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您正在找品管人員的工作,共計9836筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【Engolili 新店裕隆城】外場組長|任職滿一年保障年薪13個月|月薪38K–42K|

    月薪 38000~42000元 新北市新店區 2~3年工作經驗
    *(本薪+伙食+加班費)=$38,000~$42,000 *另有業績達成獎金 *需2年連鎖餐飲管理階經驗 【職務說明】 1. 內場人員及標準作業流程掌控、執行與指導 2. 現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3. 營業績效負責、掌控門店損益、商圈經營 4. 門市招募、面試、培訓,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5. 執行總部各行銷活動專案、及總部各部門連繫窗口 6. 協調門店夥伴進行規範與溝通 7. QSC執行,確保門市、倉儲及廚房的衛生及清潔標準 8. 品管出餐sop以維持食材成本。 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ - 支援津貼:支援8小時 - 跨縣市通勤交通補助:可憑票據申請交通費實支實付,減輕您的通勤負擔 ▶ 任職滿一年,保障年薪13個月 ◀
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    員工旅遊供餐福利年終獎金住宿福利員工聚餐
  • 【Engolili 大江購物中心】外場組長|任職滿一年保障年薪13個月|月薪38K–42K|具連鎖餐飲2年管理經驗

    月薪 38000~42000元 桃園市中壢區 2~3年工作經驗
    *(本薪+伙食+加班費)=$38,000~$42,000 *另有業績達成獎金 *需2年連鎖餐飲管理階經驗 【職務說明】 1. 內場人員及標準作業流程掌控、執行與指導 2. 現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3. 營業績效負責、掌控門店損益、商圈經營 4. 門市招募、面試、培訓,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5. 執行總部各行銷活動專案、及總部各部門連繫窗口 6. 協調門店夥伴進行規範與溝通 7. QSC執行,確保門市、倉儲及廚房的衛生及清潔標準 8. 品管出餐sop以維持食材成本。 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ - 支援津貼:支援8小時 - 跨縣市通勤交通補助:可憑票據申請交通費實支實付,減輕您的通勤負擔 ▶ 任職滿一年,保障年薪13個月 ◀
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    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠下午茶
  • Automotive車用電子-EMC測試工程師(五股)[無經驗可,公司提供培訓]

    月薪 34000~45000元 新北市五股區 工作經歷不拘
    1. 車用產品依照法規進行檢測EMI、EMS、電源變動等 2. 實驗室稽核TAF 、A2LA等維護 3. 車廠標準測試,EMI、EMS、電源變動等 4. 實驗室比對與實驗室測試異常處裡 5. 樣品管理及稽核品質維護 6. 日常Daily Check 7. 主管交辦事務
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  • 🌆【暘民門市|晚班正職夥伴】 🔥 月薪31,000元起|15:00~23:00|無經驗可・完整教育訓練

    月薪 31000元 嘉義縣水上鄉 工作經歷不拘
    🌆【暘民門市|晚班正職夥伴】 🔥 月薪31,000元起|15:00~23:00|無經驗可・完整教育訓練 ━━━━━━ 🌆 暘民門市|晚班正職招募中 ━━━━━━ ✨ 喜歡與人互動,想找一份工作穩定、又能學習不同技能的正職工作嗎? 暘民門市正在招募晚班正職夥伴!從顧客服務、商品管理到門市日常營運,都能透過實際操作逐步學習。沒有超商經驗也沒關係,只要願意學習、具備服務熱忱,我們提供教育訓練,協助你熟悉各項工作! ━━━━━━ 🔍 工作重點先看這裡 ━━━━━━ 月薪👉31,000元起 班別👉15:00~23:00 休假👉依門市排班安排 地點👉嘉義縣水上鄉崎子頭159之15號 經驗👉無經驗可,具門市服務經驗者佳 ━━━━━━ 🛒 晚班夥伴,主要負責這些事 ━━━━━━ ➥ 接待顧客,協助收銀結帳及各項門市服務 ➥ 處理包裹寄取、代收繳費及顧客需求 ➥ 商品補貨、上架、陳列整理及效期管理 ➥ 協助鮮食、飲品及門市商品相關作業 ➥ 維持門市環境整潔,完成晚班營運及交接 ✨ 晚班工作不只是櫃台結帳,也能學習商品管理、顧客應對及團隊合作,累積實用的門市服務經驗。 ━━━━━━ 🎁 工作之外,這些也有 ━━━━━━ 【薪資&獎勵】 ⭐ 全勤獎金 ⭐ 加班費依相關規定給付 【員工保障】 ⭐ 勞保+健保+勞退提繳 ⭐ 依法享有特別休假 【工作&培訓】 ⭐ 提供員工制服 ⭐ 在職教育訓練 ━━━━━━ 📌 加入前,這些先告訴你 ━━━━━━ ✔ 可配合晚班工作及門市排休 ✔ 具良好服務態度,樂於與顧客互動 ✔ 做事細心負責,能配合團隊分工 ✔ 願意學習收銀、商品管理及各項門市服務 ✔ 無超商經驗可,具相關經驗更加分 ━━━━━━ 📩 暘民門市歡迎你的加入 ━━━━━━ 聯絡人👉吳先生 應徵方式👉直接透過1111【線上投遞履歷】 🌟 歡迎認真負責、願意學習的你加入暘民門市,一起為顧客提供親切、便利的服務!
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  • 日茶 儲備幹部

