轉職熱搜工作

1.負責區域內之客戶(門市)執行公司之商品維護與行銷活動，陳列執行並確保公司指定的任務確實完成 2.與客戶(門市)之間維繫良好客情，以利業務推動 3.執行公司計畫的促銷活動陳列/佈置 4.執行通路行銷/業務窗口規劃之陳列內容 5.執行區域內之客戶管理工作以及區域內活動提案 6.完成所賦予之業績目標 7.需能爭取促案及爭取陳列空間 - 具業績達標月獎金及季獎金、車資補助

1.針對通路門市人員（全國電子、燦坤、家樂福、特力屋、大潤發、百貨專櫃等）規劃與執行專業產品知識訓練。 2.每月維護與更新各門市人員的標準銷售話術與技巧，並透過實地輔導，確保其銷售能力維持水準。 3.定期追蹤門市銷售專員的商品理解程度及銷售表現，並將市場一線狀況、競品情報與人員能力評估即時回饋給業務團隊，作為策略調整依據。 4.依品牌規範規劃與執行門市的商品陳列佈置，並負責巡店確認所有展示機的狀態（電源、清潔、功能演示）及陳列完整性，並協助維護。 5.回報門市現場競爭品牌的展示做法、陳列佈局、視覺設計優缺點，以供內部進行差異化分析。 6.達成每月設定之通路實體銷售金額（Sell-Out）目標。 7.拍照紀錄門市展示與陳列狀況，標準化歸檔並回傳至內部系統，作為調整與稽核參考。 1. 月薪 :35,000~37,000(含2,400伙食津貼)，依照經驗有調整空間 2. 月獎金另計：以實銷金額計算(達成標準：業績標準) 3. 福利 : 中秋/端午節金 $1200 (試用期通過後享有) 生日禮金 $600 (試用期通過後享有) 尾牙獎金$2000 年終1個月(未滿一年按在職比例計算且發放時需為在職狀態) 4. 有車輛補助(保險、車資、維修費用): 82,000元

※百貨門市銷售，工作環境優良，交通位置方便※ Sony深耕全球，品牌知名度高，工作環境穩定。高額獎金等著你！ Sony 正在尋找熱愛科技，熱情洋溢的門市銷售人員加入我們的大家庭！ 【工作內容】: 1. 推廣銷售Sony商品，相機、手機與撥放器等。 2. 參與Sony專案活動支援，新品體驗活動、講座等。 3. 提供完整教育訓練。 4. 月休8~11天，依國定假日數增加。 5. 工作時間：依賣場時間排班。 6. 工作地點：台北市三家直營店，依照您的個人特質分配：1.信義A13直營、2.台北101直營、3.復興SOGO直營。 【職缺條件】: 1. 性別不限 2. 喜歡銷售－或如果您對Sony、電子、攝影、影音產品充滿熱愛。 3. 具有責任感、能接受排班制。 4. 個性外向活潑、喜歡親近顧客。 【薪資福利】:底薪+業績獎金 ★★前三個月保障薪資 37,590★★ 【制度&福利】 法定：勞保、健保及團保。 福利：五一勞動節、生日禮券；端午、中秋禮盒；婚喪、住院慰問金、生育各類補助金；東元集團餐飲、家電購買優惠；福委會等。 【工作成就】 這份工作將是你學習行銷、門市管理、提升溝通協調及解決問題能力的絕佳機會，同時培養你的專業服務形象。 如果你渴望在一個充滿活力和機會的環境中發展你的職業生涯，歡迎加入Sony大家庭！快來成為我們的產品銷售冠軍！

工作內容: 1.電話招募、安排面試、協助報到人員事宜 2.廠區招募及媒合 3.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助 4.簡易文書處理電腦操作 5.達成個人目標及績效 6.完成主管交辦事項 薪資福利: 1.薪資依經驗資歷及績效核薪(30000~50000) 2.享勞健保、勞退6％、團保 3.不定期員工聚餐、下午茶 4.每個月績效獎金另計 上班時間: 09:00~18:00 週休二日、見紅休 如果你有想要挑戰自己業務能力又不想要像房仲或是保險業務 每天風吹日曬雨淋四處拜訪客戶 趕快加入我們吧~

We are hiring ! Top 3 reasons to join our team ▪️ Growth: Grow personally and professionally here. ▪️ Team Spirit: Work with a supportive team; share ideas! ▪️ Meaningful Impact: Your work matters; make a difference! ActiveHire擁有開放且自主的企業文化，透過你的想法，能與我們共同創造更大的價值。 同時，我們提供完整的訓練，讓你在工作的技能裡更上一層樓，在高度競爭的產業中取得勝利，成為一位優秀的專業顧問。 ▍What you‘ll do 1. 負責完整招募流程，包含人才搜尋、面試安排、流程追蹤與 offer 溝通 2. 根據企業需求進行人才 mapping 與市場分析，主動開發並評估潛在人才 3. 與候選人建立長期關係，深入了解其背景、能力與職涯方向 ・掌握產業與人才市場趨勢，提供客戶專業招募建議與市場 insight 4. 協助企業找到最適合的人才 1. End-to-End Recruitment: Manage the full cycle from sourcing to offer negotiation. 2. Talent Mapping: Perform market research and build strong talent pools. 3. Relationship Management: Build long-term relationships with candidates to support their career goals. 4. Strategic Insights: Deliver valuable market insights and recruitment advice to clients. (薪資條件依個人學經歷核薪可議，顧問之獎金另依業績達標計算) ▌ 更認識我們，請到以下連結 LinkedIn： https://www.linkedin.com/company/activehire-consultants-ltd Instagram：activehire_consultants https://www.instagram.com/activehire_consultants/

