轉職熱搜工作

1.開發新客並拓展實體及網路通路。 2.進行相關商品的市場分析評估，定期與主管做績效檢討，回報進度。 3.負責客戶的聯繫及關係維護。 4.規劃並執行銷售策略與促銷活動。 5.協助客戶處理商品訂購報價合約與售後服務滿意度維持。 6.整理顧客意見回饋及銷售數據以供公司進行業績分析。 7.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程並參與產品推廣活動及展會以拓展市場。 8.需自備車輛。 9.完成業務主管其他交辦事項。

公司簡介: 永慕企業自2003 年成立以來，專注於內部物流自動化、物料搬運與起重吊掛領域，致力提供完整的解決方案與專業服務。從設備規劃、系統導入到售後維護，我們在全台設立服務據點，秉持「專業、穩定、高度整合」的精神，持續協助客戶提升營運效率。 我們的客戶遍及物流、運輸、零售、食品、科技、石化、能源、製造與營造等各產業。永慕深信，唯有持續引進全球先進設備並結合在地專業服務，才能為客戶創造最大的價值。 展望未來: 永慕企業將持續深耕台灣市場，推動物流自動化、物料搬運與起重吊掛技術的發展，與客戶攜手打造更高效、更安全的營運環境。 工作內容: 1.機具設備維修整理至出貨狀態。 2.出貨檢查。 3.進貨整理。 4.主管交辦指派任務。 1.高中職以上學歷，具汽車、物流、機械相關科系背景尤佳。 2.需積極主動、具團隊合作精神 3.具維修經驗者尤佳；若無經驗但願意學習者，亦歡迎投遞履歷，錄取後公司將安排基礎訓練。 4.具堆高機操作技術士證照者佳。 公司福利： 1.勞保、健保、勞退6％提撥金、職災保險、週休二日、陪產檢及陪產假、特別休假。 2.每月部門績效獎金，依營運目標達成情形，按實際達成率核發績效獎金。。 3.人才推薦獎金。 4.三節禮金/年終獎金。 5.提供員工團保(意外險)保費完全由公司負擔。 6.員工國內外在職教育訓練，通過考核，核發技術加給津貼。 7.任職相關工作經歷者，給予特殊加給津貼。 8.提供員工制服。 9.員工年度健康檢查。 10.提供各式補助(結婚禮金、喪葬補助)。 ★★★ 期待您加入永慕企業 ★★★ 永慕企業重視同仁的全方位發展，提供優渥的薪資福利及完善的教育訓練，期待對物流自動化、物料搬運及起重吊掛領域有興趣之優秀人才，加入我們的團隊，與公司共同成長。

(無須回捐)觀察力強、需撰寫能力佳，網路管理，有效率 有責任心， 對公益熱忱， 略懂美工編輯、剪輯等 精通FaceBook使用 面試時需自備撰寫文章之作品 工作內容： 1.協助社群平台內容的多元化與活潑化。 2.配合外勤家訪、具小汽車駕照 3.負責網站前後台功能及整體動線的企劃、執行與維護。 4.需撰寫貼文.網站內容上下架管理。 5.其他主管交辦事務。 6.工作態度積極正面，能靈活操作。 7. 具備拍攝、剪輯、文案能力 （無相關社工經驗皆可） 工作經驗不限定社工職務，有其他工作經驗3年以上即可

1.自行車調度搬運 2.自行車排放與固定 3.簡易自行車保養維修 4.租借場站清潔 5.場站設置 6.機動性支援 7.主管交辦事項

1.自行車調度搬運 2.自行車排放與固定 3.簡易自行車保養維修 4.租借場站清潔 5.場站設置 6.機動性支援 7.主管交辦事項

1.自行車調度搬運 2.自行車排放與固定 3.簡易自行車保養維修 4.租借場站清潔 5.場站設置 6.機動性支援 7.主管交辦事項

1.自行車調度搬運 2.自行車排放與固定 3.簡易自行車保養維修 4.租借場站清潔 5.場站設置 6.機動性支援 7.主管交辦事項

1. 汽車定期保養作業，如：五油三水檢視、更換與添加及調校車輛。 2. 依據影音3C全車檢查系統，逐項檢查及顯示零配件檢查結果，以確保檢修的完整性。 3. 引擎、底盤、電器及車輛相關零配件，進行必要的維修或更換。 4. 根據車主提車輛的問題，使用車廠診斷電腦，進行系統維護檢修即故障排除。 5. 了解顧客的問題及車況，確認將進行的保養及維修項目及最後車輛的基礎清潔。

※可接受調派者優先※ ＊社工相關科系畢業為優先 。 ＊需有「汽車」駕照。 ＊住民陪診、復健接送。 ＊熟悉 Word、Excel、PPT 作業系統。 ＊文書處理、列印影印傳真或其他資料輸入建檔處理。 ＊電話接聽與人員接待事宜。 ＊臨時採購或維護辦公庶物用品等。 ＊其他主管交辦事項。 ＊若有照服員結業證書佳。 歡迎加入樂齡溫暖大家庭!!

1. 內／外銷出貨安排作業。 2. 員工宿舍(單身/眷屬/外籍)管理維護。 3. 收料收貨作業。 4. 廠內各項總務工作。 5. 外籍同仁管理事項。 6. 成品(糟車)運輸安排。 7. 其他主管交辦事項。