轉職熱搜工作

通過考核另有職務加給 *************************************************************************************** 1. 具連鎖餐飲業外場或廚務管理經驗者佳。 2. 須配合門店早晚輪班。 早班正職08:00~18:00(將會依門市現場營運狀況略作調整) 晚班正職12:00~22:00(將會依門市現場營運狀況略作調整) 3. 正面積極、充滿熱忱、喜與人接觸的特質。 4. 擅溝通協調、能管理輔導並隨時關懷員工。 5. 有意願成為儲備幹部優先。 《 工作內容 》 ●外場：店舖營運(帶位、點菜、顧桌、收銀)、商品品管、教育訓練、客訴處理...等。 ●內場：店舖營運(物料控管)、商品品管、教育訓練、食品安全衛生...等。 《 福利制度 》 1. 員工休假制度：月休9～11天、特休、婚假、產假、陪產假、等法定休假日。 2. 員工獎金福利：全勤獎金、績效獎金、員工生日禮金、年節禮金、推薦獎金、年終獎金 。 3. 員工津貼福利：加班費(依勞基法核算) 、出差津貼 、派駐津貼、支援津貼。 4. 員工保險福利：勞保、健保、(正職員工)團體保險、公司勞退金提撥。 5. 員工餐飲福利：正職員工每月享有門市8折優惠卷、不定期員工聚餐（如：門市聚餐、春酒或尾牙等）。 6. 員工衣著福利：門市提供免費制服。 7. 員工健康福利：凡滿服務一年之員工提供免費體檢 。 8. 員工福利補助: 正職員工結婚補助、生育補助、員工住院慰問金。 9. 完整教育訓練: 新進同仁教育訓練、晉升教育訓練、主管店務訓練、完善的溝通管道 和升遷考核。

通過考核另有職務加給 ********************************************************************************* 1. 具連鎖餐飲業外場或廚務管理經驗者佳。 2. 須配合門店早晚輪班。 早班09:00~18:00(將會依門市現場營運狀況略作調整) 晚班12:00~22:00(將會依門市現場營運狀況略作調整) 3. 正面積極、充滿熱忱、喜與人接觸。 4. 擅溝通協調、能管理輔導並隨時關懷員工。 5.有意願成為儲備幹部優先 《 工作內容 》 ●外場：店舖營運(點餐、收銀)、商品品管、教育訓練、客訴處理...等。 ●內場：店舖營運(調理、物料控管)、商品品管、教育訓練、食品安全衛生...等。 《 福利制度 》 1. 員工休假制度：月休9～11天、特休、婚假、產假、陪產假、等法定休假日。 2. 員工獎金福利：全勤獎金、績效獎金、員工生日禮金、年節禮金、推薦獎金、年終獎金 。 3. 員工津貼福利：加班費(依勞基法核算) 、出差津貼 、派駐津貼、支援津貼。 4. 員工保險福利：勞保、健保、(正職員工)團體保險、公司勞退金提撥。 5. 員工餐飲福利：正職員工每月享有門市8折優惠卷、不定期員工聚餐（如：門市聚餐、春酒或尾牙等）。 6. 員工衣著福利：門市提供免費制服。 7. 員工健康福利：凡滿服務一年之員工提供免費體檢 。 8. 員工福利補助： 正職員工結婚補助、生育補助、員工住院慰問金。 9. 完整教育訓練：新進同仁教育訓練、晉升教育訓練、主管店務訓練、完善的溝通管道 和升遷考核。

1. 協助運動賽事、活動專案規劃、安排與執行。 2. 協助活動現場的統籌、協調溝通、進度掌控。 3. 協助活動預算控管、核銷結案。 4. 行政工作事務 (場地安排及聯絡、報名資料管理、公文處理、器材設備、活動用品管理等)。 5. 會議紀錄、期中(末)成果報告資料編寫、分析與彙整。 6. 其他臨時交辦事項。 【其他說明】 1. 具備至少2年以上之活動專案企畫及執行經驗(具有公部門專案執行經驗尤佳)。 2. 能接受不定期配合活動出差。 3. 具備良好的溝通協調能力。

