轉職熱搜工作

不動產業務儲備主管 招募中 房產管理師 × 穩定發展 × 主管培育計畫 在住商不動產-五泰團隊，我們尋找的不只是業務人才， 而是未來能夠帶領團隊、創造區域影響力的核心幹部。 不論是否具備相關經驗，只要你有企圖心、願意學習， 我們提供完整制度與培育資源，讓你從專業業務走向營運管理。 【儲備主管培育內容】 熟悉區域市場與商圈經營策略 客戶經營與關係管理能力建立 房源開發與資源整合 需求分析與專業顧問式服務 帶看解說與區域價值分析 談判技巧與成交能力養成 團隊合作與管理基礎訓練 【我們的制度優勢】 ✔ 成立多年，穩定成長 ✔ 區域多門市據點，資源共享 ✔ 前期保障底薪＋高額成交獎金制度 ✔ 行銷廣告補助與數位工具支援 ✔ 業界先進房管與銷售管理系統 ✔ 勞健保、生育補助、旅遊補助 我們不只讓你成交， 更讓你學會如何經營團隊與市場。 【職涯發展】 透明升遷制度 業務 → 資深業務 → 儲備主管 → 店長 → 區域主管 你的成長，取決於你的企圖心。 我們提供舞台，你決定高度。 【我們希望你具備】 ✔ 高抗壓性與企圖心 ✔ 樂於挑戰與自我要求 ✔ 具領導潛質與溝通能力 ✔ 重視專業形象與誠信 【據點】 台北市｜五股｜泰山｜新莊｜八里｜桃園 TTQS 認證教育訓練體系 如果你想要的不只是業務工作， 而是未來成為帶領團隊的主管角色， 歡迎加入五泰房屋， 打造屬於你的事業版圖。

不動產業務儲備主管 招募中 房產管理師 × 穩定發展 × 主管培育計畫 在住商不動產-五泰團隊，我們尋找的不只是業務人才， 而是未來能夠帶領團隊、創造區域影響力的核心幹部。 不論是否具備相關經驗，只要你有企圖心、願意學習， 我們提供完整制度與培育資源，讓你從專業業務走向營運管理。 【儲備主管培育內容】 熟悉區域市場與商圈經營策略 客戶經營與關係管理能力建立 房源開發與資源整合 需求分析與專業顧問式服務 帶看解說與區域價值分析 談判技巧與成交能力養成 團隊合作與管理基礎訓練 【我們的制度優勢】 ✔ 成立多年，穩定成長 ✔ 區域多門市據點，資源共享 ✔ 前期保障底薪＋高額成交獎金制度 ✔ 行銷廣告補助與數位工具支援 ✔ 業界先進房管與銷售管理系統 ✔ 勞健保、生育補助、旅遊補助 我們不只讓你成交， 更讓你學會如何經營團隊與市場。 【職涯發展】 透明升遷制度 業務 → 資深業務 → 儲備主管 → 店長 → 區域主管 你的成長，取決於你的企圖心。 我們提供舞台，你決定高度。 【我們希望你具備】 ✔ 高抗壓性與企圖心 ✔ 樂於挑戰與自我要求 ✔ 具領導潛質與溝通能力 ✔ 重視專業形象與誠信 【據點】 台北市｜五股｜泰山｜新莊｜八里｜桃園 TTQS 認證教育訓練體系 如果你想要的不只是業務工作， 而是未來成為帶領團隊的主管角色， 歡迎加入五泰房屋， 打造屬於你的事業版圖。

不動產業務儲備主管 招募中 房產管理師 × 穩定發展 × 主管培育計畫 在住商不動產-五泰團隊，我們尋找的不只是業務人才， 而是未來能夠帶領團隊、創造區域影響力的核心幹部。 不論是否具備相關經驗，只要你有企圖心、願意學習， 我們提供完整制度與培育資源，讓你從專業業務走向營運管理。 【儲備主管培育內容】 熟悉區域市場與商圈經營策略 客戶經營與關係管理能力建立 房源開發與資源整合 需求分析與專業顧問式服務 帶看解說與區域價值分析 談判技巧與成交能力養成 團隊合作與管理基礎訓練 【我們的制度優勢】 ✔ 成立多年，穩定成長 ✔ 區域多門市據點，資源共享 ✔ 前期保障底薪＋高額成交獎金制度 ✔ 行銷廣告補助與數位工具支援 ✔ 業界先進房管與銷售管理系統 ✔ 勞健保、生育補助、旅遊補助 我們不只讓你成交， 更讓你學會如何經營團隊與市場。 【職涯發展】 透明升遷制度 業務 → 資深業務 → 儲備主管 → 店長 → 區域主管 你的成長，取決於你的企圖心。 我們提供舞台，你決定高度。 【我們希望你具備】 ✔ 高抗壓性與企圖心 ✔ 樂於挑戰與自我要求 ✔ 具領導潛質與溝通能力 ✔ 重視專業形象與誠信 【據點】 台北市｜五股｜泰山｜新莊｜八里｜桃園 TTQS 認證教育訓練體系 如果你想要的不只是業務工作， 而是未來成為帶領團隊的主管角色， 歡迎加入五泰房屋， 打造屬於你的事業版圖。

