轉職熱搜工作

➤工作内容： 1.按照藥品運輸規範執行配送作業，並回報主管配送突發狀況。 2.維護貨況至系統並回報異常，協助主管追蹤與系統更新。 3.執行車輛保養與巡檢，遵循作業規範維持車輛與作業環境整潔。 4.繳交每日代收貨款予負責人員。 5.蒐集市場資訊與合作機會，回報主管參考。 ➤薪資 1.新進同仁享保障薪資90天共16.8萬元(須全勤) 2.第四個月起薪資每月最高可達75,000元，若有特殊勤務另給予勤務獎金

1.追蹤藥品及醫療器材相關（GMP/GDP/QMS）法規修訂，並協助推動公司法規遵循事項。 2.配合主管機關及客戶政策需求，提供必要資料，並說明公司立場與實際運作流程。 3.執行SOP修訂、紀錄管理及文件變更管制作業，並追蹤各單位教育訓練執行情況與紀錄彙整。 4.與委託商、供應商協調稽核項目、安排實地稽核時程，並執行及追蹤後續缺失改善措施。 5.依據內部稽核年度計畫，協助規劃與執行內部稽核作業。 6.彙整並提供運銷紀錄、品質保證等資料予委託商，供主管機關查核參考。 7.彙整稽核結果與客戶抱怨相關偏差事件，協助執行矯正與預防措施（CAPA）立案、初步調查及追蹤改善。

車機操作，移動/堆積貨櫃及相關性工作 。 需具備＂1噸以上堆高機操作人員資格＂ 1. 操作貨櫃堆高機進行貨櫃移動。 2. 根據公司指示及標準進行貨物堆放，維持貨櫃倉儲秩序。 3. 定期檢查堆高機設備執行日常保養。

1.根據每日進出貨量，調配人力、進/出貨作業流程及時程。 2.執行單位人員招募、教育訓練、考勤維護及績效管理。 3.規劃並控管貼標、置入仿單等加工作業與排程，以符合GMP規範同時滿足客戶需求。 4.規劃、配置廠區儲位、動線及周邊設施。 5.與品保單位協作因應外部稽核，並執行缺失改善措施。 6.改善倉儲作業流程效率及驗收/揀貨/QC/盤點之準確性。 7.檢視現場人員標準作業流程落實狀況，即時糾正及指導。 8.排除現場作業異常及機械設備故障問題，安排廠商檢修、保養事宜。 9.維繫客戶關係，提供諮詢服務，並依客戶或專案需求進行跨部門溝通及協調作業。 10.追蹤、統整並回報主管倉儲效能KPI數據，及溫度/濕度/清潔紀錄。

1.根據每日進出貨量，調配人力、進/出貨作業流程及時程。 2.執行單位人員招募、教育訓練、考勤維護及績效管理。 3.規劃並控管貼標、置入仿單等加工作業與排程，以符合GMP規範同時滿足客戶需求。 4.規劃、配置廠區儲位、動線及周邊設施。 5.與品保單位協作因應外部稽核，並執行缺失改善措施。 6.改善倉儲作業流程效率及驗收/揀貨/QC/盤點之準確性。 7.檢視現場人員標準作業流程落實狀況，即時糾正及指導。 8.排除現場作業異常及機械設備故障問題，安排廠商檢修、保養事宜。 9.維繫客戶關係，提供諮詢服務，並依客戶或專案需求進行跨部門溝通及協調作業。 10.追蹤、統整並回報主管倉儲效能KPI數據，及溫度/濕度/清潔紀錄。

1.根據每日進出貨量，調配人力、進/出貨作業流程及時程。 2.執行單位人員招募、教育訓練、考勤維護及績效管理。 3.規劃並控管貼標、置入仿單等加工作業與排程，以符合GMP規範同時滿足客戶需求。 4.規劃、配置廠區儲位、動線及周邊設施。 5.與品保單位協作因應外部稽核，並執行缺失改善措施。 6.改善倉儲作業流程效率及驗收/揀貨/QC/盤點之準確性。 7.檢視現場人員標準作業流程落實狀況，即時糾正及指導。 8.排除現場作業異常及機械設備故障問題，安排廠商檢修、保養事宜。 9.維繫客戶關係，提供諮詢服務，並依客戶或專案需求進行跨部門溝通及協調作業。 10.追蹤、統整並回報主管倉儲效能KPI數據，及溫度/濕度/清潔紀錄。

1. 追蹤 GMP/GDP/ISO/QMS 相關法規與標準更新，彙整差異並向經理提出制度調整或改善建議 2. 指導轄下品保專員執行日常品管作業，協調跨部門配合並檢核成果，確保作業依規定落實 3. 準備內外部稽核所需資料，彙整稽核缺失項目，並輔導責任單位草擬CAPA報告， 交由專員-偏差與稽核執行後續追蹤 4. 檢核專員-偏差與稽核完成之偏差案件根因分析與相關紀錄，確認CAPA報告之合適性與完整性 5. 規劃並執行SOP增修訂流程，召開會議整合跨單位意見，管控專員-文管之文件變更辦理進度，並追蹤各單位落實成效 6. 擬訂訓練教材草稿，提供專員-文管製作正式教材，協助訓練推行與出勤/成效紀錄追蹤，並推動相關單位落實完訓 7. 統整品質 KPI、客訴、偏差案件等品質管理指標，設計客戶品質報表，指導專員-偏差與稽核蒐集相關資料並分析數據，供品質改善決策參考 8. 協助經理應對委託商稽核作業，擔任聯絡窗口，撰寫改善報告並定期向主管呈報改善進度。

1. 擔任醫藥物流園區之GMP監製藥師或GDP管理藥師，協同經理建置及持續優化園區品質系統，並依據相關法規與規範要求進行必要調整與變更。 2. 主導醫藥物流園區GMP/GDP/醫材品質系統之維護與執行，監督並覆核日常作業紀錄，確保加工作業、倉儲與運輸溫控等流程皆符合法規規範。 3. 彙整園區偏差調查，初擬CAPA報告並追蹤後續改善執行情況，同時進行有效性評估以確保持續符合規範要求。 4. 主導應對園區內外部稽核作業，統整稽核缺失並初擬CAPA報告，於定期會議中報告稽核結果並提出改善建議。 5. 配合專員執行園區例行性量測與確效作業，包含空調系統、電腦化系統確效，及廠區與車輛之溫度測繪。

1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、 5.將進貨紀錄在帳冊或卡片 6.貨品的輸送與成品包裝 7.發放物品並且對於不足的貨品申請補充

本職缺適合有志投入物流倉儲產業、具備現場實作能力的夥伴。你將被安排輪調學習不同單位的實務作業，未來也有機會進一步挑戰倉儲主管職位。 主要工作職責： ．整理倉庫、貨架與動線規劃 ．使用堆高機、電動拖板車進行出貨、搬運作業 ．協助商品交貨、出貨程序及現場調度 ．進行貨物重整、退貨整理、物流配載安排 ．定期清潔庫存、工具與設備，維護安全與清潔標準 ．執行主管交辦任務與支援部門合作事項 期望具備經驗與特質： ．需具備堆高機實務操作能力（有證照佳，無亦可訓練） ．有意願發展為倉儲或物流現場主管者尤佳 ．可配合輪調與不同單位協作學習 請直接線上投遞履歷或來電預約面試時間，我們期待與你面談！