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誠徵牙醫助理(需長期配合輪晚班)
月薪 40000~45000元 新竹縣竹北市 0~1年工作經驗工作內容 1. 協助牙醫師進行口腔治療 2. 協助牙醫師進行牙齒X光拍攝 3. 協助進行齒內印模、灌模 4. 學習牙科基本術語、器械名稱、牙科相關知識 5. 完成主管交辦事項 ✔️ 會依診所需求調動(學習櫃檯、臨床跟診) 🦷上班時間 🦷 週一至週五 : 早診 09:45~13:20 午診 13:50~17:20 晚診 17:50~21:20 週六 : 早診 09:45~13:20 午診 13:50~17:20 ✔️ 變形工時 一週平均11診 🦷 薪資待遇 🦷 第一個月 適應期為時薪制 第二個月起 月薪制 依個人表現另享有各項獎金與津貼 ( 全勤獎金、餐費、出勤獎金、交通補助、生理津貼 ) 以及依團體表現發放💰人頭獎金💰 試用期過後 享有開會獎金 薪資皆依能力適時往上調整 ! ✔️ 完整的培訓制度 ✔️ 公平的考核模式 ✔️ 讓你升職加薪不再是鏡花水月! ✔️ 調薪幅度領先竹北地區 🦷 福利 🦷 提供診所制服、中秋禮金、端午禮金、生日禮金、年終獎金 每年國內(外)員工旅遊、尾牙抽獎、每週飲料日、每兩個月定期員工聚餐 其他休假制度皆依勞基法規定 ~ 意者可先投遞履歷 03-6670688 張菀妤小姐展開 -
烏日|尊爵照顧|照顧服務員(彈性班/高獎金)|青松法人
月薪 34315~49965元 台中市烏日區 工作經歷不拘青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,擁有完善的教育訓練體制,升遷機會多! 現在正是您加入的最佳時機!如果您對照顧長輩充滿熱忱,渴望一份穩定且有意義的工作,青松誠摯邀請您成為我們的一份子。 【加入青松,您的努力值得豐厚回報!】 我們深知照服員的辛勞與無私付出,除了優於市場的月薪,青松更提供一系列實質回饋與完善福利,讓您的努力得到應有的肯定: ●政府缺工獎勵:最高達10.8萬元補助金!配合政府專案,符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金!名額有限,請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請。 ●穩定的節慶獎金:三節獎金每節6,000元 (符合缺工獎勵者,每節500元)。另有介紹獎金與年終獎金,讓您年終荷包滿滿。 ●照服員進階制度:業界首創多元晉升管道,您可以透過進階培訓,成為「照顧達人」,並獲得進階獎金,實踐自我價值,為自己加薪! ●完善員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會,讓您與公司一同成長,共享經營成果。 【工作內容|您的溫暖與專業,是長輩最大的依靠!】 身為青松健康的照服員,您將是長輩們日常生活中不可或缺的溫暖力量,提供細心、專業且充滿尊嚴的照護: ●全方位生活照護: 悉心協助長輩日常的「食、衣、住、行、育、樂」,從身體清潔、進食、服藥到翻身拍背、個別性照顧需求,確保長輩們的生活品質與舒適。 ●細心觀察與回報:隨時巡視每位長輩,提供必要的檢查與照顧,並敏銳觀察生命徵象變化,即時回報護理人員處理。 ●營造安全居住: 熟悉各項照顧技巧與長輩生活習性,為長輩們打造安全、安心的居住環境。 ●促進自立生活: 協助規劃個別化生活照顧計畫與自立支援模式,鼓勵並維持長輩們的自我照顧能力,同時完整記錄各項照護資訊與表單。 ●環境維護協助: 協助保持住民環境整潔、落實感染管制,並維護設施設備。 【工作型態】 固定日班: 提供您穩定的作息時間,更好地規劃個人生活與家庭時光。 如果您具備長照小卡,並渴望在一個有保障、有發展、能實現自我的長照龍頭企業貢獻所長,青松健康就是您的最佳選擇! 現在就加入我們,與青松一同為長輩們點亮溫馨生活,也為自己開創一個穩定且充滿成就感的職涯!展開 -
居服員 / 照顧服務員 - 士林