不動產業務儲備主管 招募中 房產管理師 × 穩定發展 × 主管培育計畫 在住商不動產-五泰團隊，我們尋找的不只是業務人才， 而是未來能夠帶領團隊、創造區域影響力的核心幹部。 不論是否具備相關經驗，只要你有企圖心、願意學習， 我們提供完整制度與培育資源，讓你從專業業務走向營運管理。 【儲備主管培育內容】 熟悉區域市場與商圈經營策略 客戶經營與關係管理能力建立 房源開發與資源整合 需求分析與專業顧問式服務 帶看解說與區域價值分析 談判技巧與成交能力養成 團隊合作與管理基礎訓練 【我們的制度優勢】 ✔ 成立多年，穩定成長 ✔ 區域多門市據點，資源共享 ✔ 前期保障底薪＋高額成交獎金制度 ✔ 行銷廣告補助與數位工具支援 ✔ 業界先進房管與銷售管理系統 ✔ 勞健保、生育補助、旅遊補助 我們不只讓你成交， 更讓你學會如何經營團隊與市場。 【職涯發展】 透明升遷制度 業務 → 資深業務 → 儲備主管 → 店長 → 區域主管 你的成長，取決於你的企圖心。 我們提供舞台，你決定高度。 【我們希望你具備】 ✔ 高抗壓性與企圖心 ✔ 樂於挑戰與自我要求 ✔ 具領導潛質與溝通能力 ✔ 重視專業形象與誠信 【據點】 台北市｜五股｜泰山｜新莊｜八里｜桃園 TTQS 認證教育訓練體系 如果你想要的不只是業務工作， 而是未來成為帶領團隊的主管角色， 歡迎加入五泰房屋， 打造屬於你的事業版圖。

雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市板橋區民生路三段30號 (本店尚在籌備中，錄取後會先至鄰近門市學習) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪41206元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

1.參加小產銷會議 2.生產進度掌握 3.生產品質控管 4.作業教導 5.生產問題排除 6.生產設備、治工具、耗材之需求申請 7.生產製程改善與效率提升 8.月工作計畫表提出與自評 9.5S管理 10.出勤管理 11.組內員工考核 12.主管交辦事宜

穩定經營體系，提供完善制度與安心的工作保障 【工作內容】 ＊專業諮詢、顧客經營、商圈經營、店務管理、商品陳列美學 ＊藥品調劑、申報與庫存管理等 【工作要求】藥師執照，具兩年調劑經驗可擔任負責藥師者 【薪資待遇】 ＊ 面議：依相關經驗調整，配合不同專案、職位、地區，獎金另計 ＊ 法定工時人性化，依勞基法規定，彈性週排班，輪班輪休，月休8～13日。 ＊ 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 ＊ 優渥獎金：各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金、負責藥師獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 ＊ 繼續教育學分每年20學分安排，讓你上班賺錢賺學分。 ＊ 補助在職期間入會費及年費。 ＊ 免費藥師制服提供，合宜專業形象。 ＊ 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向，多元學習，完整教育訓練，保母藥師互相扶持 晉升制度明確，歡迎有志者發展抱負 ＊ 專業及管理職發展：門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享： Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師

職缺描述 工作內容： 1.土地開發案源開發（整合、洽談、評估） 2.土地及不動產市場分析、可行性評估 3.與地主、買方進行協商談判 4.開發案件之進度控管與整合 5.建立與維繫開發通路（仲介、地主、建商等） 6.帶領開發團隊，達成業績目標

我們是「小豬很忙蔬果滷味」，主要經營健康、美味的蔬果滷味，為注重飲食健康與風味的顧客提供優質的餐飲體驗。我們的服務對象涵蓋不同年齡層的消費者，尤其喜愛健康飲食及便利餐點的顧客。 工作內容： 1. 協助管理日常營運，包含人員分配、排班管理及物資運用，確保營運效率。 2. 負責食品安全及衛生管理，確保內場與外場的清潔及符合相關規範。 3. 執行銷售計劃，達成店內營業額目標，同時監控成本控管與毛利率。 4. 規劃與執行員工培訓，提升團隊專業能力與服務水準。 5. 值班期間妥善處理顧客服務，包括投訴處理及增進顧客滿意度。 6. 進行庫存與食材管理，包含進貨、盤點等，確保供應充足且避免浪費。 7. 監管滷味製作與餐點品質，確保每份餐點符合公司標準。 8. 與經營團隊合作分析店務問題，提出並執行改善方案。 9. 記錄每日營運狀態、財務報表及營運資料，精準掌控店鋪數據。 歡迎有管理經驗、對餐飲業充滿熱忱的您加入我們！期待與您一同成長，為顧客提供最優質的蔬果滷味餐點，立即投遞履歷吧！

職務內容： 1. 規劃並指導每日作業流程，確保現場人員達成目標 2. 監控作業績效並即時處理各項異常 3. 管理庫存與儲位配置，提升倉儲運作效率 4. 執行循環盤點、帳物維護及設備安全檢查 5. 彙整作業數據並定期提供報表 6. 與跨部門協作並維持良好客戶關係 ※管理責任：培訓期間無需負擔管理責任，通過培訓後負責所站管理職務需負擔管理責任。