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轉職熱搜工作

您正在找其他教育類老師的工作,共計1092筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 籃球教練(歡迎大學工讀)

    論件計酬 -35000~-80000元 桃園市 工作經歷不拘
    中華民國課後社團協會,透過人才招募平台徵才,在此希望能夠凝聚志同道合的工作夥伴,一同為公司服務。 一、教學科別(三擇一) 1.直排輪教練 2.籃球教練 3.羽毛球教練 二、工作內容: 1.學員點名,未到者電話聯絡、簡訊確認。 2.教材教具準備及架設。 3.協助動作示範及講解。 4.指導學員正確之動作及操作。 5.慢跑暖身、熱身操施作。 6.陪伴學員等待父母親課後接送。 7.可培訓考取單項協會教練證。 三、工作地點: 蘆竹區、桃園區、龜山區、八德區。 四、工作時間: 週一:1530~1700 週二:1530~1700 週三:1300~1430、1530~1700 週四:1530~1700 週五:1530~1700 週六:0900~1100、1400~1700 週日:1400~1700 可視情況彈性調整上班時間 五、薪資: 1.運動相關比賽經驗 2.運動相關教學經驗 3.持有教練證 4.薪資可面議調整 六、未來展望 1.可培訓考取單項協會教練證。 2.能擔綱課程負責獨立上課,向上調整薪資。 3.國小體育老師代理代課培訓。 如果您想進一步瞭解工作內容,我們誠摯的歡迎您,請向我們聯繫我們將進一步替您安排面試。 期待您成為我們的夥伴!
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    員工旅遊進修補助工作獎金彈性上下班員購優惠
  • 中正運動中心-兼職射箭專員

    時薪 196元 台北市中正區 工作經歷不拘
    1.射箭場地事務處理及執行 2.現場安全維護 3.中心課程規劃、介紹、銷售 4.教練安排及管理 5.器材、設備維護管理及保養 6.主管交辦事項
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  • 【無經驗可】國小部導師(蘆洲)

    月薪 29500~34800元 新北市蘆洲區 1~2年工作經驗
    國小部~ 國/數/英課指導及行政工作 配合補習班活動~複習及加強 學員成果評估 #人數津貼另計 請注意! 本機構所有的福利項目: 1.可能依校區及職缺而有所不同, 2.實際職缺福利於面試時,以用人單位之面試結果為準!!
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
  • 英文班主任

    月薪 38000~45000元 高雄市鳳山區 2~3年工作經驗
    負責班級、學生管理,養成班級讀書風氣,激發學生學習成效 提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 依據教學目標,評估學生學習狀況以調整授課進度 協助教師處理教學上的行政事務 接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 介紹補習班課程,協助補習班招生
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  • 教務 幹部

    月薪 40000~48000元 新北市三重區 3~4年工作經驗
    1. 規劃並執行語言教學活動,設計多元化教材提升學員語言能力。 2. 開發創新課程,確保課程設計符合教學目標及學習需求。 3. 編撰精確授課講義,輔助學生對課程內容的理解與吸收。 4. 配合幼兒園舉辦活動,促進教育與互動的多元性。 5. 評估學生學習成果,提出專業建議以提升學習效能。 6. 設計並執行教學相關課程及教育活動,提升課堂參與感。 7. 提供專業化家長服務,定期回報學生學習狀況進展。 8. 管理班級運作,營造讀書風氣,激發學生學習動機。 9. 回覆來電提問,提供詳盡補習班課程諮詢與解答。 10. 負責招生推廣,介紹課程內容,協助實現招生目標。 11. 調整授課進度,批閱考卷,維持教學目標具體實現。 12. 協助行政事務,支援教師教學與資料整理工作。 13. 執行英文教務相關工作,具幼兒園及國小教學經驗者佳。 14. 聯繫與溝通家長,並發揮良好的招生與關係管理能力。 15. 曾於私立中小學任教,擁有紮實教育背景尤為理想。
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  • 室長/副室長 (極上塾新竹培英校)

    月薪 33000~50000元 新竹市東區 4~5年工作經驗
    職務說明 重視個人特質並提供個人化的教育」是我們所堅持的教育理念。 從性格和學習能力,全方位地掌握每個學生的特質,提供孩子個 別化的學習指導,讓孩子成為課堂學習的主角。 重視個人特質並提供個人化的教育」是我們所堅持的教育理念。 從性格和學習能力,全方位地掌握每個學生的特質,提供孩子個 別化的學習指導,讓孩子成為課堂學習的主角。 【個人特質】 1. 親切,喜歡與人互動, 善於溝通。 2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。 3. 對教育有熱忱。 副室長為室長(班主任)接班人選-需要積極、效率、活力、肯學 、隨機應變的能力,瞭解教學並善於溝通。 工作內容:基本表單、行政事項處理、課程介紹與安排、調補課 等親師聯繫、環境清潔、招生規畫與教室營運分析。 邀請您加入我們的陣容,共同詮釋「教育是終身事業」的真諦!
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    年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 室長/副室長 (極上塾竹北成功校)