本職缺為公司台灣新廠之核心技術儲備人才培育計畫，分為兩個階段： 第一階段：海外廠區實務培訓（約3~6個月） 在專業前輩指導下，實務中了解生產流程、品質管理、設備運作及現場管理模式 : • 鎂合金注塑、金屬非金屬成型工藝學習： 鎂合金射出成型參數調校、充填與良率優化。 • 現場生產與模具操作： 熟悉完整生產流程、模具架設、快速換模實務。 • 設備維護與保養： 學習鎂合金半固態注塑機台、周邊自動化設備之日常維修、預防性保養與故障排除。 • 品質控管體系： 來料檢驗（IQC）、製程品管（IPQC）、成品檢測與異常分析。 第二階段：返台參與建廠與量產營運 培訓合格後返台，派駐台灣新廠依到時主管實際工作任務需求做以下分派： • 協助台灣新廠設備裝機、試車、製程參數複製與驗證。 • 擔任產線核心技術工程師，協助現場作業指導與異常排除、生產進度與產能安排 • 產線人員調度與現場管理，持續進行產線良率提升與製程優化專案。 • 現場教育訓練與作業指導。 • 生產品質與設備參數確認。 • 製程異常分析與改善。 • 每日產量、良率數據分析。

1. 使用 Microsoft Office 或 Google Workspace 處理文書、表格、簡報、電子郵件及資料彙整 2. 負責藝人通告、試鏡、拍攝、活動與會議行程之建立、更新及提醒 3. 協助整理藝人基本資料、作品資訊、聯絡紀錄及通告文件，並依分類完成電子與紙本歸檔 4. 協助處理藝人與客戶、製作單位之電話、電子郵件及訊息往來，完成需求紀錄與進度追蹤 5. 協助合約、報價單、請款資料、發票及費用單據之整理、核對與建檔 6. 協助藝人宣傳資料、社群素材、活動資訊及通告內容之彙整與發布 7. 協助辦公室日常行政作業，包含文件列印、收發信件包裹、會議記錄、資料統計及辦公用品管理 歡迎對藝人經紀與娛樂產業行政工作有興趣的你加入我們，透過穩定且細心的行政支援，協助藝人通告、活動與經紀業務順利推進；期待收到您的履歷！

【工作內容】 1.商品管理(陳列/補貨/驗收/銷售) 2.賣場經營管理(顧客服務/客訴處理) 3.收銀結帳服務 4.環境清潔維護 5.主管交辦事項 ★公司提供完善升遷制度，最快七個月晉升為門市管理職!!!★ 【工作時間】 早班 06:30-15:30(休息一小時) 晚班 15:00-24:00(休息一小時) ※需配合門市輪班/月排休8天起/國定假日出勤一倍薪 【工作地點】 依您居住地就近分發，實現下樓即上班!! (需配合門市輪調/支援) 【福利制度】 三節/生日禮/旅遊補助/業績獎金/年終/推薦獎金/滿年資紅利...等

【非本業可，無相關經驗可，會提供完善的檢驗品管 及研發教育訓練】 工作內容： 1、(每日)針對成品進行品質測定 2、(每日)原物料入廠的檢驗、建立原物料品質規格書 3、(每日)廠內的衛生管理的檢查 4、(每週)追蹤該週入廠原物料的第三方檢驗報告、COA、品規書。非追系統建立原料資訊、BOM、收貨申報。 5、(每週)執行並整理實驗室相關檢測設備、用品 6、(每月)系統性蒐集食品相關法規 7、(每月)執行廠內用水水質檢測 8、(每月)安排並執行產品外檢，著手送樣流程 9、(每月)追蹤外檢報告，並歸檔紙本、電子檔。提供給相關需求單位 10、(每半年)安排並執行儀器內、外校，並更換校正貼紙 11、(不定時)判定退貨產品如何處理，是否重工或報廢 12、(不定時)主管交辦事宜 **若有食品相關科系或有食品相關證照優先考慮** 【工作環境】 √廠內免費停車 √有零食櫃 √免費供餐 每年依公司營運狀況發放獎金，激勵優秀同仁 提供餐費補助或免費夜點 定期檢核廠內設備與環境，勞工安全有保障 享三節、獎金(0~3000元)、年終獎金

