轉職熱搜工作

1.協助樣品機台製作 2.樣品材料管理 3.基礎文書作業 4.熟悉Office基礎操作 5.完成主管交辦事項 有完整教育訓練，無相關經驗者亦可

1.具CNC銑床加工經驗，依經驗執行換刀、調整尺寸 2.培養學習架機、程式編輯、打樣、試機 3.上下料加工作業 台中市青年就業獎勵金，29歲以下青年就業滿6個月，加領政府獎勵金25000 ※須能配合常態加班 ※升遷發展管道(作業員→技術員→助理工程師→副工程師→工程師→資深工程師) ※依技術經驗核薪 ※工作環境乾淨整潔，冷氣廠房

1.公司指派之貨物安全運送至目的地並對點簽收。 2.負責所屬車輛之保管。 3.其他庶務性工作。 4.主管交辦事項。 5.整理Chiller（溫控機台）。

1. 規劃每日工單下線排程及要求生產配合 2. 收集與分析各製程站生產週期能力及限制條件 3. 急件材料交期之跟催及回覆 4. 排除廠內生控人員異常狀況 5. 規劃與控制投入之材料規格 6. 確認每日收料與營收達到預期目標

1. 行銷半導體零件與設備，提供專業技術服務與解決方案，支援客戶需求。 2. 處理客戶技術問題，定期提供產品技術諮詢與改善建議。 3. 管理產品維修流程，製作精準報價及維修內容建議書。 4. 定期拜訪客戶，深化合作關係，維護穩定的客戶忠誠度。 5. 全面負責產品報價、展示，並高效處理帳款回收事宜。 6. 制定業務推廣計劃，傳達公司政策並參與活動執行。 7. 協助送貨到客戶地點，需擁有有效汽車駕照。 8. 支援台積電&聯電區域業務需求，深入拓展客戶業務版圖。 9.主管交辦事項。

1.熟悉了解系統櫥櫃基本結構、材質 、組裝。 2.依客戶圖面核對訂單（對圖/拆單）。 3.系統櫃完成圖拆解成板料，讓生產線生產。 3.專案所需之板料與五金核算。 4.熟悉繪圖軟體AutoCAD 佳，並學習既有軟體。 5.完成主管交辦事宜。 6.配合工作需求加班。 ◎熟系統櫃拆料空間概念者、抗壓性強、能接受挑戰、學習意願強 、EQ能力佳、 喜歡數字邏輯性高併對系統家具(看圖、拆圖)或對室內設計相關興趣者(細心、認真、肯學習者佳)。 ★★有系統傢俱圖面拆料能力者佳，優先錄取★★

• 協助工程師處理工務與行政事務，確保專案順利進行 • 追蹤進度、協調資源，並執行主管交辦事項 • 歡迎符合條件的同學投遞履歷表 • 並註明可排班時間 • 提供日後轉正工作機會及客戶端資訊機房實際相關的學習機會 能夠培養自動監控機房大樓相關實務經驗 • 歡迎加入！ 立即投遞履歷，一起開創自動化未來！

1、依客戶訂單安排生產/出貨/進出貨帳務核算 2、處理客戶生產指令及需求 3、控制及統計生產效率及產能 4、主管交辦事項 無經驗有意願接受培訓者亦可應徵 無經驗:月薪$33,000~$36,000 有3年以上相關經驗:月薪$42,000起

「營收穩健成長｜營運升級專案參與」 「從中型到大型｜企業轉型推動夥伴」 「快速成長企業｜數位化、流程優化專案經驗優先」 【公司簡介】 本公司為北台灣知名空調服務與工程公司，提供從設計、安裝、維護保養至後續升級改造的一條龍專業服務，年營業額逐年成長，團隊規模逾80人。隨著市場版圖快速擴展，正積極布局空調、冷鏈、工程多元化與國際事業發展，邁向大型企業之路。 我們尋找一位兼具數位思維、專案推動與高效溝通能力的總經理特助，協助組織優化與企業升級，共創新局。 【工作內容】 ✔ 負責總經理各項行程規劃，會議相關安排與通知。 ✔ 蒐集與分析產業趨勢、內部經營數據，提供總經理決策建議。 ✔ 推動並監督各項專案的進展，確保專案按時完成並達到預期目標規劃與執行。 ✔ 公司組織優化、制度升級、數位轉型相關專案，強化管理體系。 ✔ 有責任感、整合、規劃及執行協調和解決問題的能力強。 ✔ 熱衷學習新事物、配合度高。 ✔ 有社群媒體(FB、YT及Line群)維護及經營經驗者加分。 【公司福利與特色】: ▶︎ 優渥獎酬制度｜年終獎金、三節禮金、績效獎金、專案獎勵。 ▶︎ 保障年薪｜績優者保障14個月年薪以上，依績效另有調整。 ▶︎ 成長發展支持｜提供外部教育訓練補助、管理課程、專業證照考取補助。(本公司具有TTQS辦訓能力) ▶︎ 完整晉升制度｜依績效與能力透明晉升，晉升管理階層。 ▶︎ 工作與生活平衡｜彈性請假制度、文康活動、員工旅遊與家庭日活動。 ▶︎ 生活關懷｜團體保險、員工育兒、進修關懷方案。 ▶︎ 參與經營決策｜管理人員參與營運策略會議，發揮專業影響力。 ▶︎ 未來事業版圖擴展機會｜公司積極布局新事業，核心主管有機會參與子公司投資與新事業發展。 更多訊息請參閱官網http://jinbao2007.com/