    月薪 33000~50000元 新竹縣竹北市 4~5年工作經驗
    職務說明 重視個人特質並提供個人化的教育」是我們所堅持的教育理念。 從性格和學習能力,全方位地掌握每個學生的特質,提供孩子個 別化的學習指導,讓孩子成為課堂學習的主角。 重視個人特質並提供個人化的教育」是我們所堅持的教育理念。 從性格和學習能力,全方位地掌握每個學生的特質,提供孩子個 別化的學習指導,讓孩子成為課堂學習的主角。 【個人特質】 1. 親切,喜歡與人互動, 善於溝通。 2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。 3. 對教育有熱忱。 副室長為室長(班主任)接班人選-需要積極、效率、活力、肯學 、隨機應變的能力,瞭解教學並善於溝通。 工作內容:基本表單、行政事項處理、課程介紹與安排、調補課 等親師聯繫、環境清潔、招生規畫與教室營運分析。 邀請您加入我們的陣容,共同詮釋「教育是終身事業」的真諦!
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    年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 圓通1部(國一導師)_底薪36K起|獎金制度完善|每年調薪|歡迎無經驗

    月薪 36000~50000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    【國中導師】起薪36,000元|平均月薪45,000元以上|年年調薪|完整培訓 如果你喜歡和學生相處,希望工作有成就感,又期待收入持續成長, 歡迎加入育品補習班! 【薪資待遇】 ✅ 底薪36,000元起 ⭐ 常態平均月薪約45,000元 除了固定薪資外,另享有完整獎金制度: ✔ 段考獎金 平均每2個月發放一次(不封頂)。 ✔ 留班獎金 4個月發放一次(不封頂)。 ✔ 新生招生獎金 每月發放(不封頂)。 ✔ 年終獎金 去年發放 3個月。 ✔ 每年固定調薪 依工作表現,每年調薪約 3%~6%。 【公司福利】 ✈ 每年國外員工旅遊 115年 日本東京 114年 新加坡/馬來西亞 113年 泰國 112年 韓國 疫情之前 日本大阪.沖繩 努力工作,也一起享受生活。 【我們希望你】 ✔ 喜歡陪伴學生成長 ✔ 願意學習教育工作 ✔ 有責任感、具良好溝通能力 ✔ 無補教經驗可,公司提供完整培訓 【加入育品,你可以得到】 ✔ 完整教育訓練 ✔ 明確升遷制度 ✔ 收入逐年成長 ✔ 工作穩定,不怕景氣影響 ✔ 與一群充滿熱情的教育夥伴一起工作 因為我們相信,好的老師值得更好的待遇。 如果你希望找到一份能兼顧收入、成就感與長期發展的工作,歡迎加入育品補習班! 保險福利 1.勞保 2.健保 3.就業保險 4.意外險 5.勞退提撥
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    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 圓通1部(國二導師)_底薪36K起|獎金制度完善|每年調薪|歡迎無經驗

    月薪 36000~50000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    【國中導師】起薪36,000元|常態性月薪45,000元以上|年年調薪|完整培訓 如果你喜歡和學生相處,希望工作有成就感,又期待收入持續成長, 歡迎加入育品補習班! 【薪資待遇】 ✅ 底薪36,000元起 ⭐ 常態性月薪約45,000元 除了固定薪資外,另享有完整獎金制度: ✔ 段考獎金 平均每2個月發放一次(不封頂)。 ✔ 留班獎金 4個月發放一次(不封頂)。 ✔ 新生招生獎金 每月發放(不封頂)。 ✔ 年終獎金 去年發放 3個月。 ✔ 每年固定調薪 依工作表現,每年調薪約 3%~6%。 【公司福利】 ✈ 每年國外員工旅遊 115年 日本東京 114年 新加坡/馬來西亞 113年 泰國 112年 韓國 疫情之前 日本大阪.沖繩 努力工作,也一起享受生活。 【我們希望你】 ✔ 喜歡陪伴學生成長 ✔ 願意學習教育工作 ✔ 有責任感、具良好溝通能力 ✔ 無補教經驗可,公司提供完整培訓 【加入育品,你可以得到】 ✔ 完整教育訓練 ✔ 明確升遷制度 ✔ 收入逐年成長 ✔ 工作穩定,不怕景氣影響 ✔ 與一群充滿熱情的教育夥伴一起工作 因為我們相信,好的老師值得更好的待遇。 如果你希望找到一份能兼顧收入、成就感與長期發展的工作,歡迎加入育品補習班! 保險福利 1.勞保 2.健保 3.就業保險 4.意外險 5.勞退提撥
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  • 社工員(師)

    月薪 38898~45000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘
    徵求社工員(師)2名 你是否也相信,每一位女性都值得被理解、被陪伴,並擁有發揮自我、創造生命價值的機會? 我們期待邀請一位充滿熱情、具備社工專業與性別意識的夥伴加入,一起投入婦女服務工作,陪伴不同生命階段的女性,從自我照顧、身心支持到能力培力,發掘自己的力量,創造更多可能。 🌼 工作內容 1.中高齡婦女身心健康與心理韌性提升:陪伴女性關注身心健康,培養自我照顧與面對生命挑戰的能力。 2.育齡婦女身心陪伴與培力:提供支持與陪伴,協助女性探索自我、累積力量。 3.熟齡婦女社區陪伴與數位女力實踐計畫:促進女性社區參與,陪伴熟齡女性接觸數位工具、展現自我價值。 4.婦女團體專業人員培力與交流訓練:規劃辦理專業培力活動,促進經驗交流與資源連結。 5.方案撰寫、執行及活動辦理:參與服務方案規劃、執行與成效整理。 6.機構行政及其他交辦事項:共同維護機構日常運作與服務品質。
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒定期調薪