品管人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找品管人員的工作,共計9843筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 品管助理

    月薪 30000~31000元 台南市安南區 工作經歷不拘
    1、原物料、成品、半成品等出廠的品質檢定 2、降低產品不良率,建立標準的生產作業流程,增進生產效率 3、負責進料、製程檢驗、可靠度品質,以及上下游供應鏈商的品質輔導管理 4、問題的追蹤處理、操作控制及故障排除
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  • 【TSUTAYA BOOKSTORE蔦屋書店-高雄店】門市圖書商品管理人員

    月薪 30000~34000元 高雄市前金區 1~2年工作經驗
    我們是擁有世界最美書店之美譽的日本蔦屋書店 —「TSUTAYA BOOKSTORE」。 本店提倡Life Style的理念,營造出如同待在家一般舒適的閱讀空間。 除了提供消費者舒適、休閒的氛圍外,也結合BOOK & CAFÉ的生活風格, 讓顧客既能沈浸在書香世界裡,同時又能享受咖啡與美食。 歡迎喜愛蔦屋書店,且對餐飲有熱忱、喜歡團隊合作、有責任感的您加入! <工作內容> 1.店內及書區文具雜貨區整理 2.商品收銀與查詢服務 3.商品上架組合之調整與銷售情況分析 <薪資福利> ◆ 排班休假:皆符合勞基法規定,無兩段式排班。 ◆ 晉升調薪:完善健全的每年年度晉升考核與調薪制度。 ◆ 獎金禮品:年終獎金/三節禮券/勞動節禮券/生日禮券 。 ◆ 保險:勞保/健保/員工團保/眷屬團保/意外險/職災保險/退休金提撥。 ◆ 休閒:國內外旅遊補助/國內相關藝文活動/電影包場或發放電影票,以當年度福利計劃為主。 ◆ 補助:結婚禮金/生育津貼/住院慰問/公務機通話費補助。 ◆ 其他:一年兩次免費健康檢查/免費員工餐/餐點折扣/員工制服/制服免費洗滌。
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  • 生產檢驗人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1. 磁性元器件生產管理、檢驗。 2. 設備儀器使用、維護、點檢校驗。 3. 主管交待相關事項。 **公司會有人教導**
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  • 兼職包裝人員【三重】

    時薪 196元 新北市三重區 工作經歷不拘
    1.金屬零件全檢及包裝。 2.其他主管交辨事項。 3.出貨包材的製作和補充 ※有相關包裝經驗尤佳。 ※手腳俐落、動作快 ※長期兼職,工作時間彈性可議 ※符合徵才條件者,會再通知面試。
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  • 網路行銷企劃人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    1.規劃公司品牌之行銷推廣活動,並作效益分析。 2.撰寫行銷企畫書。 3.網路廣告圖與影音素材之製作、文案撰寫與排版設計。 4.電商網站之經營、活動企劃、電子報製作與產品管理。 5.公司社群媒體官方帳號之規劃及經營。 6.依公司需求進行市場調查與資料分析,執行對外的行銷規劃、媒體活動。 7.主管交辦事項。
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    員工旅遊年終獎金員購優惠尾牙或春酒
  • (C)【日班】品檢員/品檢技術員(土城)11307006

    月薪 31500~50000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1.單據核對與輸入輸出 2.系統資料維護 3.樣品資料管理 4.熟OFFICE軟體 5.其他主管交辦事務
  • 倉管行政

    月薪 35000~39000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    1.商品進出貨/品檢/包裝等控貨事宜,須細心且認真對待商品。 2.支援辦公室庶務與行政工作。 3.採購後勤/倉管工作有興趣者尤佳。
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  • 工務助理

    月薪 38000~45000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    1. 工地現場工務、工程分包安排及相關業務協助處理. 2. 資料彙整編制(如:材料數量、計算結果、設計圖說等). 3. 配合主管及甲方交辦事項(如: 查驗、驗收、取樣等). 4. 工程介面協調、會勘. 5. 平面施工圖丈量及繪製 (需要操作CAD程式). *無經驗肯學習可,有相關工作經驗及相關科系優先*
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助下午茶
  • 蛋品洗選廠技術員(彰化大城)

    月薪 30000~35600元 彰化縣大城鄉 工作經歷不拘
    產品包裝、生產線人員 1.維護生產線流程運作順暢 2.檢查生產程序,做好品管,並協助產品符合標準 3.填寫工作報表 4.檢查產品瑕疵 (需長期配合,無誠勿試。謝絕工讀生,暑期學生,在校學生) **平日、假日加班另計加班費,固定休周日
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  • 台南市永康區勝華街【社區經理】

    月薪 42000~43000元 台南市永康區 工作經歷不拘
    1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 4.處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 6.收發文件 7.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 8.準備管委會開會事宜 9.樓面管理與服務、廠商連繫與開發 10.商品管理與人員管理訓練 見紅休
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