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//職缺說明// 上班時間：0600/0630-1500(依貨量決定下班時間) 休假時間：排休 薪資計算：時薪200/H 工作內容：貨物包裝 驗收 加工、清點數量、依照貨單點貨、主管交辦事項 🎉福利🎉 -提供勞健保、團保 -可日、週、月領(計薪區間1日-31日) -全勤享有額外獎金 -提供機車停車位 ––––––––––––––––––––––––––––––- 找小涵面試快速又方便，加LINE快速預約➜ID: @473qkphm 電洽撥打03-455-5535（找小涵專員） 總公司：桃園市中壢區 南園二路309號 點此連結可直接加入：https://lin.ee/7irmGYg 截圖職缺線上書審

✨歡迎學生、外送員、二度就業者 【兼職】、【打工】 ✨免經驗、專人教學、簡單好上手 - 💠【工作內容】：包裏分區分類(以箱貨為主)，有滾輪或輸送帶輔助, 協助搬貨/推貨/疊貨/上下貨車 💠【工作地點】：鄰近陽明公園、建新公園、聖保祿醫院 💠【休假制度】：週休二日、見紅休 💠【領薪方式】：隔日/下班領現 - 台企 💠【工作時間及薪水】: - 1️⃣ 小夜班⏰下午 16:00/17:30 ~晚上 21:30 ✅ 隔日領現金 $196/H (滿) - 2️⃣大夜: (低溫冷藏/常溫區，依現場分派調度) Ⓐ 低溫上⏰凌晨 22:00 ~ 早上02:30 ✅ 下班領現205/H (滿) Ⓑ 低溫全⏰凌晨 22:00 ~ 早上06:30 ✅ 下班領現210/H Ⓒ 低溫下⏰凌晨 01:00 ~ 早上06:30 ✅ 下班領現210/H - ❗❗以上各班別皆須配合至理貨結束❗❗ - ⭐️⭐️⭐️⭐️⬇️⬇️ 應徵方式看這邊⬇️⬇️ ⭐️⭐️⭐️⭐️ 1️⃣ ☎️【潔西專員】 0906811333 / 官方 ʟɪɴᴇ ID ➤ @lisin888 （力信公司） 2️⃣線上應徵 https://lin.ee/jfRTCbq 👉截圖職缺內容+ʟɪɴᴇ 詢問最快速

1.執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙等工作。 2.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度。 3.相關福利依全聯阪急麵包股份有限公司所規定。 4.上班時間固定每周六及周日。

《工 作 內 容》 1、操作機台加工、鑽孔、鋸切、開槽。 2、機台基本維護保養。 3、自主備料、出貨。 4、自主檢查、填寫工表。 《需 求 條 件》 1、有固定式起重機(天車)操作經驗者佳(若無經驗可進公司後再受訓) 2、基本點銲(可進公司再學習)。 3、配合度高、負責任、無不良嗜好。 4、有鋼鐵產業經驗者佳，薪資優。 5、無經驗可,薪資面議。 《員工福利》 以下依照公司營運狀況與個人績效表現，視情況發放 1、員工聚餐 2、員工旅遊(依營運狀況評估) 3、三節獎金、工作獎金、年終獎金 4、團保 5、久任獎金依年資計算,每月發放0~1000元(依績效考核) 逐年增加 6、午餐公司供餐 7、證照加給(即使有證照也需經過公司考核)。 8、職位加給。 9、廢料買賣獎金。(公司評估發放)

1.使用各式剪具、鉗、捲尺、及其他輔助工具，並依不同之資料之內容，進行準確之量測及裁剪 2.依據單位主管之任務分配，進行搬運、定位、協助出貨配送等各項工作內容 3.各項物料庫存預備、銜接資料人員，依照排定時程將前置程序完成

►　物流作業貼標、揀貨、分貨、裝箱商品作業。 ►　薪資可週領 。 ►　免經驗、固定上班時間、工作簡易 、貨物輕量 男女皆可。 ＊＊＊＊＊＊【上班時間薪資】＊＊＊＊＊＊ ►早班 08:00~17:00 ►早班 08:30~17:30 ►早班 09:00~18:00 ►時薪:196~220$ (含獎金) ►另有全勤獎金1000$..其餘班別/時段 請直接詢問主任！ ●●●●●●●●投履歷無法即時回應●●●●●●●●● ●應徵請直接 Line詢問職缺.預約面試 : 阿傑主任 ● LINE ID 詢問: love_puff_520 (請截圖職缺詢問) ●LINE傳送門：https://line.me/ti/p/166gXZ2NB- ● 或電聯 0981528787

1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品檢驗、包裝出貨等作業。 *公司福利比照勞基法 *會開堆高機者尤佳

1.負責現場機械設備操作與維護。 2.操控自動機器生產線。 3.檢視人員、機台的稼動狀況。 4.負責產品品質的管控及檢驗。 ※加班費、輪班津貼、績效獎金另計。 ※歡迎無經驗、來自不同工作領域、應屆畢業生的你加入我們的行列！

1.協助包裝課長完成成品包裝作業。 2.協助監督作業員作業，維持作業品質以及進度。 3.包裝線進度的排定與管理。 4.協助包裝人員的督導調配、教育管理、與SOP的制定與維護。 5.協助記錄包裝工時。 6.包裝作業指導書的編寫及安排。 7.包裝排程進度、品質、成本管控，及進度跟催。 8.規劃包裝課排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配。 9.提出品質及生產成本之管控計畫。