轉職熱搜工作

目標客群： 維護現有客戶並開發產品相關市場與客群。 工作任務： 產品介紹推廣、 業務通路開發、 拜訪維繫客戶、 市場情報蒐集、 解決客戶需求、 提供售後服務、 其他公司指定任務與主管交辦事項。 作業型態： 工作遠端自主、 定期拜訪客戶、 定時回報進度、 高額獎金月結。

~負責固定區域客戶之配送服務管理~ 1.各類麵包、西點食品運送。 2.服務固定客戶；商品配送、客情維護。 3.協助產品推廣。 4.出貨單整理與打單。 5.主管交辦事項處理。 √工作內容單純，不須代收貨款。 √週休二日 、特休、勞健保、勞退，且有提供【團體意外險】。 √公司福利：生日禮金、三節禮金禮品、年終獎金、春酒及不定期聚餐。 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業近三個月內供膳項目體檢合格證明。

現在就加入酷澎通運！不只是配送，更是為顧客創造驚喜的旅程，也是您邁向穩定且具發展潛力職涯的起點 【工作概要】 擔任司機主管，負責酷澎通運配送據點之日常營運管理與人員調度，確保夜間配送流程穩定順暢運作，並支援物流中心整體營運，是團隊中不可或缺的重要角色。 【薪資待遇】 ➤ 月薪 NT$45,000 - 50,000 ➤ 夜班津貼 NT$3,500 - 5,500 【工作條件】 ➤ 工作時間：晚上 9:00 - 早上 6:00 (含 1 小時休息) ➤ 工作地點：龜山 / 觀音 / 大園 ※ 工作時間以及工作地點可能因應現場營運狀況有所變動 【工作內容】 1. 配送現場管理：即時因應貨量變化與突發狀況。 2. 司機人力調度：負責物流司機的人力安排與管理。 3. 配送流程與安全管理：確保作業流程順暢並維護現場安全。 4. 機動支援：遇人力缺口、車輛異常或臨時出車需求時，支援配送作業。 【貼心福利】 1. 免費機車停車位 2. 勞保、健保、團體保險（含眷屬保障） 3. 生日假一天 / 15天特休假（第一年依到職比例計算） 4. 年度績效獎金 5. 入職健康檢查補助 6. EAP員工協助方案（提供心理、財務、法律等專業諮詢） 7. 發展機會，能夠讓您在工作上時時刻刻都備有挑戰性 【應徵資格】（符合以下任一條件即可應徵） ■ 持有職業駕駛執照 ■ 持有普通駕駛執照 * 新進人員需具備職業駕照 (普通駕照者後續須轉換為職業駕照) * 職缺要求的證照須在有效期限內 【加分條件】 1.有物流/宅配、製造業或流通業的人員管理經驗；具備消費者端配送經驗尤佳 2.熟悉基本MS Office操作(如Excel) ＜注意事項＞ 1. 若不符合與招募及職務執行相關之法定資格要求，可能無法錄取。 2. 如應徵者在招募過程中提供不實資訊，酷澎通運有權撤回錄取通知。 3. 工作地點將依公司安排進行分派，未來有可能會因營運需求變更。 4. 含各項獎金、津貼，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異。 5. 實際上班時間依現場狀況或工作地點有所不同，且各中心班別安排亦有差異。 6. 視情況若有加班需求，將依「勞基法」辦理。 7. 本職缺僅限具備在台合法工作資格者應徵。 【個人資料蒐集、處理與利用告知事項】 依個資法規定告知，請詳閱。 投遞履歷即視同已閱讀並同意為進行本次正職理貨人員（Helper）招募作業，酷澎通運股份有限公司（Coupang Logistics Service，下稱本公司）將依個人資料保護法規定，蒐集、處理及利用您所提供之個人資料。 1. 蒐集者：酷澎通運股份有限公司 2. 蒐集目的: 人事招募，包含資格審查、聯繫面談、工作分派及相關招募行政作業。 3. 蒐集之個資項目: 身分資料（包含姓名、聯絡方式）、學經歷資料、現居地（涉及分派地點）、以及您於投遞職缺或提交之履歷中所包含的識別類、特徵類或其他類型個人資料。 4. 利用個資期間、地區、對象及方式: 於招募期間使用，並於招募完成結束後兩年刪除。 5. 利用地區與對象: 在目的範圍內，與支援招募業務的台灣及韓國關係企業使用個人資料。 6. 個資利用方式: 用於應徵資格確認、聯繫與溝通、流程指引、工作地點分派、回覆相關問題等必要行政作業。 7. 求職者之權利: 您可向本公司查詢、閱覽、更正、製給複本、停止處理利用、或刪除您的個人資料。如需行使權利，請聯繫您的招募窗口或privacy.tw@coupang.com。 ※ 若您不同意提供個人資料，將無法完成應徵程序。 ※ 求職者隱私權政策通知：（台灣）https://privacy.coupang.com/tc/privacynotice/applicant/ （全球） privacy.coupang.com/en/land/jobs