時薪 220~280元 台北市士林區 工作經歷不拘❤️【徵才中】加入我們,做一份「有意義」又「有溫度」的照顧工作 在地派案|臺北士林|彈性工時| 👵👣 誰說工作只能為了薪水? 如果您也想做一份「讓人感謝」、「讓自己感動」的工作, 我們正在找像您一樣,願意用心陪伴、守護每個家庭的照顧服務員。 💼【我們做什麼?】 服務對象以長者或需居家照顧者為主,我們的工作內容包括: 🛁 協助沐浴、更換尿布、肢體活動等日常照護 🏥 陪同就醫、採買、散步,陪伴走出生活圈 🧹 協助打掃、簡單家務,維持居家整潔 ❤️ 最重要的:陪伴、傾聽與理解 ✨ 您的陪伴,就是他們每天最期待的事 ✨ ✅【只要您符合這幾點,我們就歡迎您】 持有照顧服務員訓練結業證書(若您有心轉職,我們也能提供諮詢協助) 喜歡與人互動、有耐心、願意陪伴 熟悉士林交通(無機車也OK,只要能配合大眾運輸) 💰【我們提供的不只是薪水,是一份穩定與被重視】 🔸 薪資與獎金 ⭐ 時薪220元起 + 交通津貼 ⭐ AA碼困難照顧案件獎金:五五拆分 🧧 端午/中秋獎金、生日禮金、年終考績獎金 🧳 員工旅遊 or 聚餐活動,工作也能充滿人情味 🔸 專業成長 📚 內外部培訓補助、體檢補助 🏅 具單一級證照每月再加給**$1,000元** 🔸 保障與安心 勞健保 + 意外險、專業責任險 法律顧問協助,服務更安心 🔸 政府資源加碼 ✅ 協助申請政府缺工獎勵金 ✅ 派案集中於士林,通勤時間短、服務效率高 🌱 這裡的督導好溝通,案源穩定,時段彈性自由,您想兼職、想轉職、想長期發展,我們都歡迎! 📞 這是一份「做久了會更有感情」的工作 我們不是在找「員工」,我們在找「陪伴者」與「生活改變的推手」 現在就加入我們吧! 📱 歡迎私訊 / 電洽 / 投遞履歷,我們期待您的加入!展開 3日回覆 -
居服員(新化區/新市區/關廟區)
時薪 200~480元 台南市新化區 無工作經驗誠徵:居服員 1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 二.工作地點:台南市 新化區 / 新市區 / 關廟區 三.工作時間:日班、假日班 四.專業證照:照顧服務員結業證書👉長照小卡即可 照顧服務員(單一證照)、失智症、身心障礙證書、CPR証照 五.福利: 1. 拆帳制:55拆 {另加年終$20000(起)/油資津貼$500 (月)/轉場時薪} 2. 油資津貼$500 (月) 3. 轉場費 (時薪$200) 4. 三節獎金 5. 生日禮金 6. 開案獎金 7. 年終獎金$20000(起) 8. 健康檢查 9. 特休代金給付(依照勞基法計算) 10. 提供手套、口罩、酒精、涼感巾、頸掛扇、冰涼包、暖暖包。 11. 勞保.勞退.健保 12. 雇主責任險、照顧服務員責任險 13. 配合缺工獎勵:最高新台幣。 10萬8000元。 14. 公司提供在職~教育績分課,職前教育訓練、業提升服務品質。 15. 尾牙、不定期員工聚餐,服務員照顧個案的同時,公司會照顧同仁 。 16.(新手別擔心喔) 督導 會指導帶領居服員服務個案及引導協助注意事項協助照護個案。展開 -
居服員(永康區/東區/南區)
時薪 200~480元 台南市永康區 無工作經驗誠徵:居服員 1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 二.工作地點:台南市 永康區 / 東區 / 南區 三.工作時間:日班、假日班 四.專業證照:照顧服務員結業證書👉長照小卡即可 照顧服務員(單一證照)、失智症、身心障礙證書、CPR証照 五.福利: 1. 拆帳制:55拆 {另加年終$20000(起)/油資津貼$500 (月)/轉場時薪} 2. 油資津貼$500 (月) 3. 轉場費 (時薪$200) 4. 三節獎金 5. 生日禮金 6. 開案獎金 7. 年終獎金$20000(起) 8. 健康檢查 9. 特休代金給付(依照勞基法計算) 10. 提供手套、口罩、酒精、涼感巾、頸掛扇、冰涼包、暖暖包。 11. 勞保.勞退.健保 12. 雇主責任險、照顧服務員責任險 13. 配合缺工獎勵:最高新台幣。 10萬8000元。 14. 公司提供在職~教育績分課,職前教育訓練、業提升服務品質。 15. 尾牙、不定期員工聚餐,服務員照顧個案的同時,公司會照顧同仁 。 16.(新手別擔心喔) 督導 會指導帶領居服員服務個案及引導協助注意事項協助照護個案。展開 -
