轉職熱搜工作

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 1. 員工體/健檢及異常追蹤健康管理 2. 執行臨場服務及健康促進相關計畫 3. 五大計畫推動與執行 4.主導廠區傷病緊急救護及救護人員訓練 5. 監督各單位急救藥品管理 6. 監督廠區供膳安全及衛生 7. 提供身心問題諮詢與建議服務 8. 法定傳染病防治 9. 配合主管機關、ISO、RBA等內外部稽核 10.其他主管交辦事項

💎 【我們不是在找完美的人，而是在找值得培養的人】 富錸膠業是一間在地經營多年的橡膠、塑膠材料門市，商品包含橡膠管、塑膠管、板材、條材、棒材、包材、地墊、泡棉、工業與家用材料等。 我們服務的客戶很多元，從傳統工廠、營造業、電子業、食品業，到電影、美術、設計學生，都來找我們解決材料上的問題。 這份工作不是單純站櫃檯，也不是純辦公室行政。 它是一份需要進入現場、接待客人、整理商品、操作系統、協助調貨與熟悉材料邏輯的門市營運工作。 我們不要求你一開始就懂橡膠塑膠材料，也不要求你馬上能獨立處理所有客人。 商品可以教，系統可以學，客戶應對也可以練。 我們最重視的是： 人品穩定、願意學、能動手做事、願意照著SOP慢慢累積。 如果你想找的是一份短期輕鬆感很高、只做單一工作內容的職缺，這裡可能不適合你。 但如果你想找一份穩定、可以學到完整門市營運能力、也願意從現場開始累積的人，我們願意用合理薪資培養你。 尤其在 AI 時代，真正有價值的是能進現場、會使用工具、也能理解整體流程的人。 這份工作會讓你累積不只是單點技能，而是實作能力與全局思考。 🖥️ 【這不是普通傳產，我們正在做「數位化的實體門市」】 傳統材料行常見的問題是：商品太多、靠經驗死背、資料分散、流程混亂，但我們已跳脫傳統的做法。 富錸膠業已經導入公司自行開發的 FileMaker 資料庫與 POS 系統，用系統協助商品查詢、庫存管理與門市作業。 所以你不用一開始背熟上萬種商品。 但你必須具備『分類邏輯』與『關聯性思考』，系統是幫助你快速檢索的工具， 而我們期望你在實際操作中，能主動建立起對材料特性的直覺與熟悉度。 你要學的是： 怎麼用系統查資料 怎麼理解商品分類 怎麼協助客人找到合適材料 怎麼讓門市現場維持秩序 怎麼從基礎工作慢慢理解一家店如何運作 我們不是大型連鎖企業，不會把你卡在一個很窄的位置裡。 小公司的好處是，你能更快接觸到門市營運的完整流程，學到一間店實際怎麼運作， 不會只讓你長期機械式的固定在單一流程裡。 💡 【你的主要工作內容】 1. 門市接待與商品查詢 接待來店客人，了解基本需求 使用資料庫協助查詢商品 操作 POS 系統結帳與開單 協助一般流水客找到合適商品 複雜或客製化訂單可轉接給資深同仁，不會一開始就要求你獨立處理所有疑難雜症 2. 商品整理與庫存管理 協助商品上架、整理、歸位 維持門市與倉儲區域打掃與整潔 協助進出貨核對 依照分類與 SOP 慢慢熟悉商品位置與庫存邏輯 商品種類很多，但不用靠死背。 重點是你願意照著系統、分類與流程學習與熟悉。 (少部分商品會重達30KG以上，需要基礎體力，會進行搬運培訓與省力教學) 3. 外出調貨與基本配送支援 本職缺需要具備機車與自小客駕照，並能實際上路。 工作中會需要依照狀況協助： 外出調貨 簡單送貨 支援門市臨時物流需求 這不是單純定點門市的工作。 如果你完全不能接受外出、搬運、理貨，這份工作可能不適合你。 4. 系統操作與未來營運學習 熟悉後，你會逐步接觸： 商品資料查詢 庫存系統操作 客戶需求整理 基本報價流程 未來電商平台資料整理 未來 AI 輔助報價與門市流程優化 我們希望培養的不是只會站櫃檯的人，而是能慢慢理解門市營運、商品管理與客戶需求判斷的人。 🎯 【我們重視什麼？】 我們不是在找學歷與履歷最漂亮的人。 我們更重視你是不是值得培養。 我們希望你具備： 誠實、守時、有責任感 願意從現場基礎工作開始學 不懂會問，不會裝懂 被提醒後願意修正 基本電腦操作不排斥 能接受商品整理、搬運、外出調貨 願意照 SOP 與系統流程做事 對學習商品知識與門市營運不排斥 學歷不拘，有門市相關經驗者佳。 但希望你是願意學、願意做、願意累積的人。 🎯 【這份工作適合誰？】 這份工作適合： 想學系統 + 商品 + 門市完整營運，不只想做單一重複工作 願意進現場，能搬貨、能整理、能做物理操作，不想純坐辦公室未來被AI完整取代 想在小公司有累積、有能見度，不想被卡在大公司單一位置 🎯 【這份工作不適合誰？】 為了避免浪費彼此時間，以下狀況可能不適合： 只想做純文書，不想接觸實體貨物，不想接待門市客人 沒有汽機車駕照，或有駕照但不敢實際上路 只想找短期過渡工作 我們不怕你一開始不會。 但如果你不願意學、不願意動、不願意承擔，這裡就不適合你。 🎁 【薪資與福利】 月薪：NT$40,000～50,000 實際薪資會依照你的工作經驗、現場適應能力、電腦操作能力、駕駛能力、學習速度與面試表現核定。 我們知道在台北生活不容易，也不希望用基礎低薪找一個勉強撐著的人。 這份工作不是找完美履歷，也不是找現成高手，而是希望找到人品穩定、願意學、願意進現場的人。 只要你願意踏實學習、穩定投入，我們也願意用合理薪資培養你成為能獨立處理門市營運的人。 其他保障： 勞退 6％、勞健保依法投保 — 這些是法律規定的義務,不是我們的福利,也不會被偷算進你的月薪 休假與特休依勞基法規定 正式上手後，依能力與工作內容另有職務加給、客製化接單獎金或績效獎金討論空間 應徵前請先確認 投遞履歷前，請先確認你能接受以下幾點： 這不是純辦公室職缺。 這份工作需要現場走動、商品整理與基本搬運。 需要機車與自小客駕照，且能實際上路。 商品很多，但不用死背，會用系統與 SOP 慢慢學。 我們重視人品、責任感與學習力，勝過漂亮履歷。 ✍️ 【面試將採兩階段進行】

