轉職熱搜工作

※薪資： 月薪新臺幣11萬元起（依學經歷核敘） 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 ※工作內容： 1.擔任計畫 AI 創新育成加速中心委外團隊技術與管理窗口，負責委外案件需求規劃、履約督導、績效指標追蹤及成果管理，並提供必要協助。 2.協助建立育成營運制度、作業手冊、導師媒合機制及新創招募、遴選與輔導流程，並推動商業媒合、投融資媒合、國內外加速器合作、海外商機、Demo Day、Roadshow、論壇、工作坊及黑客松等活動，強化產業連結與數位園區創新生態系。另結合高等教育院所、育成企業及產業需求，協助推動專案合作、產學研聯合實習及人才與企業媒合。 3.建立畢業團隊及校友追蹤機制，辦理新創成果與生態系影響力資料蒐集、分析及彙整，並辦理其他臨時交辦業務。 ※年度預訂目標： 1.確保育成加速中心委外營運品質，達成年度創企業育成目標。 2.活絡數位園區創新育成生態系，達成年度在地新創企業加速目標。 3.年度黑客松舉辦。

【工作內容】 我們正在招募負責千葉工廠日常營運支援的總務人員。 本職務不僅包含一般行政總務工作，也會協助工廠安全確認、環境維護，以及台灣出差人員的相關支援。 如果您曾有警衛、保全、巡邏、設施管理等相關工作經驗，可充分運用過去的經驗，轉職至穩定的日勤總務工作。 【主要工作內容】 ●一般總務、行政庶務工作 ●辦公用品及消耗品管理、採購 ●工廠內巡視及環境、安全確認 ●工廠開門、關門及門窗上鎖確認 ●台灣出差人員來日時的相關支援 ●出差人員宿舍～工廠間接送（每月數次，非每天） ●工廠腹地除草及環境整理、美化 ●其他與工廠營運相關的總務支援工作 【開門・關門值班】 一般上班時間為 9:00～18:00。 為配合工廠開門及下班後門窗上鎖確認，總務人員採輪班方式負責： 早班：8:30開始，每月約7～10次 晚班：至18:30左右，每月約7～10次 ※由總務團隊共同分擔，並非由一人每天負責。 【應徵條件】 ※必要條件 ①日語能力JLPT N2以上，或具同等程度之日語溝通能力 ②已持有可在日本合法從事本職務的有效在留資格,可於近期到職 ③持有日本普通汽車駕照（AT限定可） ④可進行基本電腦操作（Excel、Word、E-mail等） ⑤可配合工廠開門／關門輪班及台灣出差人員接送 ⑥總務經驗不拘，未經驗者亦可應徵 特別歡迎具有以下經驗者： ・警衛、保全、巡邏相關工作經驗 ・大樓、工廠等設施管理經驗 ・門禁、安全管理相關經驗 ・總務、行政、庶務工作經驗 ・製造業或工廠工作經驗 我們特別重視責任感、安全意識、細心程度，以及主動發現並處理問題的能力。 【在留資格】 本職缺因業務需求，希望錄取者能夠儘快到職。 因此，應徵者須已持有可在日本合法從事本職務的有效在留資格。 目前不接受需等待新規工作簽證申請完成後才能入職者。 ※永住者、定住者、日本人配偶、永住者配偶等具就業資格者亦可應徵。 ※其他在留資格須確認是否可從事本職務。 【工作時間】 9:00～18:00 實際工作8小時／休息1小時 ※依開門、關門輪班安排，部分工作日需8:30開始工作或工作至18:30。 【休假】 完全週休二日制 年度休假約125天 日本國定假日 年末年始等公司規定休假 年次有薪休假 其他依公司行事曆及公司規定 【福利制度】 社會保險完備 厚生年金 健康保險 雇用保險 勞災保險 交通費依公司規定支付 住宅津貼每月10,000日圓 獎金一年2次 年度調薪制度 【工作地點】 千葉縣東金市

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我們是一家專注於提供高品質汽車美容服務的公司，我們的目標是為廣大的車主提供全方位的汽車外觀維護與內裝清潔解決方案。無論是車身鍍膜、拋光，還是內裝清潔，我們致力於讓每一輛汽車煥然一新，滿足車主對愛車的每一項需求。 工作內容： 1. 進行汽車外觀與內裝的詳細檢查，提供專業的美容建議。 2. 執行車身鍍膜、拋光、包膜等作業，提升汽車外觀光澤與保護層耐久性。 3. 執行汽車內部清潔與護理，包括皮革養護、地毯清洗及塑膠件保養。 4. 使用專業工具和產品處理汽車外觀、內裝問題，確保完美效果。 5. 定期維護車身與內裝，提供長期美容保養計畫。 6. 與客戶溝通，解釋美容方案與服務細節，提供專業建議。 7. 維護和記錄服務歷史檔案，以利後續追蹤與改善。 8. 保持工作區域乾淨整潔，並進行環境維護。 歡迎有熱情、有責任感的你加入我們的團隊！一起用專業技術與卓越服務提升客戶的用車體驗，立即投遞履歷，我們期待您的加入！

一、資格條件: 1.高中(職)含以上畢業，可配合輪班及加班者。 2.備汽車駕照；備汽車駕照；有車輛相關維修證照者優先。 二、工作時間:早班08:00-17:00、中班13:00-21:00輪值在家候傳(夜間救援)。 三、工作性質:車輛保養與維修作業。 四、薪資福利:年薪480,000元〜550,000元。 五、休假方式:輪班、排休。 六、工作地點:林口服務中心:新北市林口區寶斗厝坑56號(林口區瑞平派出所對面)。 七、應徵方式： (一)請於5月11日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入技術服務員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 八、應徵者洽詢電話: 工三管理課 鄧小姐：03-3284191分機604或(T1專線415-604)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

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本店需要1~2名電機/引擎師傅 需要有非常有經驗且能獨當一面之師傅 主要工作內容如下： (1)能處理客戶電機、引擎方面的問題且能了解客戶的需求及車況。 (2)定期保養：基本大小保養、冷卻系統檢查、電腦診斷檢修、底盤檢查…等等。 (3)更換電、油、水作業：電瓶、機油、動力方向油、煞車油、變速箱油、水箱精…更換清洗。 (4)冷氣系統維修、保養：能運用本店冷氣管路清洗機清洗管路並且查修冷氣各項問題。 (5)進行例行的音響安裝及汽車電系機件安裝修護作業服務 (6)具有主動與客戶應對及服務能力 (7)願意接受公司長期培訓者佳 (8)紅利獎金另計