    月薪 32500元 台南市新營區 工作經歷不拘
    日茶Day Tea 找的就是你/妳 工作時間: 依公司規定安排 工作內容: 管理店裡任何大大小小事宜, 需支援時需派遣至其他門市支援, 點貨.整貨.品管. 條件: 需具備機車駕照 福利: 員工聚餐.全勤獎金.業績獎金.勞健保.團保.分紅 此職務須極大的責任 無誠勿試! 意者請來店投履歷
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  • 食品實習生-學生實習(玉美-蔬果加工中心)

    時薪 196元 台中市大肚區 工作經歷不拘
    本部門為興農集團子公司【玉美生技(股)公司-農業生技部】,部門資訊歡迎連結查詢 https://www.yumeifarm.tw/ 實習工作內容 1.蔬果截切、分級包裝、沙拉生產、蔬果軟罐頭加工等作業 2.產線品質抽驗與品管 3.倉儲理分貨作業 **依實習期間長短分配實習部門** **經錄取需先完成一般體檢+供膳體檢** **環控廠房,無塵室作業** **需站立作業及簡單電腦表單操作 **需配合排休**
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  • 美業護理工作室負責人

    無底薪 0元 台北市中正區 工作經歷不拘
    💼【美業護理工作室負責人】火熱招募中! 對美業護理充滿熱情嗎?✨ 喜歡在管理與銷售之間游刃有餘?快來加入我們,一起帶領美業邁向新高峰!🌟 🎯 這份工作的精彩之處: 1. 全面掌控門市營運:銷售目標、人員調配到進出貨,讓門市運作展現高效與秩序。 2. 策劃新穎促銷活動,深入市場調查,讓品牌始終走在潮流前端。 3. 商品管理精英:監控品質與銷售,應用靈活的議價策略,讓顧客感受到超值體驗。 4. 帶領團隊進行員工訓練與績效檢視,打造凝聚力最強的團隊! 5. 親切解決客訴,保證服務流程的專業與一致性,讓每位顧客都帶著微笑離開。 6. 行政處理能手:負責帳目及相關報表,讓門市營運井井有條。 7. 員工關懷:主導績效評估及升遷規劃,協助員工實現職涯願景。 8. 融入護理現場:親身處理頭皮護理與SPA手技,體現專業價值。 🌈 準備迎接這個美麗挑戰了嗎? 現在就是揮灑熱情與才華的最佳時機,成為我們的夥伴,一起創造美業新篇章!✨
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  • 品檢課長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    我們是一家專精於橡膠製品製造的公司,致力於生產高品質、符合國際標準的橡膠製品。公司主要客群包括工業製造業、汽車零件供應商及其他相關領域的企業,服務範圍涵蓋全球市場。 工作內容: 1. 根據標準作業程序(SOP),進行橡膠製品的外觀、尺寸、功能及性能檢驗。 2. 使用專業儀器設備進行橡膠製品樣品測試並準確記錄測試結果。 3. 負責進出貨、製程及成品的檢測、數據分析與報告整理。 4. 進行橡膠原料及相關化學品的檢驗。 5. 撰寫精確、完整的檢測報告,及時反饋不符合標準的品項。 6. 協助建立和持續改善品質管理體系,包括檢驗標準及流程規範。 7. 規劃及執行檢測設備的定期校準及維護。 8. 培訓新進檢驗人員,指導檢驗工作並確保團隊能力持續提升。 歡迎有能力與熱情的您,加入我們的品管團隊,一同為提供高品質橡膠製品而努力!立即投遞履歷,我們期待您的加入,成為這個專業、充滿挑戰的團隊一員!
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    供餐福利年終獎金尾牙或春酒定期調薪
  • 機動保全員

    月薪 40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    我們是一家專注於提供高品質安全管理和客戶服務的專業保全公司,致力於保障客戶生命和財產安全,服務對象涵蓋商業大樓、住屋社區與特殊建築物管理。 工作內容: 1. 負責門禁管制,執行人員及車輛的出入檢查,確保進出安全。 2. 車輛出入指揮,維持停車場秩序,避免交通混亂。 3. 防竊作業,定期巡邏及偵測可疑活動,減少竊盜行為的發生。 4. 緊急情況處理,如竊盜、火災或其他危險事件,按照標準程序快速應對。 5. 針對關鍵設備如照明、空調及通風等進行日常檢查及基本操作管理。 6. 收發文件,協助進行物品管理、文件登記及轉交。 7. 監督並參與建築物和設施的清潔、維修及保養,確保運作正常。 8. 監控監視器畫面,掌握即時情況,並安撫及協助訪客或住戶。 歡迎積極負責、熱愛安全管理工作的您加入我們,與我們一同守護客戶的安全與生活品質!立即投遞履歷,期待您的加入!
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  • 【Engolili 大江購物中心】副店長|任職滿一年保障年薪13個月|月薪45K–47K|具連鎖餐飲3年管理經驗

    月薪 45000~47000元 桃園市中壢區 3~4年工作經驗
    *(本薪+伙食+加班費)=$45,000~$47,000 *另有業績達成獎金 *需3年連鎖餐飲管理階經驗 ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1.內、外場人員及標準作業操作、流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3.營業績效負責、掌控門店損益、商圈經營 4.門市招募、面試、培訓,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.執行總部各行銷活動專案、及總部各部門連繫窗口 6.協調門店夥伴進行規範與溝通 7.QSC執行,確保門市、倉儲及廚房的衛生及清潔標準 8.品管出餐sop以維持食材成本。 9.需有操作過ERP、人資排班系統、及每月損益表管理及年度門市營收、費用編列 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞, 我們提供以下補助措施: - 支援津貼:支援8小時 - 跨縣市通勤交通補助:可憑票據申請交通費實支實付,減輕您的通勤負擔 ▶ 任職滿一年,保障年薪13個月 ◀
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