經不靠再資訊差(我知道而你不知道)做生意了，需要靠人脈經營，所以我們需要投入時間打造個人知名度，透過大量拜訪客戶、互動往來、分享回饋、要求介紹...，之後才是我們為不動產交易服務把關的開始，相信真正正派經營的不動產公司都不會接受兼職，我想您應該也不會把畢生資產交給一位兼職人員服務吧? 中古屋買賣，要做到沒有糾紛是不容易的，那些建築多年後，經年累月的顯性、隱性瑕疵，有時連屋主本身都不知道，住商不動產 內壢環中加盟店開業近六年，未曾發生過一件因業務人員疏忽所致的訴訟糾紛，若發現售前未知瑕疵，我們積極介入謹慎協調的態度獲得許多客戶信任，一在介紹服務機會。我們希望以一種符合客戶期待的方式來提供不動產經紀服務，能夠提供完整的交易參考資訊、讓客戶擁有完整的交易決定權，以及負責任的售後協調服務，這樣的工作理念讓每個對不動產有興趣的人能夠很容易入門，因為我們都知道怎麼做才是對的，我們想要成為這樣的優質經紀人。 不動產經紀 是給努力的人一種創業模式，透過住商不動產加盟總部提供豐富的線上教育訓練資源，逐步建立日常作業節奏，創造個人品牌口碑，累積足夠客戶就會有成績，剩下的都是陪伴孩子長大的珍貴時間。 住商不動產 內壢環中加盟店作業時間彈性，接待環境舒適，人性化帶領入門，專案式商圈經營，家庭式活動派對，我們一起快樂陪伴孩子成長。 在我們公司，多數是擁有國中以下孩童的二度就業伙伴，我們經常需要接送小孩以及準備晚餐，但我們都是擁有多年工作/創業經驗的成熟工作者，因此公司採高彈性的作業支援與個人自我管理，我們不需要賺得很多(但其實每一筆成交都是六位數收入)，只要每一次交易都有客戶因我們的努力而感受安心，願意為我們介紹生意，一點一滴的累積商圈口碑，如果專注且有效率的投入工作，將會有許多時間可以用來經營家庭，這幾乎就是把工作與家庭完美融合再一起的理想生活啊！！ 我們將 不動產經紀 的服務經驗歸納出以下幾個主要工作，讓業務員能夠有明確的工作方向： ［主要工作內容］ 開發工作： 　1.商耕社區資料建置 　2.社區住戶回饋活動籌劃參與及經營 　3.委售業務線索收集 　4.閒置不動產屋主拜訪探詢委託意願 　5.委託契約內容解說與服務內容簡報 　6.出售中案件、成交行情資料收集 　7.委託銷售工作進度回報 　8.締結前市場行情建議與討論 銷售工作： 　1.委託案件銷售廣告製作 　2.網路平台廣告刊登 　3.街頭信箱投遞DM 　4.案件銷售影音錄製剪輯 　5.看屋客戶接洽帶看 　6.買方需求媒合配對 　7.買方出價參考相關資料收集 　8.斡旋前市場行情建議與討論 個人形象經營： 　1.短影音錄製剪輯 　2.文章撰寫 　3.社區住戶形象信函寄送 　4.個人形象廣告商圈佈局/更新 　5.網路平台粉絲團經營維護 　6.商圈社區活動經營 　7.不動產專業課程學習 不動產經紀的日常，不是在協調買賣雙方成交，就是在曝光自己與累積客戶。 == 相關職務福利 == [津貼/獎金] 1.開發進案類獎金 2.廣告類津貼 3.教育訓練/證照津貼 4.商圈經營類津貼 5.介紹入職類獎金 6.業績績效獎金/紅利 7.生日/子女獎助學金/婚喪禮金/職災慰問類獎金 8.團隊貢獻類獎金 9.國內外旅遊津貼 多達23項津貼獎金... [福利] 1.業界罕見4項從業保障保險 2.個人制服共三款免費 3.個人形象用品類免費 4.個人作業工具類免費 5.商圈耕耘形象用品類免費 6.提供休閒娛樂影視設備環境 7.提供免費咖啡機、氣泡機、熱可可、茶葉等沖泡飲品、飲料零食 8.提供下午茶、公司聚餐、尾牙、摸彩、家庭派對、感恩家宴..等活動 9.提供三節賀喜感恩禮盒、開工/年終紅包 10.激勵業務奢侈品獎勵 11.參與旅遊家眷紀念品、留守人員不限金額金額幸福大餐 12店長幸福激勵..等超過30項幸福福利

#頭份建國國中店 #苗栗巨蛋店 #苗栗縣府店 #聯合徵才 #徵的就是你 ​ ｜公司介紹｜ 飛鷹地產創立的契機 是由王銘國董事長在2004年開創第一家房仲門市開始 王董事長在事業有成之際，選擇回鄉開設仲介公司服務鄉親 期許以有溫度的服務，在房產交易的路上成為客戶的好幫手 經過14年的努力 「利他人和」的經營理念與系統化的教育訓練 吸引外部優秀人才紛紛加入 在4年之間迅速展店，並將經營觸角往新竹和台中做延伸 目前(2022)竹苗地區已有23家分店，為在地市佔率第一名的品牌 未來將持續發展，期許為更多鄉親服務 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ｜工作說明｜ 做業務很彈性，行程通通由自己來安排！ 自我管理，您是自己時間的主人 飛鷹地產獨家的 #聯賣制度 最有效率的銷售 公司提供最給力的資源 學長姐陪著您去談案子 同業轉職或者是新手小白都不用擔心！ 只要您願意給自己一個機會勇敢挑戰！ 出來工作就是為了要賺錢 如果您的目的性非常明確 不用猶豫，立刻聯繫我們！！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ｜公司福利｜ 250小時的免費新人課程和專業訓練！ 國內外員工旅遊，出去玩花錢不手軟 不定期的聚餐，聯絡同事間的好感情 良好的上班氛圍～優質的工作環境～ 我們不是詐騙集團！有圖有證據！！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ｜聯絡方式｜ 來面試不一定要加入我們的團隊 但肯定為您的職涯規劃多了選擇 HR傅小姐　037-359999