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(15)【2026新幹班】電機/電子類 Electrical/Electronic
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘協助研發電子電路設計、PCB Layout 審核與初步 BOM 產出;參與新產品開機測試與電性效能數據採集工作。配合資深工程師分析製程良率問題與硬體失效分析 (FA),學習如何追蹤並改善伺服器或車載電子的電性設計缺陷,並建立測試基準文件。 Assist in electronic circuit design, PCB layout review, and initial BOM creation. Participate in power-on testing and electrical performance data collection. Collaborate with engineers to analyze yield issues and perform failure analysis (FA). Learn to track and improve design defects for servers or automotive electronics.展開 -
木工機械生產技師
月薪 32000元 嘉義市西區 工作經歷不拘工作內容 ◆操作與維護木工及相關機械設備,確保生產過程安全、穩定。 ◆依據施工圖面或工單,進行木材裁切、加工、拼裝及表面處理。 ◆負責產線設備的日常檢查與例行保養,並能即時排除基本異常。 ◆協助新產品或新工法的試產,並提供製程改善建議。 ◆熟悉材料特性(如木材、板材、複合材料等),確保產品符合品質標準。 ◆依照生產進度與排程,完成每日工作目標,並填寫相關生產紀錄。 ◆配合主管安排,支援其他製程環節(如包裝、出貨準備)。 ◆依公司安全規範作業,維持良好作業環境。 ◆具木工或機械背景,需能獨立操作相關機具者佳 ##若有興趣想要學習者,也可投遞履歷!## ※加分條件 ◆具備 CNC、木工機械或自動化設備操作經驗。 ◆具備焊接、維修或木工手作技能佳。 ◆具備木工、機械、工業工程相關科系畢業尤佳。展開 -
品保部(副/助/工程師:需輪班三班8hr)
月薪 33000元 新竹市東區 工作經歷不拘1.製程中檢驗及監控,降低不合格發生 2.產品物性分析與檢驗結果的通報 3.儀器維護與校正執行 4.TPM的執行 5.現場巡檢與問題回饋 6.檢驗設備的故障排除 7.資料的彙整、建檔與維護 8.品質管理系統及有害物質管理系統相關工作的執行 9.配合執行公司政策,如安衛政策、環境政策與5S運動 10.上級交派任務的執行展開 -
【製程類】製程工程師/高級工程師 (楊梅新農廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 39000~75000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘1.新製程技術與新產品開發、量產導入 2.監控製程品質及良率改善 3.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 4.降低生產成本,優化製程品質及參數 5.主管交辦事項展開 -
☆桃園新廠-S2A廠☆【製程改善類】製程工程師☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~70000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.製程技術與新產品開發、量產導入 2.監控製程品質及良率改善 3.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 4.降低生產成本,優化製程品質及參數 5.遵守SOP流程,處理及排除異常 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- *理工相關科系畢 *積極主動、邏輯清晰能力佳 *具備溝通協調能力佳 *無經驗可 ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆ ★ 提供汽/機車停車場 ★ 提供完善新人職前教育訓練課程,歡迎無經驗者加入 ★ 提供冷氣員工宿舍展開 -
【製造管理類】製造管理工程師 (S3廠)***到職滿6個月,留任獎金最高可達20,400***
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 根據人力、設備、物料等生產要素,制定及控制生產計畫。 2. 依據工程原則及安全規定,建立標準SOP作業程序。 3. 現場良率改善、人員管理、品質管控,生產目標達成。展開 -
【製程改善類】製程工程師 (S1廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.製程技術與新產品開發、量產導入 2.監控製程品質及良率改善 3.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 4.降低生產成本,優化製程品質及參數 5.遵守SOP流程,處理及排除異常 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- *理工相關科系畢 *積極主動、邏輯清晰能力佳 *具備溝通協調能力佳展開 -
【欣興電子 楊梅廠區】研發/製程/製造/設備/生管工程師☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 39000~75000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘**研發工程師: 1. Embedded(EAS/EPS) 新技術平台開發、設備導入評估開發 2. CPU 專案客戶新產品開發、試產、及量產導入 3. CPU 專案關鍵技術開發(FLS雷射Backend) 4. 專案協助SOP 良率改善、研發生產製程流程設計及技術可行性評估 5. 實驗測試及結果分析、異常分析及對策改善 **製程工程師: 1.新製程技術與新產品開發、量產導入 2.監控製程品質及良率改善 3.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 4.降低生產成本,優化製程品質及參數 **製造工程師: 1. 根據人力、設備、物料等生產要素,制定及控制生產計畫 2. 規劃生產規格、物料、產線、機台及成本,確保最適人力與設備效率 3. 依據工程原則及安全規定,建立標準SOP作業程序 4. 評估最適化之產品生產流程,制定製造程序及標準 5. 檢測製程機械及設備之開發,並指導維護廠房及設備改善 6. 現場良率改善、人員管理、品質管控,生產目標達成 **設備工程師: 1.維護機台的正常運作,例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理,具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求,進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 **生管工程師: 1. 工單試算、生產計畫安排 2. 工時量測、產能計算及工作流程優化 3. 資料庫維護及各項管理報表製作 4. 安排出貨管理及統計, 達成產能及出貨目標 5. 預測銷售量並擬定生產計畫, 維持產線正常運轉並跟催生產進度展開 -
【改善類】整合工程師 (S2廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 掌握產品製程流程、連續製程的維持與改良 2. 製程整合技術文件的維護與修訂 3. 分析製程數據,持續改進製程能力 4. 低良率分析,運用各類物性化性分析儀器及製程數據資料找出異常原因 5. 整合產品異常問題,提升產品良率,協助製程改善,以順利導入量產 6. 缺陷、異常問題跨製程研判處理、追蹤與解決 7. 支援製程開發所需之技術模組發展工作 8. 客戶端產品及技術支援 9. 態度積極進取,能獨立自主,跨部門溝通,使命必達 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- *製程相關工作經驗1-2年佳 *具備外語能力中等 *邏輯分析能力及對外客戶溝通能力 *熟 Microsoft 辦公室應用軟體(Excel/PowerPoint)者佳展開 -
【工程整合類】工程整合工程師 (S3廠)***到職滿6個月,留任獎金最高可達20,400***
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.載板良率分析 2.新產品開發期參數優化並順利導入量產 3.整合產品異常問題並聯合製程改善 4.客戶端產品面問題技術支援 5.載板主導載板新製程技術與新產品開發、量產導入 6.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 7.新製程專案執行 8.新產品樣品生產規劃展開
