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您正在找國內業務人員的工作,共計19327筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【北部地區】外勤服務主管 ★保障底薪+服務獎金(有服務就有獎金)★

    月薪 38000~42000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    工作三件事:開公司車、照建議路線送貨、幫客戶換地墊、更換設備耗材、維護清潔設備。 🍴 有機會率先開箱台灣超夯地點 每天跑不同客戶,服務過程中,也可能接觸各大連鎖、知名餐飲品牌,說不定還能跟客戶變成好朋友,好康吃不完! 💰 服務做好,就有服務獎金 把客戶維繫好、服務到位,除了基本薪資,還有服務獎金可以領,月月都有機會多一筆收入! 🚗 優良駕駛,另有福利獎金 開得穩、開得安全、服務品質好,公司看得到,也會給予獎勵。 📈 想挑戰更高薪,也可以往業務發展 單點服務客戶的同時,也能進一步做業務開發,業務獎金無封頂! 當你能力越來越好,公司也有機會提供配車,讓你擁有更高的工作自由度與發展空間。 ⬆️ 薪資不是畫大餅,是做到了就加碼 等你熟悉工作、能夠獨立作業、自己跑出完整路線後,薪資立即再往上調整。 【沒有相關經驗,也能一步一步學會】 我們歡迎願意學習的社會新鮮人、希望穩定轉職的工作夥伴,也歡迎準備重新回到職場的二度就業者。 公司提供: ✓ 完整新人訓練與工作SOP ✓ 主管陪跑、示範與實際操作指導 ✓ 從跟車學習到獨立作業的培訓過程 ✓ 清楚的工作標準與考核制度 ✓ 依能力、工作表現與貢獻持續成長的職涯制度 【我們正在找這樣的你】 ✓ 希望找到一份穩定、制度清楚的工作 ✓ 沒有相關經驗,但願意學習一項實用專業 ✓ 不喜歡整天坐在辦公室,喜歡動手做與接觸不同場域 ✓ 做事負責、守時,願意把每一次服務做好 ✓ 希望自己的能力、收入與職涯能持續成長 ✓ 想重新回到職場,尋找可以長期投入的工作環境 從外勤服務開始,💰 穩定收入+服務獎金+優良駕駛獎金 ,月薪近40000元(不倒扣、無業績壓力) 💰 這不是一份只能看到今天的工作, 而是一份越做越熟、越做越有價值,收入也能跟著往上走的工作👣 【穩定工作,也照顧工作以外的生活】 ★ 保障底薪+獎金制度 ★ 週休二日、國定假日休假 ★ 彈性調薪機制:依據工作表現與貢獻評估調薪 ★ 年假特休及完整休假制度 ★ 勞基法規定之退休金6%提撥 ★ 多元津貼:三節禮金、生日禮金、教育獎學金等 ★ 團隊活動:不定期公司聚餐、國內外旅遊及假日活動 【深耕台灣超過31年的商用環境服務團隊】 士潔成立於1995年,擁有全台7個直營服務據點。 我們從商用地墊、衛生設備與空間香氛服務出發,持續發展綠色洗滌、智慧廁間、商用廚房設備、廚餘循環、AED公共安全及智慧販售服務,逐步轉型為企業的「ESG商用環境整合夥伴」。 舉凡桃園機場、台北捷運、台北101、台北大巨蛋,以及許多連鎖餐飲、企業總部與公共場域,都有士潔團隊服務的足跡。 我們服務的不只是環境,更是每一個場域的安全、整潔、效率與永續。 🌟歡迎對挑戰充滿熱情、積極進取的您加入我們團隊!我們期待您艮我們共同努力,為客戶提供最佳品質的服務! 立即投遞履歷,開啟您的職涯新篇章!
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  • 【HA-M】醫療聽力睡眠輔具門市區域經理(中區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 5~6年工作經驗
    About the Job We are looking for a dedicated Medical Hearing and Sleep Aids Supervisor to join our vibrant team. This role involves overseeing the development and management of innovative solutions in the medical hearing and sleep aid sectors. As part of the Clinico Group, you will be responsible for ensuring that our products and services meet the highest standards of quality and effectiveness, while also contributing to the advancement of our core values. 我們正在尋找一位專業且富有創意的醫療聽力及睡眠輔助裝置主管加入我們充滿活力的團隊。這個角色涉及監督醫療聽力及睡眠輔助裝置的開發和管理工作。作為科林的一員,您將負責確保我們的產品和服務達到最高的質量和效果標準,同時推動我們核心價值觀的實現。 Why We Have This Role The Medical Hearing and Sleep Aids Supervisor position was established to lead and coordinate efforts in creating and optimizing products that enhance patients‘ quality of life. With a growing demand for advanced hearing and sleep solutions, this role is crucial for ensuring that our offerings are at the forefront of medical innovation and meet the evolving needs of our customers. 設立醫療聽力及睡眠輔助裝置主管這一職位是為了領導和協調創新解決方案的開發與優化,滿足不斷增長的需求。這個角色對於確保我們的產品領先於醫療創新,並滿足客戶日益增長的需求至關重要。 