轉職熱搜工作

1.負責一般文書資料處理工作。 2.完成行政財務主管交辦事項 3.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5.定期DM文宣及美編製作 6.廠商、總部聯繫，事務性用品採購 7.電話接聽、留言、轉達，訪客接待。 8.公司活動規劃、整合與執行，社群網路經營、更新及維繫。 9.零用金管理

1. 會議安排與會議記錄 : 需具備邏輯歸納能力，能準確記錄會議決議、待辦事項（Action Items）並追蹤後續進度。2. 廠商資料庫維運 : 定期更新廠商聯絡資訊以及新廠商基本背景資料調查。3. 行政業務與活動後勤支援 : 支援內外行政庶務(如場地預約、報支費用、合約簽訂、採購流程等)。4. 執行主管交辦事項及日常行政支援作業。

1.協助電子同意書導入 2.病歷檔案管理 3.電子病歷業務 4.出院病歷未完成完整性審查 5.病歷品質審查作業 6.主管及臨時交辦事項 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗，email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔至1360p@hosp.nycu.edu.tw) 1.學歷：大學以上畢業(如未提供，視同缺件) 2.專長：具病歷資訊管理師證照者尤佳。 福利簡介連結網址 https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/welfare.html 【二、注意事項】 (本職缺收到履歷後會隨即時安排面試，故職缺數會隨錄取數異動，職缺補滿即截止公告履歷收件) (一)應徵方式： 1.登入存檔成功，系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「約用行政助理 (醫務行政室病歷組 )」 2.登入步驟：https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html-＞我要應徵(畫面右方)-＞填寫線上履歷(應徵)-＞招募職缺應徵(畫面上方)-＞點選職缺-＞我要應徵(畫面右方)-＞存檔成功-＞履歷送件。 3.如遇系統無法使用，請使用本院約用人員資績簡述表word檔（下載路徑：上述連結網址-＞資料下載-＞約用人員簡述表），檔名為「約用行政助理 (醫務行政室病歷組 )」。 4.無法登入系統履歷或email者，亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者，由本院擇優通知面試，錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者，應予撤銷錄用資格，並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內，商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日，應向本院職業安全衛生室繳交體檢表，未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者，得延長之。體檢報告經本院審查不合格者，不予錄取。審查合格者，應依本院人事室通知日期準時報到，無故逾期未報到者，視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定 一般體格檢查：依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定， 本院新進人員於錄取通知後，應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表，體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者，不得辦理報到，必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢，不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員，有下列情形之一者，為體格檢查不合格： a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病，經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病，無法治癒，經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務，得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者，不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院，與國立陽明交通大學共享教育研究資源，目前為區域教學醫院，配合新建二期工程，朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心，生活機能便利及交通發達： (1)食： 蘭陽院區：院內設有全家便利商店，正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區：正門旁設有全家、7-11便利商店，遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣：醫護人員依本院規定提供制服 (3)住：醫護人員、未設籍宜蘭縣者，依本院規定申請宿舍 (4)行： ●本院設有汽車、機車停車場，員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班)，免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育： ●新民院區：本院圖書館，與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區：鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心，另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂：宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場

衛生福利部臺東醫院-醫務行政室約用時薪人員 時薪:新臺幣196元。 ※資格條件： 1.高中、高職以上畢業。 2.具電腦文書處理能力(Word、Excel、Powerpoint、電腦打字等)。 3.需具備健保申報5年以上經驗。 ※工作時間： 工作日，且工作日每日工時最高不得超過6小時。 ※工作地點： 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作內容： 1. 協助製作申報業務教學流程檔案。 2. 協助記錄輔導申報公文撰寫方法。 3. 協助將申報及健保業務交流經驗紀錄為電子檔案。 4. 協助建立HIS 系統申報相關流程教學檔案 ※待遇福利：(新臺幣)196元 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本及相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵醫務行政室約用時薪人員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】

★ 工作地點：【苗栗銅鑼地區】科技大廠，期待您的加入！ ★ 此職務需可接受【苗栗銅鑼】與【台中后里】兩廠支援。 ★ 我們在尋找怎樣的你？ ① Wod、EXCEL資料整理應用，簡易製作Power point。 ② 有行政人員相關經驗者優先考慮（新手亦歡迎！）。 ③ 細心負責處理各類行政事務，願意主動學習精神。 ④ 基本英文溝通書信能力。 ★ 你將負責的工作項目： ➞ 行政文書處理：系統作業、文件彙整管理、處理製證與日常行政業務協助。 ➞ 櫃台作業：客戶指引、訪客系統作業。 ➞ 電話應對：接聽並轉接來電。 ➞ 主管交辦事項：能靈活處理各項臨時任務。 ★ 工作福利與發展： ✔ 週休二日，見紅休假：擁有足夠的休息時間！ ✔ 舒適環境：乾淨且有組織的工作場域，提升幸福感。 ✔ 穩定薪資及定期調整！ ★ 工作時間： 早班：08:00 ~ 17:00 （週休二日，見紅休） ★ 加入我們，獲得更多成長機會！ 無論是專業能力的提升，還是多元的職涯發展。 即刻投遞履歷，開啟職涯新篇章！