照服員(夜班)|夏田青松|限時獎勵最高3萬・夜班加給|青松法人
月薪 41515~54965元 台中市大里區 工作經歷不拘青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,擁有完善的教育訓練體制,升遷機會多! 現在正是您加入的最佳時機!如果您對照顧長輩充滿熱忱,渴望一份穩定且有意義的工作, 青松誠摯邀請您成為我們的一份子 如果您習慣夜間作息,或期望透過夜班取得更高收入、兼顧白天生活安排, 青松提供明確排班、夜間津貼與多重獎勵制度,是您長期發展的最佳舞台! 【加入青松,深夜付出值得更多肯定】 我們了解夜班照服員的付出與堅守,提供多項實質補助與獎勵,讓您安心穩定、收入加乘! ● 限時到職獎勵:現在加入,轉正後即可享有每月5,000元獎勵金,連續領取6個月,最高可領30,000元! 活動名額有限,額滿即止,把握機會立即加入! ● 政府缺工獎勵:最高達10.8萬元補助金!配合政府專案,符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金! 名額有限,請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請 ● 穩定的節慶獎金:三節獎金每節6,000元 。另有介紹獎金與年終獎金,讓您年終荷包滿滿 ● 固定夜班穩定安排:專屬夜間排程,工作生活易規劃 ● 夜間津貼額外加給:讓您的付出獲得實質回饋,收入較日班更具競爭力 ● 照服員進階制度:業界首創多元晉升管道,您可以透過進階培訓,成為「照顧達人」,並獲得進階獎金,實踐自我價值,為自己加薪! ● 優渥福利:員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會,讓您與公司一同成長,共享經營成果 ● 租屋補助:符合資格者享有租屋補助;外縣市就業同仁,符合規定可申請租屋補助,協助您安心就業、穩定生活 【工作內容|您是夜晚溫柔的守護者】 在多數人沉睡的深夜,您將成為長輩身旁最重要的陪伴與照護者! ● 生理照護:執行如廁協助、定時翻身、更換尿布及情緒安撫 ● 健康監測:落實夜間巡房紀錄,監控健康數據,遇突發狀況即時通報 ● 環境管理:維持區域清潔與感管規範,確保硬體設施安全無虞 ● 跨專業照顧協作:執行各專業交辦任務,並詳實記錄夜間交班資訊 ● 睡眠管理:優化夜間照護環境,提升長輩身心舒適度,促進深度睡眠 【工作型態】 ※ 固定小夜班、大夜班,排班穩定(需輪假日班) ※ 夜間工作、白天安排自如,兼顧家庭與生活 ※ 夜班津貼優渥、包班更高薪 ※ 適合夜貓族/二度就業/早上須照顧家庭者 若您持有長照服務人員訓練結業證明(長照小卡),並希望以夜間專業照顧展開穩定高薪職涯, 現在就是加入長照第一品牌青松健康的最好時機! 與我們一同在夜晚溫柔守護長輩,點亮生命中最安穩的時光。 期待您的加入,開啟一段有意義又有保障的照服旅程!展開 -
照服員(夜班)|台中大里|高薪保障・夜班加給|青松法人
月薪 41515~49965元 台中市大里區 工作經歷不拘青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,擁有完善的教育訓練體制,升遷機會多! 現在正是您加入的最佳時機!如果您對照顧長輩充滿熱忱,渴望一份穩定且有意義的工作, 青松誠摯邀請您成為我們的一份子。 如果您習慣夜間作息,或期望透過夜班取得更高收入、兼顧白天生活安排, 青松提供明確排班、夜間津貼與多重獎勵制度,是您長期發展的最佳舞台。 【加入青松,深夜付出值得更多肯定】 我們了解夜班照服員的付出與堅守,提供多項實質補助與獎勵,讓您安心穩定、收入加乘! ● 固定夜班穩定安排:專屬夜間排程,工作生活易規劃 ● 夜間津貼額外加給:讓您的付出獲得實質回饋,收入較日班更具競爭力 ● 政府缺工獎勵:最高達10.8萬元補助金!配合政府專案,符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金! 