How You‘ll Find Success Success in this role will be achieved through your ability to effectively manage projects, oversee the implementation of cutting-edge technologies, and ensure regulatory compliance. You will excel by fostering a collaborative environment, driving innovation, and maintaining a focus on delivering high-quality, patient-centric solutions. Your proactive approach and strategic vision will be essential in achieving our objectives and contributing to our overall success. 成功的關鍵在於有效管理項目,監督尖端技術的實施,並確保符合相關法規。您將通過促進合作環境、推動創新並專注於提供高質量以病人為中心的解決方案來脫穎而出。您的主動性和戰略視野將對實現我們的目標和整體成功至關重要。 How You‘ll Grow We possess comprehensive knowledge and training in hearing healthcare, aimed at cultivating elite talents in both related and unrelated fields. Our expertise and attentive, warm services in hearing care are dedicated to assisting more seniors who need professional support, thereby enhancing the quality of life in an aging society.* 我們擁有完整的聽力保健知識與教育訓練,用以培育相關、非相關領域之人才菁英,將我們聽力保健的專業、細心溫暖的服務,幫助更多需要專業協助的樂齡者,提升高齡時代的生活品質! Things You Will Do 1.Oversee regional store operations in line with company strategies and annual goals to ensure target achievement. 2.Monitor store operations and performance, including sales, staffing, service quality, and KPIs; implement improvement plans. 3.Lead and develop store managers and staff through training, performance management, and team motivation to improve effectiveness. 4.Manage regional budgets, costs, and resources to enhance operational efficiency and profitability. 5.Conduct store visits and operational audits, identify issues, and follow up on corrective actions. 6.Handle major customer complaints, incidents, and crisis management to maintain brand image and customer satisfaction. 7.Coordinate cross-functional communication and resources to ensure effective execution of company policies and projects. 8.Support store expansion, trade area operations, market development, and project execution to strengthen market presence and brand impact. 9.Analyze operational data and market trends to provide business strategies, competitor analysis, and optimization recommendations. 10.Support operational needs through assigned tasks and cross-regional assistance. 01.依據公司營運策略與年度目標,統籌區域門市經營管理,確保各店營運績效達成 02.負責區域門市營運督導與績效分析,定期追蹤業績、人力、服務品質及營運指標,提出改善方案並執行 03.管理與培育門市主管及員工,執行教育訓練、人才發展、績效考核與團隊激勵,提升整體團隊效能 04.規劃與控管區域預算、成本及營運資源,提升營運效率與獲利能力 05.執行門市巡店與營運稽核,針對現場問題提出改善建議並追蹤改善成果 06.負責重大客訴、突發事件及危機處理,維護品牌形象與顧客滿意度 07.跨部門溝通協調與資源整合,確保公司政策、活動與專案於各門市有效落實 08.協助展店、商圈經營、市場開發及專案推動,提升區域市場滲透率與品牌影響力 09.定期檢視區域經營數據與市場變化,提出區域經營策略、競品分析及營運優化建議 10.配合公司營運需求,執行主管交辦事項及其他跨區支援任務
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  • 水產加工廠儲備主管(工作地點:前鎮)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市小港區 5~6年工作經驗
    1. 負責工廠生產規畫、人員管理、加工業務接洽。 2. 製訂每日生產計畫,確保生產效率及交期準確性。 3. 每日例行車間走動管理。 4. 維持生產線運轉順暢及機動性調整生產排程、人員。 5. 執行公司SOP、落實5S管理。 6. 針對問題解決及改善方案建議及執行。 7. 工廠對外溝通聯絡窗口、跨部門工作協調。 8. 上級主管交辦工作。 9. 工廠定期檢查事務安排。 10. 盤點工作安排。 11. 企管/工管或食品相關系所畢。 12. 食品廠相關管理工作經驗五年以上。 13. 可接受台灣地區不同廠區工作輪調。
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  • 國貿助理

