轉職熱搜工作

1. 協助(CMOS) MEMS設計模擬、佈局及量測驗證。 2. 協助國內/外晶片下線技術溝通與服務，與新穎微機電製程的技術評估與開發服務。 3. 主管交辦業務。

【工作內容】 1. 協助產品材料在客戶 PCB 加工性驗證與製程評估。 2. 應用實驗室建置及管理。 3. 提供客戶端 PCB 技術服務，協助排除材料與製程使用問題。 4. 協助終端客戶／ODM／OEM 進行材料推廣與技術導入。 5. 收集客戶需求以及在地應用市場情報，維護客戶良好關係。 6. 完成主管交辦之其他專案任務。 【工作條件】 必要 1. CCL/PCB 技服、研發或製程相關經驗 2. 具備應用暨技術客服經驗 4. 應用實驗室建置及管理經驗 5. 工作地點：總部高雄前鎮 或 新北林口辦事處 6. 可配合國內外出差 加分 1. 擅長機械鑽孔、熱分析儀器操作、數據整理與判圖能力 2. 擅長客訴案件處理& Troubleshooting 3. 有管理團隊經驗佳 【適合特質】 1. 展現高度行動力，能第一時間反應客戶需求 2. 卓越的跨界協調力，能有效銜接客戶需求與內部研發/生產端 3. 願意在材料導入與 NPI 流程中迭代並探索新的技術可能性 加入台虹科技 TSE Team，你將負責台虹高頻硬板材料(CCL)之技術推廣與客戶服務，透過製程評估、NPI 追蹤與技術導入支援，協助組織在先進材料市場持續領先與穩定成長。

1. 台、外幣債券附條件交易。 2. 台、外幣固定收益商品交易與部位管理。 3. 製作交易相關報表。 4. 國內、外金融市場研究與全球總體經濟資訊分析。 5. 協助處理其他主管交辦事項。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

【本職缺申請臺北巿政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計劃，並依計劃規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助】 1.住民例行健康照護工作：給藥、傷口換藥、測量生命徵象及記錄、必要時的管路(鼻胃管、尿管)放置及護理照護措施、抽痰無菌技術、抽血。 2.緊急(意外傷害)應變處理：基本急救處理和概念。 3.住民健康評估管理、藥物管理及相關紀錄撰寫。 4.護理相關資料歸檔、整理、分析；基本電腦文書處理及建檔。 5.生服人員照護工作督導。 6.感染管制業務：基本感控概念及措施，生服人員感控稽核。 7.連結區域內醫療照護資源，主動協助組員熟悉業務並確實解決問題。 8.其他主管交辦事項。 ※43,600元為白班起薪薪資，另有小夜津貼500元/日、大夜津貼1000元/日，N1-N4每一級津貼另加給1000元/月。 上班時間: 白班：0800-1700(休息1小時)；週六、日與國定假日：0800-2000(休息1.5小時)；小夜：1330-2200(休息0.5小時)。大夜班：2300-0800(休息1小時)；週六、日與國定假日：2100-0800 (休息1小時)

本職缺請於10/20-11/2至甄試網站報名https://ttia115.twrecruit.com.tw 筆試考科為公文寫作、會計學、內部稽核理論與實務 1.規劃專案及編製符合稽核作業目標應確認範疇之有效工作底稿及明細表，確保應查證事項均已納入且具備對應分析程序，並得以有效稽查影嚮內部控制制度運作之問題因子，以維護專案執行應有之品質及進度。 2.進行資料蒐集、問題分析、驗證、綜整歸結，並與利害關係人溝通釐清癥結確認內容無疑異，產出具備證據力、精確性、客觀性與行動化建議之稽核報告，以協助本公司優化內部控制制度之運作。 3.追蹤確認內部控制作業應行改善事項已獲適當修正直至完成改善為止，以維護內部控制制度運作並協助組織達成治理與永續發展目標。 4.擔任稽核室與內部單位業務之窗口，進行相關溝通協調，落實相關工作事項之辦理及佈達，以確保業務配合執行順暢無礙。 5.執行稽核室一般綜合業務及庶務行政業務，以確保單位運作順暢。 6.執行例行性及統計性共同傳會事項之公文書彙辦，以提升資訊傳達效率。辦理文件管理業務，包含修訂作業程序書，管制文件專區審核上傳、異動及維護之控管等相關事宜。 7.需配合機場24小時營運特性執行職務。 8.其他主管交辦事項。

1. 制定、規劃與推動公司工業安全管理業務 2. 工廠安全巡檢、承攬商安全衛生及化學品安全管理 3. 參與國內安全衛生法規相關之會議 4. 規劃及實施安全衛生教育訓練 5. 其他上級主管交辦或指定事項

1. 督導與指導： (1) 指導社工接案和蒐集資料，必要時陪同家訪。 (2) 審閱個案紀錄，提供專業建議，協助提升服務品質。 (3) 定期進行個別與團體督導，幫助社工提升專業能力。 2. 資源整合： (1) 協助社工連結各種社會資源，建立資源網絡。 (2) 支持社工進行資源拜訪，協助提供適合的服務。 3. 服務規劃： (1) 整合及連結在地化身心障礙社會福利資源。 (2) 規劃並執行支持身心障礙者及其家庭的服務方案，如雙老家庭支持服務等。 4. 溝通與協調： (1) 與主管機關及相關單位保持良好溝通，確保服務順暢。 (2) 配合執行主管交辦的其他業務。 5. 服務範圍：大溪、龍潭

1.辦理長照2.0社區整合型服務中心（A單位）個案管理業務。 2. 執行長照需求評估、照顧計畫擬定及服務連結。 3. 提供個案及家屬長照資源諮詢與轉介服務。 4. 定期追蹤個案服務使用情形，協調跨專業團隊照護。 5. 辦理個案訪視、紀錄登錄及相關行政作業。 6. 配合主管交辦事項。 備註：本職缺係辦理育嬰留職停薪期間(自報到日起至被代理人留職停薪迄日116年7月1日止)所遺業務之職務代理人，約僱期滿或被代理人提前回職復薪，代理原因消失時，代理人應無條件同日解約。

1. 政府計畫管考業務：辦理輔導案徵案/審查/簽約/管考作業、輔導案資料整理、辦理團隊工作進度檢視會議等，並負責計畫進度追蹤和成果彙整 2. 活動辦理：執行展前/展中/展後等展會綜合性事務、國內產業交流會議、研討會、成果發表會等 3. 主管臨時交辦工作