名額有限,請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請 ● 穩定的節慶獎金:三節獎金每節6,000元。另有介紹獎金與年終獎金,讓您年終荷包滿滿 ● 照服員進階制度:業界首創多元晉升管道,您可以透過進階培訓,成為「照顧達人」,並獲得進階獎金,實踐自我價值,為自己加薪! ● 優渥福利:員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會,讓您與公司一同成長,共享經營成果 ● 租屋補助:符合資格者享有租屋補助;外縣市就業同仁,符合規定可申請租屋補助,協助您安心就業、穩定生活 【工作內容|您是夜晚溫柔的守護者】 在多數人沉睡的深夜,您將成為長輩身旁最重要的陪伴與照護者! ● 生理照護:執行如廁協助、定時翻身、更換尿布及情緒安撫 ● 健康監測:落實夜間巡房紀錄,監控健康數據,遇突發狀況即時通報 ● 環境管理:維持區域清潔與感管規範,確保硬體設施安全無虞 ● 跨專業照顧協作:執行各專業交辦任務,並詳實記錄夜間交班資訊 ● 睡眠管理:優化夜間照護環境,提升長輩身心舒適度,促進深度睡眠 【工作型態】 ※ 固定小夜班、大夜班,排班穩定(需輪假日班) ※ 夜間工作、白天安排自如,兼顧家庭與生活 ※ 夜班津貼優渥、包班更高薪 ※ 適合夜貓族/二度就業/早上須照顧家庭者 【工作地點】 法人大里青松 : 台中市大里區中投西路三段219號 法人夏田青松 : 台中市大里區中投西路三段219號 若您持有長照服務人員訓練結業證明(長照小卡),並希望以夜間專業照顧展開穩定高薪職涯, 現在就是加入長照第一品牌青松健康的最好時機! 與我們一同在夜晚溫柔守護長輩,點亮生命中最安穩的時光。 期待您的加入,開啟一段有意義又有保障的照服旅程!展開 -
照服員(夜班)|南投草屯|高薪保障・夜班加給|青松法人
月薪 41515~49965元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,擁有完善的教育訓練體制,升遷機會多! 現在正是您加入的最佳時機!如果您對照顧長輩充滿熱忱,渴望一份穩定且有意義的工作, 青松誠摯邀請您成為我們的一份子。 如果您習慣夜間作息,或期望透過夜班取得更高收入、兼顧白天生活安排, 青松提供明確排班、夜間津貼與多重獎勵制度,是您長期發展的最佳舞台。 【加入青松,深夜付出值得更多肯定】 我們了解夜班照服員的付出與堅守,提供多項實質補助與獎勵,讓您安心穩定、收入加乘! ● 固定夜班穩定安排:專屬夜間排程,工作生活易規劃 ● 夜間津貼額外加給:讓您的付出獲得實質回饋,收入較日班更具競爭力 ● 政府缺工獎勵:最高達10.8萬元補助金!配合政府專案,符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金! 名額有限,請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請 ● 穩定的節慶獎金:三節獎金每節6,000元。另有介紹獎金與年終獎金,讓您年終荷包滿滿 ● 照服員進階制度:業界首創多元晉升管道,您可以透過進階培訓,成為「照顧達人」,並獲得進階獎金,實踐自我價值,為自己加薪! ● 優渥福利:員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會,讓您與公司一同成長,共享經營成果 ● 租屋補助:符合資格者享有租屋補助;外縣市就業同仁,符合規定可申請租屋補助,協助您安心就業、穩定生活 【工作內容|您是夜晚溫柔的守護者】 在多數人沉睡的深夜,您將成為長輩身旁最重要的陪伴與照護者! ● 生理照護:執行如廁協助、定時翻身、更換尿布及情緒安撫 ● 健康監測:落實夜間巡房紀錄,監控健康數據,遇突發狀況即時通報 ● 環境管理:維持區域清潔與感管規範,確保硬體設施安全無虞 ● 跨專業照顧協作:執行各專業交辦任務,並詳實記錄夜間交班資訊 ● 睡眠管理:優化夜間照護環境,提升長輩身心舒適度,促進深度睡眠 【工作型態】 ※ 固定小夜班、大夜班,排班穩定(需輪假日班) ※ 夜間工作、白天安排自如,兼顧家庭與生活 ※ 夜班津貼優渥、包班更高薪 ※ 適合夜貓族/二度就業/早上須照顧家庭者 【工作地點】 法人草屯青松 : 南投縣草屯鎮新豐路728巷38號 法人新豐青松 : 南投縣草屯鎮新豐路728巷16號 若您持有長照服務人員訓練結業證明(長照小卡),並希望以夜間專業照顧展開穩定高薪職涯, 現在就是加入長照第一品牌青松健康的最好時機! 與我們一同在夜晚溫柔守護長輩,點亮生命中最安穩的時光。 期待您的加入,開啟一段有意義又有保障的照服旅程!展開 -
