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轉職熱搜工作

您正在找國內業務人員的工作,共計20440筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【板橋 土城 樹林 區】♡ 睡飽飽才上班♡ ✦月休10天可輪休假日✦~無經驗可. 遠傳&台灣大哥大電信門市.新人均薪37k↑

    月薪 37000~80000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    優質企業⭐台灣大哥大&遠傳門市人員⭐ ❤️錄取就是企業正職員工 ❤️ 員工勞保、職災、健保 、6%勞退提撥 ❤️順暢升遷管道➜銷售服務專員、店長、督導 ❤️多區門市招募➜錄取後依居住區就近分配 ⭐工作內容⭐ (1) 負責接待顧客與提供需求服務 (2) 各項電信相關產品介紹與銷售 (3) 協助店務作業(商品、現金、庫存…等) ⭐薪資待遇⭐ ➜月薪37000 元起(內含保障獎金4000) ➜保障業績獎金4000 UP↑無上限 ⭐只要你敢挑戰,獎金讓你拿到手軟⭐ ➜ 不定時有激勵獎金小確幸 ➜員購手機折價優惠 ⭐工作時間/休假制度⭐ ➜依門市營運時間時段11:00~21:00(含休息時間2小時) ➜ 彈性排休制度,月休10天(可輪排例假日)
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    交通補助年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 個金_分行櫃員 (三重/蘆洲/天母/中山/士林)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘
    【從零開始,打造你的金融第一站】 最適合新人的第一份金融職涯,穩定、有制度、可成長! ● 不限科系 ● 完整教育訓練+友善職場文化,打造良好職涯開端 ● 從櫃員學起,奠定金融專業基礎與客戶服務實力 【您會做什麼?櫃員的日常職務內容】 在第一線為客戶提供優質金融服務,實踐您的專業與熱情。 ● 協助客戶辦理存款、開戶、現金票據收付等櫃檯業務 ● 提供數位金融服務諮詢與操作引導 ● 協助金融商品諮詢、轉介,成為客戶信任的好夥伴 ● 防詐守門員:守護客戶的第一道防線 【加入中信,有什麼不一樣?】 ● 台灣規模最大民營銀行,連年榮獲「最受信賴金融品牌」與「最佳僱主品牌」 ● 櫃員業務難度循序漸進,讓您穩健上手 ● 發展路徑清楚透明,依專長與意願安排培育,打造您的職涯藍圖 ● 教育訓練完整:  1.兩週初階新訓+三天進階回訓  2.小導師制度,新人不怕沒人問、沒人帶 ● 員工學習資源豐富:  1.中信E學院免費上課(Excel、簡報、溝通、英文等)  2.HyRead中信電子圖書館,行動學習不設限 ● 免費提供美味員工午餐    【我們正在找這樣的您】 只要您有服務熱忱,沒有經驗也沒關係! ● 大學(含)以上學歷,不限科系 ● 細心負責、喜歡與人互動 ● 對金融服務有興趣、有熱情 ● 具銀行櫃員經驗或持有金融相關證照者佳(如:信託、內稽內控等) 【最後想對您說】 我們相信,一位好的櫃員不只是「做事正確」,更要「做對的事」。 加入中國信託,讓我們陪您從新人成長為值得信賴的金融專業人。 您的用心,會被我們看見;您的未來,我們一起走! ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR812-1?q=%E6%AB%83%E5%93%A1
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  • 家居顧問-台中門市

    月薪 29500~50000元 台中市南區 1~2年工作經驗
    【職務內容】 一、門市銷售 ●負責介紹及銷售門市商品 ●提供顧客之接待與需求服務 ●主要工作內容為銷售門市產品及客戶服務 ● 有門市銷售經驗者佳,喜歡跟客人接觸 二、線上客服 ● 人手一機的時代,我們希望你可以熟悉並喜愛社群媒體 ●需經營該分店之社群媒體,回覆LINE@、FB、google評論、抖音,以上平台需要定時發文經營 ● 客服時間 11:00~20:00 三、其他主管交辦事項 【排假制度】 排休八天,遇國定假日補休 【高獎金抽成】 業績獎金是以開單金額用%數去計算,業績穩定,只擔心你有沒有能力賣出去(沙發抽2%,其它產品抽5%)
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  • 線上英文課程銷售顧問|高獎金制度|完整名單資源