1.政府計畫管考業務：辦理輔導案徵案/審查/簽約/管考作業、輔導案採購作業、成果資料整理、協助辦理團隊工作進度檢視會議等，並負責計畫進度追蹤和成果彙整。 2.活動辦理：執行展前/展中/展後等展會綜合性事務、國內外產業交流會議、研討會、成果發表會等。 3.主管臨時交辦工作。 *為長期派遣性質工作 *加班部份依法給付，差旅費用實報實銷 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退，並且另享團保 *享有年終、績效獎金；中秋&端午佳節禮盒；院內年度體檢 *另提供其他津貼項目 *院內設有員工餐廳 *外縣市人員可申請院內宿舍

一、金融輔導工作： 1.貸款宣導、諮詢服務。 2.輔導撰寫貸款計畫書。 3.貸款流程協處。 4.借款戶貸後追蹤輔導。 5.彙整原住民業者、原住民組織、團體名冊，並加強管理及聯結。 6.協助借款戶申請展延措施或轉介就業輔導。 7.逾期放款戶及轉銷呆帳戶持續輔導，並追蹤經辦機構催收進度。 8.協助族人與經辦機構協調連結。 9.結合儲蓄互助社辦理專案貸款及原住民金融知識教育宣導活動。 10.與縣(市)政府或鄉(鎮、市、區)公所貸款業務承辦單位配搭辦理或自行辦理原住民族綜合發展基金各項貸款業務研習會及宣導活動。 11.整合公部門私部門各項資源，強化與縣(市)政府及鄉(鎮、市、區)公所貸款業務承辦單位、原民會就業服務員及社工員之聯繫平台，提供整合性服務。 12.其他經指示辦理之重要政策及經濟、金融輔導工作。 二、基本人力資格條件： 1.電腦應用能力良好，熟悉Office、Excel、Powerpoint等軟體及網頁操作，及各項文書處理。 2.須為全職人員。 3.國內公私立大專以上商/管學院畢業或從事金融相關工作2年以上，具原住民身分者優先錄用。 4.有駕照及交通工具者加分。 三、加給： 1.若有取得相關業務工作之專業證/執照4張，自該員任職當月起（或核發證/執照當次起）每月另加給新臺幣1,000元。 2.若取得得相關業務工作之專業證/執照6張，自該員任職當月起（或核發證/執照次月起）每月另加給新臺幣2,000元。 3.若取得得相關業務工作之專業證/執照8張，自該員任職當月起（或核發證/執照當次起）每月另加給新臺幣3,000元。 4.若取得得相關業務工作之專業證/執照10張，自該員任職當月起（或核發證/執照當次起）每月另加給新臺幣4,000元。 5.若取得等同國家考試相關執照或證照，每月另加給新臺幣3,000元。 四、福利： 1.專案福利：三節禮金、旅遊津貼、健檢津貼 2.職工福利委員會 3.年終獎金 4.年度績效獎金

***保障底薪不倒扣，免煩惱基本生活開銷*** *周休六日，見紅休 *底薪不倒扣，不用擔心淡旺季，維護生活品質及家庭生活。 *免外出訪視，免忍受風吹日曬，舒適辦公室環境。 *免人脈，公司會提供既有客戶維護客情，不用辛苦的陌生開發。 *確定到職即享年終(2個月)，年假(10天)，有薪病假(15天)，勞健保。 *高福利，提供免費健檢，免費國內旅遊及各種員工活動，國外旅遊輕鬆GO。 *重實力，不重學歷，完整教育訓練培訓，穩定成長，升遷管道透明，人人有機會。

【工作內容】 1.負責內業相關文件執行，報表製作與紀錄 2.進行工程之監督評估、控管、施工進度 3.估驗計價(業主、廠商) 4.日誌報表填寫及進度回報。 5.主管交辦事項 6.協助處理庶務性行政工作 7.有營造內業文件、公共工程文書參予經驗者佳 【工作時間】 8:00~17:00，午休12:00~13:00，需輪班 月休8天 (國定假期另計)，排休 【職缺福利】 ✨保證薪酬競爭力: 定期進行市場薪資調查，並綜合員工績效評比進行年度調薪，確保薪資優於市場。另有專案、證照及年終獎金制度。 ✨教育訓練: 不定期辦理內部訓練課程，包含：相關軟體應用、業務培訓、專業技能訓練等; 外部課程則由公司負擔上課費用，協助人員取得必要證照。 ✨健康及娛樂: 包含定期體檢、團體保險、部門聚餐活動補助、國內旅遊及國外旅遊補助等。 ✨其他多元獎酬福利 *三節禮金 *伙食津貼 *出差或駐外油資補助 *婚喪喜慶禮金補助、生育禮金、急難救助金、員工傷病慰問金 *年終晚會（聚餐摸彩禮金-平均每人2萬以上） 【應徵條件】 ⚡細心謹慎、邏輯清晰且具高度責任感 ⚡具良好資料整理與分析能力，能有效掌握工程文件及作業時程 ⚡擅長溝通協調、主動發現問題並追蹤改善，具耐心、抗壓性及團隊合作精神。 歡迎加LINE詢問 ID:0986187816 東慧-葉小姐(Sunny)