1.工程進度安排與人力的調度 2.工程現場動線管理規劃 3.工地現場的狀況處理 4.施工日誌製作、相片記錄 5.公司交辦事項。

1.土木、營建、建築相關科系畢業。 2.具備品管及工地主任證照尤佳。 3.負責分項工程現場指揮。 4.負責分包商施工之監督與評估。 5.依據施工圖進行工程檢討與審查。 6.控管施工進度與品質。

工作內容： 各式PVC、SPC地板工程施工，協助師傅完成指定工作項目，案場均有師傅指導教學，適合想要習得一技之長，無經驗可。 工程案場基本位於新北、台北，需於上班時間自行抵達當日工地，有自備機車等交通工具者較為適合，如有外縣市案場，公司有交通車可搭乘，需於集合時間抵達公司（土城福祥街）一同搭車出發。 歡迎各位同伴加入我們的行列，每一個案場都是一個新挑戰！ ⚠️公司備有伙食津貼、交通津貼、生日禮金、中秋禮金、不定時聚餐、尾牙。 ⚠️️加班費另計

1.土木、營建、建築相關科系畢業。 2.具備品管及工地主任證照尤佳。 3.負責分項工程現場指揮。 4.負責分包商施工之監督與評估。 5.依據施工圖進行工程檢討與審查。 6.控管施工進度與品質。

負責空調工程及工務助理。 1. 配合空調及水機電工程的施工計畫撰寫及協助現場執行。 2. 製作並審核送審文件，確保內容完整性與符合法規標準。 3. 檢驗設備與材料進場狀況，確保符合規範及工程需求。 4. 使用AutoCAD或其他專業軟體進行施工圖繪製與修改。 5. 協助工務相關文書處理，包括會議記錄、進度報告等。 6. 編製計價資料，並確認數據準確性，配合預算控管。 7. 協助品質管理作業，進行現場施工品質監督與檔案紀錄。 8. 支援工程現場溝通與協調，確保施工順利進行並解決現場問題。

1.勞工之健檢、健康教育、健康促進、身心健康保護及衛生指導之策劃與實施。 2.常見疾病、健康諮詢及外傷處理。 3.急救物品管理。 4.個案健康追蹤、管理。 5.健康資料統計分析。 6.協助辦理職業傷病預防工作。 7.協助復工關懷及選配勞工。 8.協助主管完成相關業務。

誠徵:客房款待服務夥伴 我們正在尋找細心、負責,且熱愛飯店服務業的您!如果您希望在一個穩定 且環境優質的場所發揮專業,這裡將是您的最佳舞台。 【您的日常工作】 1.客房清潔與整理:確保每一間客房都達到最高標準的舒適與整潔。 2.備品管理與補給:展現您的組織力,讓客房營運流暢無阻。 3.跨團隊協作:與前台、後勤保持良好溝溝通,共同打造五星級服務。 【加入我們的優勢】 ·固定日班:08:30-17:30,讓您兼顧工作與家庭,作息超規律。 環境優質:位於高雄市精華地段,工作環境整潔、氣氛愉快。 透明獎金:除了保障障薪資,表現優異者另有績效激勵。 ·完整培訓:沒經驗別擔心,我們有資深前輩手把手帶領,讓您快速成為專 業房務達人。 期待對服務有熱誠、注重細節的您加入我們!我們是飯店的房務外包公司,其意是和飯店合作訓練房務人員的清潔工作,工作地點對應徵人員是不會有所調動.應徵人員都需加入我公司的勞保和健保.公司也依規定提撥退休金和年休假跟年終. 外包是目前的趨勢,也請應徵人員無誠物試. 工作內容: 客房清潔整理及保養以及維護公共區域清潔 更換床單補備品. 浴室清潔 房務作業的一切相關作業. 公司對應徵人員要求: 有責任感/溝通性強 執行交待事項要完成 願意以工作為重 對公司要有忠誠度 有經驗佳/抗壓力強