    月薪 30000~35000元 台中市霧峰區 工作經歷不拘
    - 協助公司相關文件之建檔及管理 - 國內外郵件和內部文件之收發 - 出口業務相關文書作業及聯絡跟催 - 協助處理庶務性行政工作 - 其他主管交辦業務
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  • 8B經驗存匯櫃員(松山區)

    月薪 36000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    1.負責活期存款存提款及轉帳業務。 2.辦理各項掛失止付業務。 3.辦理客戶定存設定、定存質借、質權設定等業務。 4.負責全分行的資金調度及現金收付業務。 5.負責國內匯兌業務。
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  • 桃園行政秘書(●會AI優先錄取)

    月薪 29500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    底薪外另有成交業務獎金,年度出國旅遊, 基礎中打每分鐘40個字,office及簡易PhotoShop 上班時間0900-1800,午休一小時 職務間另可學習完整建設開發專業知識。 工作內容: 1.不動產物調製作,文書資料處理及歸檔工作。 2.土地書圖表單更新,謄本調閱。 3.協助公司行政事務與業務,資料整理。 4.協助會議電腦操作。 5.電話接聽。 【具備特質】 1. 對工作有熱情、高度學習熱忱。 2. 積極負責工作態度 。 3. 具對客戶基本禮儀應對能力與傾聽能力。 4. 正面思考。 【公司福利】 ●遵守勞健保制度 ●定期舉辦教育訓練聚餐活動。 ●國、內外旅遊。 ●年終獎金、幕僚績效獎金
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  • 人資助理

    月薪 30000~35000元 彰化縣伸港鄉 工作經歷不拘
    1.招募任用、薪資、考勤、加退保等作業。 2.相關法令、制度檢視與推行。 3.其他主管交辦事務、進度追蹤管理。 備:文件檔案、報表資料彙整及溝通協調能力。 6.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 7.辦公室耗材管理及其他主管交待事項
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  • 人力資源行政助理(一年期合約)

    月薪 36000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    【薪資福利】36,000元/月 【工作內容】 負責協助支援公司國內招募、差勤業務: 1.協助辦理人才招募相關行政作業,包含筆試、面試安排,以及內外部人員聯繫 2.協助面試場地布置、資料準備等作業 3.協助辦理同仁日常差勤相關行政作業 4.協助各項活動執行,如徵才博覽會、企業說明會、運動會等 5.協助資料整理、文件歸檔及其他主管交辦事項 *你將有機會接觸企業招募流程、徵才活動及人力資源行政實務,提供人力資源領域實務學習與經驗累積機會 ◆內湖辦公室提供員工上下班交通車 (捷運站-內湖辦公室)
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助外語進修
  • 海運出口OP

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    你是否享受物流運作帶來的成就感? 每一票貨物順利抵達目的地,背後都少不了專業 OP 的精準安排。加入台驊國際物流,你將與國內外客戶、船公司及海外代理合作,參與全球供應鏈運作,成為串聯世界的重要推手。 1.熟悉海運出口一條龍之各項細節並操作各項流程。 2.處理、製作、審核海運出口相關之資料與文件。 3.帳款製作,並協助業務部門事宜。 4.具海運貨運承攬業OP/文件經驗。 5.英文書信往來。 6.穩定度高、個性積極細心,抗壓能力高,具有學習熱忱。 7.每週運價更新/訂艙/專案客戶維護/操作/國外代理指定貨操作等。 8.具近洋線/歐洲線操作經驗者佳
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  • 【花鹿覓】兼職日照司機

    部分工時(月薪) 15000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘
    我們正在尋找熱愛駕駛、充滿熱忱,並對提供長者服務充滿熱情的司機。 期待過年後有您的加入,讓我們一起為長者服務! 【職務內容】 1.負責駕駛機構提供的車輛,確保車輛安全、正常運行,遵守交通法規和駕駛守則。 2.負責接送長期照顧機構的乘客,包括照顧服務對象、照顧人員或其他相關人員,按時安全地將其送至指定地點。 3.確保行車過程中的安全,注意車輛狀況和路況,並適時應對緊急情況,如緊急停車、求助等。 4.負責車輛的定期保養和維護,包括檢查車輛油水、輪胎狀況、燈光等,確保車輛在良好狀態下運行。 5.記錄行車日誌,包括行車里程、乘客數量、行車時間等,並按規定提交相關報告。 6.保持良好的行車安全意識,對乘客提供友善和專業的服務態度,確保他們的安全和舒適。 7.負責車輛的內外清潔和維護,包括車輛內部的清潔、車輛外觀的清潔等,保持車輛整潔。 8.與照顧團隊和其他相關人員合作,協調行車安排,提供必要的支持和協助。
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