工作地點：本院 學歷：大學以上畢業，休閒運動學系等相關科系尤佳。 經歷：具規劃及執行肌力與體適能相關訓練或活動經驗尤佳。 薪資福利：大學38,681元。 一、工作說明： (1)執行司法精神病人醫療照護促進社區健康計畫與協調，確認執行計畫之進度。 (2)辦理計畫文書作業、資料彙整。 (3)協助教學研究及行政相關業務之執行與支援及其他臨時交辦事項。

無經驗可｜完整培訓｜彈性排班 ⸻ 【工作內容】 • 社會住宅系統資料登打與案件管理。 • 業務合約資料建檔、文件審查與用印整理。 • 協助辦理 300億租金補貼專案相關資料審查與財稅資料確認。 • 各項補助申請資料整理，並製作表單與清冊 管理。 • 定期追蹤案件進度並更新系統資料。 ⸻ ▍為什麼加入五泰房屋？ 1 穩定的職場環境：政府計畫支持，業務穩定發展 2 完整的培訓制度：即使沒有不動產經驗，也能透過專業培訓快速上手 3 友善的團隊文化：彼此扶持、共同成長，打造溫暖的職場氛圍 4 明確的發展規劃：從行政到管理，提供清晰的晉升管道 ⸻ ▍我們希望你具備 ✔ 細心與高度責任感，確保每個行政細節都處理得井然有序 ✔ 良好的組織與執行力，能夠有條理地安排工作，確保任務準時完成 ✔ 基礎數位工具能力（如 Excel、Word），能夠有效處理文件與數據 ✔ 主動學習與適應能力，樂於接受新挑戰，讓工作流程持續優化 ⸻ ▍加入我們，讓你的專業成為團隊的最佳助力！ 這份工作不只是「行政事務」，更是支撐團隊前進的重要力量。 如果你喜歡 有條理的工作方式、重視團隊合作、希望在穩定發展的環境中成長，我們誠摯邀請你成為五泰房屋的一員！ 上班時間：9:00~18:00 。 休假安排：可排假日、平日充分調整休假。 承作縣市： 台北市｜新北市｜桃園市｜台中市｜苗栗縣｜台南市｜高雄市 ⟨⟨需在新北總公司受訓2週⟩⟩

※資格條件： 1.高中職以上畢業。 2.具病歷暨資訊管理相關證照尤佳 3.具電腦文書處理能力(Word、Excel、Powerpoint、電腦打字等)。 ※工作內容： 1.三班急門診掛號、批價業務，包括：協辦住出院業務、監所看診醫療費用批價、體檢資料等。 2.養護之家查帳催繳等報表製作、養護機構帳款費用核銷。 3.其他臨時交辦事項。 4.居家,護家及在宅key in 衛材與批價 5.特約門診失智個案掛號 6.養護機構帳款費用核銷 7.監所應收費用報表寄送 8.每日門診,收住院服務量人次統計 9.協助應收電催 ※待遇福利：(新臺幣) 1.月薪：32451元起。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 其他待遇福利： 1.生日禮券、特約商店優惠。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查。 3..員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.年終考核獎金及晉級。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵醫務行政室約用中級庶務員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】

1. 需求條件：具備教育部承認之學士(含)以上學位資格。 2. 思維條理清晰並具主動積極之服務熱誠及善於溝通協調之工作能力，具相關經驗尤佳。 3. 具學校行政業務經驗且能獨立作業者尤佳。 4. 工作內容包括： A. 辦理年度預算之編製與執行。 B. 負責設備及相關行政事務之採購與資材管理。 C. 協助中心行政業務，包括經費核銷、文件處理及公文往來。 D. 規劃與執行中心之教育訓練課程、研討會及諮詢委員會議等活動。 E. 其他主管交辦事項。 5. 意者需檢附以下資料：自傳、履歷（含照片）、相關工作證明、最高學歷證書影本、大學班級歷年成績單、應徵職員個人資料蒐集告知條款及同意書，資料不足視同放棄。 6. 應徵截止日期：即日起至民國115年 9月 30日止 7. 應徵方式： 請將應徵資料依序整理，合併為單一PDF檔（或相關附件檔案），於截止日前寄送至電子郵件信箱：ythuang969@mail.mcut.edu.tw;電子郵件主旨請註明：「應徵技士兼行政助理－姓名」，初審合格即通知參加甄試。 8. 聯絡人：02-29089899轉3305 黃毅澤 組長 9. 應徵資料經審查後，符合資格者將另行通知面談時間。 10.薪資待遇：依本校相關規定辦理如下 (1) 先以約聘方式聘任，薪資為35,410元/月(學士)、36,940元/月(碩士)，年終獎金為1.5個月(未滿一年者，依任職月數比例給予)。 (2) 一年聘期約滿，得申請轉任正式編制人員，審核通過者，年終獎金改為2.5個月(需考績達甲等(含)以上)，另給予三節獎金7,500/次(中秋、端午、春節共計3次)，並有年度考績獎金(甲8,500元，良12,500元、優16,500元)。 (3) 加發英文證照加給，多益785分以上3,000元/月，多益945分以上5,000元/月。 英文能力通過等同CEFR B2級之多益、托福、雅思等國際語言檢定者，每月加給新台幣3,000元；通過等同CEFR C1級者，每月加給新台幣5,000元。