轉職熱搜工作

1. 搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。 工作待遇為有證照無經驗者之起薪。 有經驗者薪另議。

1. 資訊系統、資訊設備安裝與環境測試 2. 網路系統安裝與配置及後續校能監控 3. 裝配電腦設備與日常檢查及異常狀況初步研判 4. 網路應用軟體操作 5. 例行檢查各系統運作狀況。 *另簽約獎勵金$70,000(3年)、三節獎金$30,000(端午節、中秋節、聖誕節各$10 ,000)

1. 規劃、部署及維護公司內部網路架構(Router、Switch、防火牆等網路設備)，監控網路運作狀況，定期進行網路安全檢測，確保資訊安全。 2.維護Windows/Linux Server 、監控伺服器運作狀態，執行定期備份與還原 3.建立與管理AD帳號、群組及安全性原則，進行權限控管與帳號安全維護 4.須配合或出差或派駐於美國加州公司

1. 執行ERP日常系統維護 2. 與銷售、製造、品保、產品工程等部門進行跨廠/部門合作，共同規劃與執行ERP系統開發、智慧製造方案 3. 推動跨國ERP系統、製造系統暨管理性報表之建置，實現集團遠端支援及管理需求。 4. 熟悉SQL、C#

1. 建立資訊基礎架構標準規範，負責集團資訊基礎架構方案評估。 2.領導資訊基礎架構相關專案，並負責推動廠區平展任務。 3.建立、管理集團資訊安全架構，監控、分析資安事件。 4.雲端應用服務(Cloud Service)優化與架構建議。

1. 規劃與設計企業級AI技術架構，包含資料平台、機器學習模型及應用系統整合 2. 建立並管理AI團隊，協調內外資源、確保各項AI專案如期、高品質交付 3. 持續搜索新技術，協助企業導入可行的AI解決方案，以提升業務營收、降低成本及優化流程效率

【工作內容】 設備巡檢維護 公共設施保養維修 廠區走動式巡查 週期性保養 【工作時間】日班：07:40~19:40；夜班：19:40-07:40 ║固定班別，免輪班║實際工時 10 小時，休息 2 小時║每7天排休2天，國定假日另休║ 【豐厚福利一次包】 √年終獎金 √員工分紅 √旅遊津貼 √四節禮券 √生日禮金 √免費午、晚餐，天天吃好又省錢！ √舒適員工宿舍，離鄉工作不煩惱！ ⁑⁑⁑快來投履歷或私訊了解詳情，開啟穩定賺錢有保障的好工作⁑⁑⁑

1.督導部門各職能人員相關工作之確實有效執行 2.年度相關計畫排定撰寫、部門相關費用管控、執行監督 3.執行上級主管指派之其他合理任務及協助支援事項

1.生產製程設備項目標準之準則彙總及建立。 2.稽查新產品之生產製程及產品品質。 3.支援集團國外廠區製程管理。 4.其他主管交辦事項。

宏有水電有限公司是一支專注於建築裝修與機電工程的專業團隊🎯，我們的足跡遍及住宅、商辦以及公共工程領域，矢志以創新設計及卓越執行交付每一份高品質的成果✨。公司致力於以專業技術改變空間、創造價值，同時提供穩定的職場環境，攜手實現長遠發展。 工作內容： 1. 使用AutoCAD等專業軟體繪製機電施工圖（如平面圖、立面圖、剖面圖及給排水圖）。 2. 根據設計需求繪製竣工圖，並處理竣工相關修訂工作。 3. 與工程團隊協作，核對建築設計細節，及時管理相關需求。 4. 參與專案會議，確保溝通及細節準確無誤。 5. 建立及管理材料清單與成本估算，確保工程進度順利推動。 6. 確保所有圖紙符合法規標準並完成審核流程。 7. 提供施工現場的技術支援，助力解決實際問題並提升效率。 8. 持續維護並更新工程圖檔案，確保專案透明且有組織。 福利與發展機會： - 提供完整福利：三節獎金、年終獎金、加班費、員工團體保險及公司制服。 - 員工旅遊計畫：國內、外旅遊（111年-花蓮、112年日本東北、113年富國島、114年韓國釜山）。 - 進修與成長：員工國內考證照補助、團隊合作中的實踐學習。 - 獎勵制度：包括激勵獎金、尾牙獎勵、專案完工獎金。 - 勤於平衡工作與生活：定期員工聚餐、大型活動及健康體檢。 無論您是專業技能滿點的工程師，還是對繪圖設計充滿熱情的職場翱翔者，這裡都為您準備好了發揮熱忱與才華的舞台！現在就加入宏有水電有限公司，成為我們的機電繪圖工程師！ 立即投遞履歷，一起構築專業與夢想的未來！ **應徵此職務請檢附個人施工圖作品以供參閱**