請先跟店長:手機:0970584170 (同LINE ID) 預約面試時間 1. 負責汽車品牌商品知識學習與銷售技巧培訓，快速成為汽車銷售專業人才 2. 接待客戶，分析客戶需求並提供專業諮詢及試駕安排 3. 熟悉銷售行政作業（例如銷售相關文件處理及金融業務協助處理） 4. 負責庫存及商品管理，進行車輛調度及維護商品陳列狀況 5. 參與市場推廣活動，制定和執行銷售策略以達成銷售目標 6. 協助團隊進行店鋪營運管理及促銷活動執行，例如門市維護和整潔管理 7. 維護並鞏固客戶關係，提供售後服務以提升客戶滿意度 歡迎加入我們的團隊！我們提供全方位的汽車銷售與管理訓練，期待您一起成長，共同締造商機，立即投遞履歷吧！ 請先跟店長:手機:0970584170 (同LINE ID) 預約面試時間

負責產品之研發策略規劃、技術開發與專案管理，帶領研發團隊完成產品開發、優化與量產導入，確保符合法規與品質標準。 1.研發策略與資源規劃 負責研發策略擬定、年度計畫規劃及人力、預算與設備配置，確保研發方向符合公司營運目標。 2.產品開發與技術管理 主導產品開發流程，建立與優化研發技術平台，確保研發成果可量產並順利導入製造。 3.法規遵循與品質系統 確保研發活動符合GMP、ISO及TFDA等規範，並建立與維護研發相關品質文件及法規資料。 4.跨部門協作與專案管理 協同品管、生產與行銷部門，推動技術轉移與產品落地，並控管專案進度、成本與風險。 5.文件管理與持續創新 建立研發文件與資料管理機制，確保資料完整性與機密性，並持續推動流程優化與技術創新。

工作地點 國立中興大學 創新育成中心 1.設備安裝與維護 科技農業設備現場安裝、測試及驗收。 執行設備定期保養、巡檢及預防性維護。 診斷設備異常原因並進行維修與故障排除。 建立及維護設備維修履歷與技術文件。 2.客戶技術服務 提供客戶設備操作指導與教育訓練。 處理客戶設備異常通報及售後技術支援。 協助客戶優化設備使用效率及運作效能。 提供現場及遠端技術支援服務。 3.產品改善與技術回饋 蒐集設備運行數據及客戶使用回饋。 協助分析設備故障原因及改善方案。 配合研發部門進行產品測試及驗證工作。 參與新產品導入及技術文件建立。 4.其他工作 配合專案執行及主管交辦事項。 協助設備備品管理與維修工具管理。 支援展覽、產品展示及客戶參訪活動。 學歷要求 專科以上學歷。 電機工程、電子工程、機械工程、自動控制、農業工程、資訊工程等相關科系尤佳。 工作經驗 1年以上設備維修、售後服務或工程技術相關經驗。 應屆畢業生具相關實習經驗者亦可培養。 專業能力 具備基本機械、電機或電子設備維修能力。 能閱讀電路圖、機械圖面或設備操作文件。 熟悉感測器、自動控制或物聯網設備者佳。 具備電腦文書及系統操作能力。 持有普通小型車駕照並可配合外勤服務。 加分條件 具農業科技、植物工廠、環控系統、智慧農業設備相關經驗。 熟悉PLC、感測器、監控系統或自動化設備。 具現場施工、配線或設備組裝經驗。 具英文技術文件閱讀能力。