轉職熱搜工作
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測試技術員(台南廠)
月薪 30750~33000元 台南市永康區 2~3年工作經驗1.維護與更新產品相關文件,確保資料正確性與時效性 2.協助測試機台正常運作,基本電腦狀況排除 3.具良好溝通與協調能力,能有效提出改善建議 4.配合主管完成生產相關交辦事項,確保作業效率與品質 ※需基本文書處理展開 -
門市收銀人員
月薪 30500~40000元 高雄市三民區 工作經歷不拘我們是一家專注於電子通訊與電腦週邊產品批發的專業公司,致力於為顧客提供高品質的產品以及完善的售後服務。從最新的電子科技產品到日常所需的周邊裝置,我們的目標是成為消費者心中最值得信賴的合作夥伴。 工作內容: 1. 掌握公司服務標準及相關規範,熟悉客服及收銀作業流程,提供優質門市服務。 2. 使用POS系統進行商品價格掃描、資料確認,開立統一發票,完成顧客收費流程。 3. 協助顧客處理商品相關問題,提供專業電子產品使用諮詢及推薦,增進顧客購物體驗。 4. 負責商品理貨及補貨,確保商品陳列整齊且符合店面標準。 5. 協助執行日常庫存盤點,協調商品進出,提升門市運作效率。 6. 維護環境整潔,保證門市空間的清潔與舒適。 7. 主動回應顧客需求,並妥善處理消費者意見或回饋。 8. 配合公司培訓課程,持續提升產品知識及客服技能。 ※無需相關經驗,公司提供完善培訓。 ※享有勞健保、團保及6%提撥退休金。 ※依年資提供特休假期,福利完善。 加入我們,成為門市團隊的一員,共同致力於推廣優質電子通訊及電腦週邊產品,讓顧客享受更便利的科技生活!我們期待您的加入,立即投遞履歷吧!展開 -
品保人員(無經驗可)(里港廠)
月薪 33000~40000元 屏東縣里港鄉 工作經歷不拘## 🌟【品保人員(QA)|無經驗可培訓|穩定長期職涯】 📍工作地點:里港廠區/實驗室 📅 工作性質:全職 💰 起薪:NT$33,000 起(滿一年考核優良者,調薪至 NT$36,000 以上) ––- ### 【工作內容】 🔹 協助執行公司品質管理系統(QMS)文件之撰寫、歸檔與維護。 🔹 依據法規與SOP進行品質檢驗與合規資料整理。 🔹 製作檢驗報告、追蹤品質紀錄,確保流程符合法規標準。 🔹 配合主管指示,支援跨部門品質事務與專案執行。 ––- ### 【我們在找的人】 ✅ 大學以上,**藥學、食品、生技、化學等相關科系必須**。 ✅ 細心、負責、有條理,具良好學習力與主動態度。 ✅ 具備基本電腦文書處理(Word/Excel/PowerPoint)。 ✅ 可配合團隊及主管安排,願意共同成長與挑戰。 ––- ### 【薪資與發展】 💵 起薪:NT$33,000 起。 📈 滿一年考核優良者薪資調整至 NT$36,000 以上。 🎓 提供完整QA培訓:學習GMP法規、文件管理、內外部稽核與品質系統實務。 🚀 發展路徑:QA助理 → 品質管理專員 → 資深QA → 品質主管。 ––- ### 【加入我們的理由】 ✨ 從零開始的品質管理培訓,打造你的製藥職涯。 ✨ 穩定企業+完善制度,讓你在專業領域長期發展。 ✨ 團隊氣氛融洽,重視學習與成長。 ––- ### 🔍【搜尋關鍵字(提高曝光率)】 QA、QC、品管、品質管理、品質保證、文件管理、文件控制、製藥、食品、生物技術、化學、GMP、藥廠、檢驗、品質系統、品質助理、品質管理人員 ––- 📩 **如果你細心、有責任感、想在製藥品質領域紮根成長,誠摯邀請你加入我們的團隊!**展開 -
行政內業
月薪 30000~36000元 台中市西區 2~3年工作經驗1.工程個案進度管理。 2.負責業主估驗、承商計價相關作業。 3.負責申報計畫書編製 4.合約製作管理及文件收發檔案管理。 5.協助工務彙整工程資料。 6.其它主管交辦事項。 7.具營造相關經驗者佳展開 -
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採購人員
月薪 36000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘1. 供應鏈管理(含新供應商開發、物料機台詢比議價、交期跟催協商) 2. 進出口報關相關作業 3. 跨部門溝通協調 4. 總務庶務管理 5. 降低成本提案/執行 6. 主管交辦事項 ※ 薪資依學經歷核定。展開 -
室內裝修監工
月薪 40000~60000元 高雄市 工作經歷不拘1. 負責分包商施⼯之監督與評估。 2. 依據施⼯圖進⾏⼯程檢討與審查。 (熟Autocad、word、Excel、powerpoint ) 3. 監督施⼯進度,施⼯品質控管,督導及狀況回報 ,確保設計細⽬符合安全標準。 4. 確認調查資料(如:⼯地測量、工程進度表,工班間協調,施工日誌等)的正確性。 5.協調能⼒ 危機處理能⼒佳 6..有責任感 ⾃我要求⾼ 7.⼯地環境維護管理 特色:含勞健保,加班費、油資補助、完工獎金 需配合工程加班。 這是一份辛苦的工作,沒有穩定的假期,需常配合工班加班 但是工作結束告一段落可自行排休 該工作目前南部為主,每次工程會在該地區作2~3個月才會換新的地方。 薪資計算方式 40,000+加班費+監工獎金3,000/月,夜間加班車資實報實銷。展開