    月薪 29500~250000元 台北市大安區 1~2年工作經驗
    職缺亮點: • 公司提供穩定名單來源,非純陌生開發 • 獎金制度透明,表現直接反映收入 • 明確晉升制度,不是畫餅型業務 工作內容: • 承接公司提供之潛在學員名單 • 進行線上/電話英文課程諮詢 • 依學員需求進行課程規劃與成交 • 管理個人案件進度與後續服務 • 與教務、客服單位配合,確保學員體驗 我們在找這樣的你: • 具業務、銷售、顧問相關經驗佳 • 習慣為自己的業績與成果負責 • 喜歡有制度、有數字、有回饋的工作環境 • 想從「賣產品」轉為「顧問型銷售」 薪資與發展: • 底薪+每月業績獎金(獎金依表現計算) • 成交金額與獎金級距清楚,不靠運氣
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  • 【嘉義中山店】門市銷售

    月薪 31000~45000元 嘉義市西區 工作經歷不拘
    在這你可以接觸的工作很多元,線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通,無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康,是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給,通過認證後另有多元獎金
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    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
  • @百萬年薪等你來挑戰@

    論件計酬 -2500000~-10000000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 8.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 9.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務
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    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • 專業醫藥代表(桃竹地區)

    月薪 34500元 桃園市大園區 1~2年工作經驗
    我們是專注於生物科技研發與醫藥推廣的領先企業,致力於提供專業且高品質的醫藥產品與服務,主要客戶群為醫療機構、經銷商及相關通路夥伴。 工作內容: 1. 負責公司醫藥產品的推廣工作,進行高效且專業的業務拜訪,清晰傳達產品知識與效益,協助醫療人員深入了解並使用產品。 2. 規劃及執行開發策略,針對醫療機構、經銷商及相關通路進行關係建立及維護,確保穩定且持續的合作基礎。 3. 定期蒐集市場情報,包括競爭者動態與行業趨勢,深入分析潛在市場的特性及客戶需求,制定並執行精準的銷售策略。 4. 提供專業的產品諮詢,聯繫並安排產品試用,組織學術研討會及推廣活動,增強客戶及醫療團隊對產品操作與用途的熟悉度。 5. 負責訂單流程的全程管理,涵蓋報價、訂單確認、出貨及售後反饋,確保過程順暢並達到高標準的客戶管理水準。 6. 開發並拓展新客戶,深耕桃園、新竹地區市場,積極拜訪目標醫療單位,建立堅實的業務圈,提升公司市場份額。 7. 安排及參與內部以及外部的專業培訓與研討會,持續提升自身在醫藥領域的專業技能,確保能為客戶提供最前沿的解決方案。 8. 有效運用時間與規劃能力,管理並優化每日行程,靈活應對業務需求,以達成既定業績目標。 我們誠摯邀請對醫藥業務充滿熱情且具備專業背景的您加入我們,共同致力於推動生物科技的進步與醫療市場的發展!立即投遞履歷,期待您的加入!
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    員工旅遊交通補助年終獎金Game當工作工作獎金
  • 門市銷售顧問-市政體驗館