說明: 此職務需要擅長新客戶業務開發的人員(北美/歐洲為主)，有五年以上汽車(車燈,LED燈)零配件經驗尤佳 1.能獨立開拓新市場與客戶: 市場分析、客戶溝通、整合資源、策略擬定。 2.熟B2B經驗，熟悉陌生開發開發客戶，具外銷歐美市場業務經驗，開發當地新通路及導入新產品業績目標達成 3.市場資訊收集及分析，制定區域市場中長期發展計劃。 4.對內團隊協調，對外客戶溝通，公司與客戶間的技術解決，替代方案評估。 5.針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 6. 國外客戶新產品提案開發需求的各項執行業務工作 7.主管交辦事項 8.提供業績獎金，歡迎挑戰百萬年薪 9.有汽車零件/配件，或LED燈具等相關國外銷售經驗佳

我們是一家專營於專用生產機械製造與修配的公司，致力於提供高品質的金屬加工解決方案，服務對象涵蓋汽車製造產業以及其他相關機械工業需求。 🚧 職缺名稱：儲備幹部（桃園楊梅廠區） 📌 工作內容： 1. 堆高機操作 2. 調機架模 3. 有汽車零件AM件製造經驗 📍 工作地點： 桃園市楊梅區電研路190巷236號 🎁 福利制度： - 健保、勞保、週休二日 - 誤餐費補助 - 公司年度旅遊及活動 - 婚喪補助，提供員工與家人全方位支持 歡迎二度就業！ 準備好成為金屬加工的專業人才了嗎？加入我們的團隊，您將不僅獲得穩定的職涯平台，還將學習實用的金屬工藝技術，助您在產業中更具競爭力！期待您的加入，請透過【1111人力銀行】應徵，或洽雲小姐 (02)2681-5396#14。

【關於我們】 本公司深耕空調工程領域，長期配合學校機關及設計師裝潢案場。我們對施工品質、現場保護（裝潢面、木地板等）及工班協調有嚴格的標準。因業務穩定擴展，誠摯邀請具備冷氣安裝實務經驗的夥伴加入，共同維護高品質的工程表現。 【職責內容】 1. 負責冷氣設備安裝、配管、接線與系統調試。 2. 獨立作業或協助師傅完成現場施工，確保工法符合公司標準。 3. 嚴格執行工地現場保護工程，維護案場整潔與安全。 4. 與設計師及其他工班保持良好溝通與協調。 【我們希望您具備】 1. 具備冷氣安裝實務經驗（拉管、擴管、訊號線配置等）。 2. 對施工細節有要求，能主動維護工地現場環境。 3. 具備責任感，能配合工程進度與加班需求。 4. 學習態度積極，對空調技術有持續精進的熱忱。 【薪資與福利】 1. 薪資透明，視技術程度與獨立作業能力面議（依實力調整薪資）。 2. 提供完整的技術傳承與未來職涯發展空間。

★協助申請-居服員/照服員/居家照顧服務員 溫佳缺工就業獎勵津貼10萬8千元 ★【獎金】技術績效獎金、年終獎金、分紅獎金 ★AA碼獎金另計 ★ ★【免費】長照人員繼續教育積分取得 【工作內容】 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.陪伴外出/就醫 4.陪伴服務 5.喘息服務 6.其他公司業務所需之交辦事項 【服務區域】彰化市 【福利制度】 1.享有勞健保、勞退提撥 6％，加班費依《勞基法》規定給付。 2.特休補償金。 3.分紅獎金、年終獎金、技術績效獎金、年節節金、開案獎金、介紹同仁獎金、 生日禮 金、婚喪慰問金等 【教育訓練】 4.免費在職訓練，每年提供長照積分認證 20 小時。 5.教練式引導，按部就班，安心上工。 6.督導陪同、首次服務、團督。 【保險與健康福利】 - 團保意外險與長照機構責任險。 -在職員工體檢補助。 -員工旅遊、聚餐、護理關懷。 -提供制服、手套、口罩 -不定期禮品 -年終尾牙餐會摸彩 溫佳照顧的不只是長輩，也照顧每一位照服員的權益。 彰衛長字第1080033422號

