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應徵職務： 業務助理 工作內容： 1. 廠商端維護 2. 主管交辦事項 3. 能處理基本人事行政 4. 協助面試及報到 薪資待遇：32,000 休假制度： 週休二日(見紅休) 上班時段： 09:00-18:00 (中午用餐1小時) 福利項目： ▼ 完善的教育訓練及公司制度 ▼ 保障底薪→業績未到不倒扣 ▼ 每年員工國內外旅遊 ▼ 全勤獎金 ▼ 油資補助 ▼ 生日禮金 ▼ 三節禮金 ▼ 勞健團保 ▼ 年終獎金 ▼ 公司聚餐 ▼ 勞退6％ ▼ 窗口獎金 ▼ 維護獎金 保障底薪+維護獎金！ 有銷售經驗者佳～需自備機車～ ▼週休二日，見紅就休，上班自由！ 歡迎想挑戰高薪的你/妳加入我們的大家庭唷

我們提供全球化的金融平台整合型服務，專注領域從平台軟體開發、客戶專業諮詢、功能優化到市場推廣....等；合作夥伴分佈中港台三地，針對全球不同地域性市場(歐美、中、日、韓...等)，在文化與工作交流上進行團隊與專案配合。 〔工作內容〕 1. 人才招募、任用流程執行及優化。(面談、結果評定、人力狀況掌握、統計及後續追蹤) 2. 傳統招募平台及非傳統招募管道之維護、開發與狀況排除(熟悉使用linkedin、X..等社群平台之招募方式)。 3. 行政事務處理及報表統整管理(如外籍同仁任用、簽證之工作許可辦理等..) 4. 協助員工關係及員工活動。 5. 其他主管交辦事項。 〔需求條件〕 人資工作相關經驗3年以上 熟悉各式招募平台、社群經營 具備中等英文能力 〔任用方式〕 正職任用 〔工作地點〕 台北市信義區 松山火車站 〔工作時間〕 常日班 周休二日、國定假日休假 〔薪資福利〕 依學經歷背景核薪 1.三節禮金、禮盒 2.生日禮金 3.每月員工同樂基金 4.無限供應咖啡、茶水、飲料、各式零食 5.每月精選下午茶 6.各類員工活動(競賽同樂活動、節慶聚餐、主題尾牙……等) 7.國內外員工旅遊 各式福利制度完備

工作內容: 1. Ivanti Mobileiron及EPM 相關產品配置、系統建置與日常維運管理。 2. 進行伺服器及網路設備的監控與故障排除，確保系統穩定運行。 3. 支援系統升級與補丁部署，強化系統安全與性能表現。 4. 設計並維護系統操作文件與技術手冊，提升運維效率。 5. 協助分析並解決客戶端使用問題，提供專業技術支援。 6. 與內部團隊合作，規劃並執行系統整合與優化方案。 7. 持續關注並學習新技術，確保維運能力與時俱進。 8. 定期匯報系統運行情況，提供改進建議以提升服務品質。 【福利制度】 獎金類： 年節獎金(端午、中秋)、開工紅包、年終獎金 保險類： 意外險、壽險、員工團保、員工撫恤 餐飲類： 伙食津貼 娛樂類： 國內旅遊補助、尾牙活動 補助類： 進修補助、手機通話費補助、購物優惠、國內、外旅遊補助 其他類： 員工在職教育訓練、良好升遷制度、員工/兒女獎學金、紅利發放

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工作內容: 1. 現金收付、票據收受及國內外匯兌等業務 2. 臨櫃顧客金融交易服務與專業諮詢，增加顧客滿意度 3. 金融產品諮詢、行銷及轉介 【工作時間】 周一到週五 8:30 - 17:30(見紅休) 【福利】 享有完善的教育訓練制度、年終獎金、勞健保等 【上班地點】 ➤ 雙北地區

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工作內容: 1.臨櫃顧客金融交易服務與專業諮詢，增加顧客滿意度 2.現金收付、票據收受及國內外匯兌等業務 3.金融產品諮詢、行銷及轉介 培訓內容: 新進人員擁有完整的1個月培訓課程、6個月實務學習訓練及分行學長姐指導，從企業文化到團隊建立、銀行實務、財金知識、資訊系統操作等金融專業培訓，讓你成為專業的金融服務人員 上班地點: ☆受訓完會分發至各分行 有金融證照or英語檢定加分 試用期通過後即調薪!! 福利: 1. 完善的教育訓練制度 2. 員工持股信託基金 3. 年終獎金、紅利 4. 職工福利委員會各項補助 6. 團保、勞保、健保、勞退 7. 比照或優於勞基法的人力資源制度

*此為派遣職缺，有意者請投遞* 1. 建築、土木、室內裝修之規劃、管理與維護 2. 公文處理、相關業務技術支援及其他臨時交辦事項。 所需專長及條件: 1. 學經歷：教育部認可之國內/外大專以上土木、建築、營建、室內裝修相關科系畢業，且取得畢業證書。 2. 具電腦文書作業操作能力（如：Word、Excel、Power Point、AutoCAD等）。 3. 具工程協調之溝通能力。 4. 工作態度認真負責、主動積極。 5. 具有工地主任、公共工程品質管理證照等。

工作內容： 負責至客戶端進行設備維修與保養工作。 提供詳細的服務報告，並根據情況提出改善建議。 與售後服務團隊密切合作，確保工作順利進行。 能操作電腦，閱讀英文技術手冊並撰寫相關技術報告。 待遇： 年薪保障14個月。 績效獎金、業務佣金與激勵獎金制度。 福利： 勞保、健保員工自付額由公司負擔。 團體保險。 三節禮金（中秋、端午、春節）及生日禮金。 國內外旅遊補助，並有不定期的員工旅遊與聚餐等活動。 婚喪喜慶、生育等補助。 入職即享有10天特休，並有優於勞基法的休假制度（病假最多可達30天）。 聖誕節休假（12/25）。