    月薪 29500~100000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗
    百萬年薪招募計畫| 銷售顧問・店長培訓・分店合夥人(無經驗可/高額分紅) 如果您厭倦了領死薪水,不想在沒意義的行政庶務中虛度光陰 在晶漾,我們不找「員工」,我們在找「未來的事業夥伴」 我們提供足以安心的保底薪資,以及沒有上限的激勵獎金 只要您有熱情、肯學,我們會傾注資源,陪您從專業銷售成長為具備經營思維的店長及未來合夥人 【核心優勢:為什麼選擇我們?】 1. 實質的合夥體系: 我們不畫大餅,明確的職級升遷與分店合夥制度,讓您在為公司打拼的同時,也是在為自己的事業努力 2. 專業賦能環境: 提供系統化的珠寶鑑賞、穿搭美學與銷售心理學培訓,由主管 1 對 1 指導,確保您快速上手 3. 高含金量收入: 結構化薪資搭配團隊獎金與季度分紅,資深夥伴平均月入 $60,000 - $100,000+ 4. 共好團隊文化: 拒絕惡性競爭與高壓推銷,我們重視長期的客戶信任,而非一次性話術。 【薪資結構:透明、穩定、高上限】 我們相信「財務安全感」是專業表現的基礎: • 固定保障薪資: $29,500(不倒扣,給予新手期最實質的支撐) • 五大達標激勵金(最高 $6,000): 新夥伴只要維持基本的服務標準與團隊協作即可領取 • 多元利潤分享: • 個人業績獎金: 實力派夥伴挑戰高收入的核心 • 團隊達成獎勵: 拒絕惡性搶單,強調團隊協作共贏 • 季度分紅: 與公司共享經營成果,讓努力變現。 • 表現加權獎金: 針對傑出表現給予額外肯定。 綜合年薪: 優秀新進夥伴首年平均月薪約 $40,000 - $55,000; 資深夥伴與主管挑戰 年薪百萬。 【職涯發展路徑】 我們有清晰的「五年事業計畫」: 1. 第一階段(學習期): 銷售顧問,掌握珠寶專業知識與精準銷售技巧 2. 第二階段(成長期): 資深顧問,建立穩定客群,累積客戶關係管理(CRM)經驗 3. 第三階段(管理期): 門市主管/區域經理,學習營運管理、帶隊領軍 4. 終極目標(合夥期): 分店合夥夥伴,擁有分紅權利,共同經營品牌版圖 【工作環境與福利】 • 安心保障: 職災險、員工意外險、高額產品失竊保障 • 生活品質: 月休 8 天以上(依勞基法輪排班,兼顧營運需求與個人休假) • 學習福利: 補助國內知名機構進修,我們不僅讓您賺錢,更讓您值錢 • 特有溫情: 重陽敬老金(體貼您的長輩)、年度國外旅遊、節慶獎金 【我們在尋找這樣的你】 • 人格特質: 喜歡美感事物,具備溫度的溝通者。 • 工作態度: 具備自律精神,能享受克服挑戰帶來的成就感。 • 未來願景: 不滿足於現狀,渴望透過專業銷售實現階級躍遷。
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    員工旅遊年終獎金進修補助Game當工作工作獎金
    2日回覆
  • 不動產營業員(高底薪)/經紀人/房屋仲介☆完整教育訓練☆優質工作環境☆

    月薪 50000~60000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    工作內容: 1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 誠徵普專(底薪+奬金),前3個月保障底薪50,000~60,000元。 另徵高專(高獎金制) 林口最強團隊,連續多年全國冠軍,連年破紀錄! 歡迎對不動產銷售有強烈企圖心、主動積極、有心學習者,具業務行銷經驗者尤佳。 多家分店位於林口 A7 A9 三井OUTLET 林口家樂福旁 最強團隊,歡迎你的加入! 每年國內外旅遊,一起創造美好回憶。 每月自強活動,慶生會,和樂融融一家親。 完整的教育訓練,帶領新人熟悉工作,快速上手。 享勞健保。 「有幸福的員工,才有滿意的客戶!」 公司成立以來,就秉持著唯有員工自己先感受到幸福,才能將幸福延伸,帶給客戶超越期待的感動服務,本著這樣的理念,公司不只照顧員工的職涯發展,也照顧員工的家庭親友,從硬體和軟體及福利制度著手,打造均衡工作與生活的優良環境,讓員工享受聰明工作、健康生活,一圓成功及成家的人生夢想,讓公司成為員工成家圓夢的起點。
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    員工旅遊工作獎金尾牙或春酒員工聚餐康樂活動
    5日回覆
  • (特力屋_屏東店)居家修繕管家(社區管家)

    月薪 34000~40000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘
    薪資獎金有保障,安心練功挑戰百萬年薪! Ÿ 新人前3個月月薪保障 40,000 元以上! Ÿ 正式上線後,依業績享高額獎金,表現優秀者,月薪上看8萬,年薪突破百萬! 管家百萬年薪 為自己家入美好! ★紮實專業培訓 導師團隊陪跑 提供穩定客源 創百萬薪美好~~ 若您熱愛服務與銷售,能在輕鬆的言談中創造業績、挑戰百萬年薪,這裡就是您的舞台! 我們提供完整的培訓計畫,學習DIY知識與專業技能,透過修繕服務接單與商品銷售,為顧客創造美好居家生活,讓您實現年薪百萬夢想~~ 月薪包含交通津貼1,500元,結訓後每月享高額業績獎金 1.丈量接單與報價服務。 2.陪同師傅進行入宅安裝服務,提供顧客親切諮詢。 3.針對有需求顧客提供居家健檢、商品與裝修建議。 4.熱愛居家修繕,透過提供修繕諮詢,帶給社區住戶更好的居家生活。 5.樂於分享門市消費資訊,找回舊客戶來門市購物,增加社區新會員。 6.喜歡與顧客接觸並建立經營關係。 全面地認識我們的服務內容、工作價值與成就 影片連結:https://youtube.com/shorts/kSibweYzlbc?feature=share
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