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倉管人員
月薪 32000~35000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗【職務說明】 我們正在尋找一位倉庫管理人員,協助公司進行倉庫環境管理、庫存管理、物流進出貨與跨部門協調。 此職位是物流流程的核心角色,負責確保原物料與商品庫存量與產品品質穩定。我們要找的不是單純照單執行的人,而是能與團隊一起思考、協調與解決問題的夥伴。 【工作內容】 1. 依生產工單進行原物料、包材分料與配送至產線 2. 進貨點收驗收,核對採購單、數量、批號及效期,異常品隔離處理 3. 原物料商品入庫上架、儲位規劃與標示維護 4. 庫存管控與盤點作業(月盤、季盤、年度盤點),確保帳實相符 5. 依訂單揀貨、複核、包裝,並開立出貨單 6. 安排物流出貨、交接簽收與退貨處理 7. 效期管理及批號追溯,落實先進先出(FIFO)原則 8. ERP 系統進出庫單據登打與庫存異動維護 9. 倉庫環境管理:溫濕度監控、5S 整理整頓、分區儲存 10. 每日/每週庫存與進出貨報表製作,異常狀況回報主管 11. 與生產、品保、採購、業務跨部門協調溝通 • 需搬運 10–20 公斤物品(原物料、成品箱) • 需久站、走動,於常溫倉儲環境作業 • 旺季(節慶檔期)及月底盤點期間可能需配合加班 【我們希望您具備】 • 具堆高機操作證照者尤佳 • 熟悉 Excel、ERP 系統操作 • 具化妝品/保養品業 GMP 觀念者加分 • 細心、有責任感、具團隊合作精神 • 學歷:高中職以上 • 經驗:2 年以上倉管或物流相關工作經驗 我們是專注於保養品研發與製造的工廠,擁有完善的 GMP 生產環境與穩定成長的客戶群。我們重視每一位夥伴,提供舒適的工作氛圍與學習成長空間,期待您加入我們的團隊,一起把好的產品送到消費者手中 ✨ 【職涯發展】 這是一個可培養成核心倉管/營運協調人才的角色。隨著經驗累積,可發展為: 倉管人員 → 資深倉管 → 倉庫管理主管/營運核心 【薪資與獎金制度】 •月薪範圍:32,000 ~ 35,000 元(依學經歷與能力核定) •設有季考核與季獎金制度,作為對個人績效與整體貢獻的回饋 • 加班費另計 • 年終獎金、三節禮金/獎金 【福利制度】 • 教育訓練與證照補助(如堆高機證照)展開 -
總公司 / 倉管專員
月薪 30000元 台南市安南區 工作經歷不拘1. 協助貨物運送指定地點、裝卸貨物。 2. 搬運、理貨、整倉、疉貨。 3. 協助入庫驗收、發貨準備、清點盤存作業,出入庫管理 ,進而熟悉物流相關作業流程。 4. 以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目。 5. 複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符、商品日期更新並維持先進先出, 查出不一致之處並更正錯誤。 6. 定期清潔執行作業區環境整理、清潔維護作業。 7. 檢查庫存貨物中損壞或缺少的地方,並將損壞提報給相關負責人。 8. 支援、指導其他貯藏室、倉庫的工作人員。 9. 其他主管交辦事項。 上班時間: 8小時/一天 保險福利:勞保 / 健保 退休金制度:勞退新制 / 退休金提撥 休假制度:週休二日 獎金制度:後勤獎金 / 營業紅利 補助津貼:婚喪喜慶津貼 / 生日禮物 / 結婚及生育福利 特休假:比照勞基法規定之休假天數 / 未休之天數轉發薪資 月薪:30,000元起,後續 依表現 浮動調整 (含全勤 及各式獎金) **有倉儲管理或物流業 經驗 亦佳 (勤快 / 負責 / 仔細 / 可承受搬重物 / 待人互助學習的心)**展開 7日回覆 -
【資材類】成倉管理師(幼獅廠)
月薪 37500~51000元 桃園市楊梅區 2~3年工作經驗1.負責成品/報廢板/Retain Sample進出存管理、報廢、盤點、帳務作業 2.庫存監控、異常處理、協助帶領倉管人員落實作業規範 3.依出貨需求進行包裝、標籤、調度安排 4.負責現場儲位規劃,提升空間利用率與作業效率 5.協助倉儲流程優化與跨部門協調展開 -
早班理貨員
時薪 196元 新北市深坑區 工作經歷不拘🌟 全新的早晨,新的機會等著你! 你的早晨就是我們一天的起點!成為團隊的一員,在每一天的第一光中進行重要的理貨工作! 📦 你的日常使命包括: 1. 定期清點並管理食品原料與成品庫存,確保一切井井有條。 2. 接收、檢驗和分類食品原料,嚴格把關食品安全與品質。 3. 使用庫存管理系統精準紀錄與追蹤,讓數據清楚明瞭。 4. 規劃倉庫食品存放位置,充分利用倉儲空間並確保環境整潔。 5. 與生產部門合作,確保原料及時供應,支持穩定的生產流程。 6. 管理進出物料和出貨流程,讓物流運轉順暢。 ☀️ 加入我們,每一天都充滿乾淨有序的滿足感! 用你的努力和用心,讓每個早晨的理貨效率再升級,共創美好的一天!展開 -
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【蘆竹常倉】基層倉儲主管
月薪 41500元 桃園市蘆竹區 2~3年工作經驗職務內容: 1. 規劃並指導每日作業流程,確保現場人員達成目標 2. 監控作業績效並即時處理各項異常 3. 管理庫存與儲位配置,提升倉儲運作效率 4. 執行循環盤點、帳物維護及設備安全檢查 5. 彙整作業數據並定期提供報表 6. 與跨部門協作並維持良好客戶關係 ※管理責任:培訓期間無需負擔管理責任,通過培訓後負責所站管理職務需負擔管理責任。展開 -
物流中心-長期兼職理貨員 (早班) | 工作簡單好上手 | _可加LINE@457sdsoa詢問
時薪 230元 桃園市觀音區 工作經歷不拘-倉庫備貨,揀貨作業,搬貨 -上班時間08:00-17:00 1.上班週期需固定 2.至少上滿六小時 -有物流經驗者尤佳,無經驗可展開 -
送貨司機人員擴大徵才42000-55000《薪優42K起,無經驗可,攜帶履歷表親洽固定周休二日》
月薪 42000~55000元 台中市大里區 工作經歷不拘主線司機理貨送貨、撿貨、有送貨經驗薪優。 享有勞健保,週休二日。國定假日均休假 務必攜帶履歷表,前往面試 司機平均下班時間17:30展開 1日回覆 -
廠務部門主管
月薪 50000~55000元 桃園市龜山區 3~4年工作經驗本公司為專業化學品染料、助劑研發生產商,集團有上市公司背景,目前需要新增一位專門管理廠務部門的主管人員,相關職務內容如下: 1.熟悉庫存管理及盤點作業 2.具倉儲作業流程優化能力 3.執行各項倉庫異常狀況的預防、處理與改善 4.進行成本控管及運作量分析 5.具物流倉儲管理經驗者佳,含人力調度與工作安排等事務。展開 -
倉管物流人員
月薪 35000~40000元 高雄市梓官區 工作經歷不拘-駕駛小貨車或大貨車,負責貨物安全運輸。 -定期執行庫存盤點與管理。 -定期檢查和維護車輛,確保車輛保持良好的運行狀態 -貨物上架定位,廠內支援。展開
