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工作內容： 1. 根據工程合約、設計圖和施工規範，制定並實施詳盡的工地品質管理計劃。 2. 監督施工過程，確保符合工程標準和規範，並對施工品質進行定期檢查和評估。 3. 嚴格管理施工進度，確保各工序按圖施工且符合時間要求。 4. 檢查建材和構件的合格性，包括取樣、送檢與覆核，確保材料符合設計與規範要求。 5. 進行現場每日巡查，發現施工異常情況並及時協調解決。 6. 擔任材料進場檢驗的負責人，確保材料進場數量及品質符合法規和規格。 7. 作為施工安全的督導，確保現場安全措施到位，符合職業安全衛生法規和施工安全規範。 8. 協助主管處理其他現場相關技術或管理事務。 9.業主計價

工作經驗3年以上 大專以上營造相關學歷 🔧【營造工程師】我們正在尋找熱情的你！ 你是否擁有對土木工程的熱忱，想要看到自己參與的建築從藍圖變成現實？來吧，加入我們這個充滿動力的團隊！🎯 🌟 你的任務 1. 負責營造工程內業文書的專業製作，為工程運作提供關鍵支援 2. 與團隊緊密合作，確保項目資料齊全有序 3. 把你的工程學識靈活運用到每一個環節中，為工程進展增添效率 👏 如果你準備好將自己的專業技能投入到更大的挑戰中，我們熱烈張開雙手迎接你！🌈 加入我們，一起為城市創造更美好的未來！

標案設計規劃、圖面繪製、專案監造及管理 1. 參與廢水處理系統設計與規劃，繪製工程施工圖面。 2. 協助專案從設計至施工的進度監控及資源調配。 3. 進行施工現場管理，確保進度與品質符合規範。 4. 協助進行系統測試及驗收流程，解決現場技術問題。 5. 熟悉環保相關法規及污染防治技術進行專案規劃。 6. 協調與溝通專案相關單位，確保運作無縫銜接。 7. 使用相關電腦繪圖及專案管理軟體進行工程執行。

(一)專科護理師相關業務(需輪值夜班)及參與執行專師品管與教學、行政業務。 (二)錄取後視業務需要分派單位。 【註】依規範僅受理紙本報名，文件不齊全者不予受理，詳請參閱本院人才招募網頁https://www.kmuh.gov.tw/News_Content.aspx?n=D7B9F1DAF6192D32&sms=75ABEE34AAE6D8C9&s=8500E2EDCBAB43F1

1. 控管工程進度、監督施工品質、現場人力分配 2. 監督分包商施工，確保工程順利進行 3. 與業主、監造、協力廠商協調各項事宜 4. 檢查分包廠商施工前之準備工作

1. 控管工程進度、監督施工品質、現場人力分配 2. 監督分包商施工，確保工程順利進行 3. 與業主、監造、協力廠商協調各項事宜 4. 檢查分包廠商施工前之準備工作

1. 熟AUTOCAD 2. 工程估驗和計價 3. 工程施工管理監督,修繕進度追蹤及管理 4. 工地設計規格及工料標準之查核 5. 主管交辦事項

1. 熟AUTOCAD 2. 工程估驗和計價 3. 工程施工管理監督,修繕進度追蹤及管理 4. 工地設計規格及工料標準之查核 5. 主管交辦事項

1.處理工務人員交辦的其他事項 2.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 3.協助處理發包估價等工程相關行政事務 4.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫，包含品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書 5.依據發包圖內容詳細計算各種工料項目的數量並製作工程預算書、空白標單等 6.發包圖繪製包含詳細設計圖、大樣圖、訂定各種施工方法與材料設備的規格規範 有證照者佳,無證照可

國軍高雄總醫院屏東分院 護理科護理督導長(儲備徵選)招募簡章 一、職務：民聘四等護理督導長(需求人數1名) (一)工作內容： 1.擔任主任之職務代理人。 2.協助主任領導所屬人員致力於業務之推展。 3.參與護理科宗旨、目標、政策計畫及標準之制定。 4.參與擬訂及修正護理科短、中、長程計畫。 5.督導單位擬定行政、品管及教學小組年度工作目標、計劃及施行細則。 6.督導及稽核行政、品管及教澩業務之推展，並協助解決單位內護理業務問題。 7.定期修訂護理科行政業務手册。 8.負責外包作業合約之審查(含：洗衣、清潔合約、伙食合約等）。 9.負責護理人員文聘任（招募、甄選）、晉开、調派、輪調制度及交叉訓練等事宜。 10.負責護理人員之獎懲及年度考核等事宜。 11.負責護理人員假卡之簽核，並管制及統計各單位護理人員之休假。 12.規劃護理人才之培養。 13.負責推動各單位病人安全活動（含專案改善小組、品管圈、TRM等）之進及競賽。 14.參與全院醫療品質審查會，並協助 TCPI 與 THIS 資料之收集、整理與分析。 15.負責護理科各單位異常事件改善做為及執行成效。 16.督導各單位衛材管控作業及醫材、醫裝之品質審查。 17.負責護理科各項資料之統計與分析，如：護理時數月報表等。 18.督導各單位在職教育執行進度。 19.配合能力進階制度安排護理人員交叉訓練。 20.協助護理資訊系統之開發與建置，掌握資訊科技之護理臨床應用。 21.評估及規劃護理人員福利事宜。 (二)需求條件： 條件限制： 　1.學歷：大學(含)以上畢業，碩士尤佳。 2.證照：具護士、護理師證書。 (三)薪資福利說明： 1.月薪：民聘四等52,760元。(每月管理獎金另計) 註1：本院為勞動基準法第30條之1規定得採行4週彈性工時制度的行業，延長工時皆以勞基法核給加班費。 註2：年度任職實滿1年且年度考成乙等以上者，於次年1月1日得晉支薪級一級，達12級薪資為65,400元。 2.一般福利：依勞基法規核給。 3.新進員工福利：特殊高階健康檢查、生日禮卷、三節禮品(卷)、三節福利金、年終(1.5個月)、就醫及住院優免，各項津貼依院方規定。 4.特殊福利：比照軍公教人員，核予特休假-休假補助費每日約1,600元、員工年度健檢，另颱風天出勤額外給付日工資並可申請車資補助。 二、公告及報名截止時間： (一)報名期限：將視履歷收集狀況截止報名。 (二)筆、面試日期：將以MAIL及簡訊通知。 (三)錄取通知：錄取及備取者以MAIL及簡訊通知。 三、報名應檢附資料： (一)履歷表、自傳。(依本院【履歷暨員工基本資料表】填寫) (二)國民身份證影本。 (三)學歷、相關證書。 (四)若具原住民或身心障礙資格者請檢附相關證明文件影本 　　 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試，不合格者恕不退件及函復。 以上彙整資料請以電子檔Mail至：bgh08200820@gmail.com或以郵寄(限時掛號)：屏東縣屏東市大湖路58巷22號醫行室人事陳小姐收，請註明應徵職缺名稱，聯絡專線：08-7560752。 四、考試項目：筆試、口試。 五、錄取標準： (一)無招考最低人數限制，惟總成績未達60分以上不予錄取，缺考項目以零分計算。 (二)成績依百分比計算後加總最高分者錄取，如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當，本院得予從缺)，未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業，正取放棄錄用資格時，實施遞補。