照服員(夜班)|台中烏日|高薪保障・夜班加給|青松法人
月薪 41515~49965元 台中市烏日區 工作經歷不拘青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,擁有完善的教育訓練體制,升遷機會多! 現在正是您加入的最佳時機!如果您對照顧長輩充滿熱忱,渴望一份穩定且有意義的工作, 青松誠摯邀請您成為我們的一份子。 如果您習慣夜間作息,或期望透過夜班取得更高收入、兼顧白天生活安排, 青松提供明確排班、夜間津貼與多重獎勵制度,是您長期發展的最佳舞台。 【加入青松,深夜付出值得更多肯定】 我們了解夜班照服員的付出與堅守,提供多項實質補助與獎勵,讓您安心穩定、收入加乘! ● 固定夜班穩定安排:專屬夜間排程,工作生活易規劃 ● 夜間津貼額外加給:讓您的付出獲得實質回饋,收入較日班更具競爭力 ● 政府缺工獎勵:最高達10.8萬元補助金!配合政府專案,符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金! 名額有限,請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請 ● 穩定的節慶獎金:三節獎金每節6,000元。另有介紹獎金與年終獎金,讓您年終荷包滿滿 ● 照服員進階制度:業界首創多元晉升管道,您可以透過進階培訓,成為「照顧達人」,並獲得進階獎金,實踐自我價值,為自己加薪! ● 優渥福利:員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會,讓您與公司一同成長,共享經營成果 ● 租屋補助:符合資格者享有租屋補助;外縣市就業同仁,符合規定可申請租屋補助,協助您安心就業、穩定生活 【工作內容|您是夜晚溫柔的守護者】 在多數人沉睡的深夜,您將成為長輩身旁最重要的陪伴與照護者! ● 生理照護:執行如廁協助、定時翻身、更換尿布及情緒安撫 ● 健康監測:落實夜間巡房紀錄,監控健康數據,遇突發狀況即時通報 ● 環境管理:維持區域清潔與感管規範,確保硬體設施安全無虞 ● 跨專業照顧協作:執行各專業交辦任務,並詳實記錄夜間交班資訊 ● 睡眠管理:優化夜間照護環境,提升長輩身心舒適度,促進深度睡眠 【工作型態】 ※ 固定小夜班、大夜班,排班穩定(需輪假日班) ※ 夜間工作、白天安排自如,兼顧家庭與生活 ※ 夜班津貼優渥、包班更高薪 ※ 適合夜貓族/二度就業/早上須照顧家庭者 【工作地點】 法人烏日青松 : 台中市烏日區公園二街67號 法人公園青松 : 台中市烏日區公園二街71號 若您持有長照服務人員訓練結業證明(長照小卡),並希望以夜間專業照顧展開穩定高薪職涯, 現在就是加入長照第一品牌青松健康的最好時機! 與我們一同在夜晚溫柔守護長輩,點亮生命中最安穩的時光。 期待您的加入,開啟一段有意義又有保障的照服旅程!展開 -
北市大安區-社區整合型服務中心(A)個案管理師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~53000元 台北市大安區 1~2年工作經驗長照個案管理師,內容包括: 1.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理及業務執行。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作。 5.單位臨時性活動機動配合。 6.社區長照宣導及講座辦理。 7.接受長照使用者及其家屬服務諮詢,申訴及問題處理。展開