日本第一石油品牌 × 完整產品資源 × 高獎金制度 加入我們，讓你的業務實力創造更高收入！ 我們正在尋找充滿熱忱、積極進取、勇於挑戰的業務夥伴！ 不論你是具有汽車產業經驗的業務人才，還是想轉換跑道、挑戰高收入的求職者，只要你願意學習、勇於行動，我們都歡迎你的加入。 公司提供既有客戶資源、完整產品線及專業教育訓練，讓你不必從零開始摸索，逐步建立自己的市場經營能力！ 【品牌介紹｜日本 ENEOS 新日本石油】 來自日本的頂尖石油品牌，讓你的銷售更具競爭力！ ENEOS（新日本石油）是日本規模最大的石油能源企業之一，也是日本國內石油產品市場占有率第一的領導品牌。 擁有超過百年的石油產業發展歷史，憑藉日本先進的潤滑技術、研發實力與嚴謹品質管理，提供汽車、機車及工業領域多元化的潤滑油產品。 品牌四大優勢： 日本石油產業領導品牌： 日本國內燃料油市場占有率約 50％，品牌實力雄厚。 日本專業潤滑技術： 持續投入機油研發，滿足現代引擎對性能、節能及保護的需求。 完整多元產品線： 涵蓋汽車機油、機車機油、變速箱油及各式專業潤滑產品。 成熟品牌市場基礎： 具備品牌知名度與產品競爭力，協助業務人員提升市場推廣效率。 除了 ENEOS 新日本石油，公司亦經營多項國內外知名潤滑油品牌及汽車化學保養產品，提供客戶更完整的商品選擇。 你銷售的不只是機油，更是具有品牌價值與專業技術的產品！ 【為什麼選擇加入我們？】 ① 優渥薪酬｜努力與收入成正比 底薪＋業績抽成獎金＋紅利發放，提供具激勵性的薪酬制度。 我們重視每位業務夥伴的努力與成果，歡迎有企圖心、願意挑戰年薪百萬目標的你！ ② 既有客戶資源｜不用從零開始 公司提供既有客戶名單，以固定客戶拜訪、維繫與經營為主要工作內容。 不必完全依靠陌生開發，讓你能更有效率地建立客戶關係、累積業績。 ③ 完整品牌產品線｜銷售更有競爭力 從日本 ENEOS 新日本石油到各大知名潤滑油、專業化學保養產品，豐富的商品選擇能滿足不同客戶需求。 不必受限於單一商品，創造更多銷售機會！ ④ 專業培訓制度｜無經驗也能上手 公司提供完整產品知識與銷售實務指導，初期由資深人員陪同拜訪客戶。 從產品介紹、客戶應對到市場經營，循序漸進培養你的專業業務能力。 ⑤ 團隊合作文化｜一起成長、一起創造業績 我們重視團隊合作、資訊交流與經驗分享。 透過明確的工作分工與相互支援，讓每位夥伴都能專注發揮自己的優勢。 【工作內容】 1. 既有客戶維繫與經營 定期拜訪北部地區固定客戶，了解客戶需求、維持良好合作關係，提升客戶滿意度及業績表現。 2. 國內外品牌潤滑油推廣 負責 ENEOS 新日本石油及其他品牌汽車機油、機車機油、汽車化學保養用品等商品介紹與銷售。 3. 客戶需求與市場資訊回饋 掌握市場動態、了解客戶採購需求及競爭品牌資訊，協助公司調整銷售策略。 4. 業績目標執行與管理 依照公司業務規劃執行客戶拜訪、訂單追蹤及銷售管理，逐步建立穩定的客戶業績。 【我們正在尋找這樣的你】 積極主動： 熱愛與人互動，對業務工作充滿熱忱，勇於挑戰業績目標。 具責任感： 做事細心、重視服務品質，能妥善安排客戶拜訪及工作進度。 溝通能力佳： 善於建立人際關係，具備良好的情緒管理及問題處理能力。 願意學習： 對汽車、機車或潤滑油產業有興趣，願意持續累積專業知識。 經驗不拘： 具汽車修護、汽車材料、潤滑油或相關業務經驗者尤佳，亦歡迎無相關經驗但積極進取的求職者。 【加入我們，開創你的業務職涯！】 有品牌、有產品、有客戶、有制度，就差一位願意挑戰的你！ 我們相信，優秀的業務不只需要努力，更需要良好的產品與公司資源作為後盾。 在這裡，你可以累積專業知識、建立長期客戶關係，並透過努力創造更好的收入與職涯發展。 現在就加入我們，一起挑戰更高的業績與收入！ 【立即應徵】 歡迎透過 1111 人力銀行 直接投遞履歷，薪資及獎金制度將於面談時詳細說明。 具相關產業或業務開發經驗者，歡迎於履歷中簡述，我們將優先安排面試。 應徵洽詢：吳先生 聯絡電話：0925-900-119

1.汽車引擎本體機件分解、清除、檢測、修理 2.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 3.提供顧客汽車修護相關資訊 4.記錄維修資料以供公司參考日後改進用 5.檢修燃油噴射控制系統 6.檢修相關電腦控制系統 7.檢修汽油引擎各附加機件或其控制系統 8.相關產品保養

1.進行小型車輛定期檢驗業務。 2.燈光簡易更換維修。 ✨守護行車安全的最後防線： 定期檢驗不只是流程，更是幫廣大車主把關道路安全的重要角色，具備高度社會價值。 【應徵條件】 需持有小型車檢驗員證照（必備）。 細心負責、具備良好溝通能力與服務熱忱。 無經驗可，公司提供完整實務帶教制度；有經驗者優先錄用。 【薪資待遇】 無經驗（持證照）： 起薪 $38,000 ~ $40,000 元 有經驗（持證照）： 起薪 $45,000 元以上✨ 額外加給： 團體績效獎金、個人績效獎金另計（面議，上不封頂） 【公司優勢與福利】 制度健全：享勞健保、提撥勞退6％、定期健康檢查。 獎金制度：年終獎金、績效獎金、節慶禮金。 職涯發展：完善的內部升遷管道與定期技術研習。