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【職務說明】 工作地點：桃園市觀音區寶倉街102號 工作時間：晚班，13:30-22:30，輪休（每月可自選4天休） 【薪資待遇】 ・基本月薪：39,800元 ・年度獎金 ・其他補充：加班費用另計 【工作內容與要求】 1.協助倉庫進行驗貨、打包、分貨、割壓紙或膠膜作業。 2.工作主要以理貨為主，實際須依現場狀況做安排。 3.工作內容單純，需動作俐落、有幹勁。 4.工作內容需長時間走動且倉庫內無冷氣，請自行評估體力是否能夠負荷。(有強力電風扇及冷氣休息區) 5.出勤需穩定，不隨意遲到、缺勤。 6.須自備安全鞋、反光背心。 其他條件： 反應迅速，能夠有效完成主管交辦的任務。 【福利制度】 1.保險福利：團保、職災保險 2.休假福利：符合勞基法之特休天數 3.其他福利：尾牙聚餐、不定期敘餐 4.職工福利：婚喪喜慶禮金、慰問金 5.進修制度：職業訓練、升遷制度 6.津貼制度：法定加班津貼、深夜津貼 7.轉正制度：表現良好者，可轉任管理職 8.其他：制服發放 　　　 另設端午節、中秋節禮金／禮品

本職位為固定班別 (免輪班)，有日班、中班二種時段，投遞履歷時請備註您的意願班別 倉儲作業: 1. 進貨與驗收： 負責貨品進貨點收與單據驗收等，確保帳貨數量一致。 2. 整理與下架： 進行庫位整理與貨品分類擺放，處理廠商銷退貨、日常退貨及每月刪除品下架。 3. 盤點與出貨： 協助訂單撿貨出貨，並定期配合執行庫存盤點與異常回報。 碼頭作業: 1. 裝卸與堆高機操作： 操作堆高機與人工搬運，負責貨櫃及大宗貨品的裝卸作業。 2. 動線與司機引導： 引導外來物流司機於碼頭區域停放，維護現場車流與動線順暢。 3. 現場派遣調度： 人員管理與派工，調度碼頭現場人員，確保人力運作 其他: 1. 負責客戶訂單問題處理與異常排查，如出貨狀況、產品問題等 2. 維持倉儲與碼頭作業現場整潔，嚴格遵守廠區安全規範與標準作業流程。 3. 主管交辦事項 班別說明 • 日班 ｜ 08:30-18:00 • 中班 ｜ 14:00-22:00 • 各班別時間因應業務狀況可能有些許調整，實際上班時間依面談時確認

本職務受雇在弘達流通股份有限公司(全聯關係企業) **物流企劃專員（總公司職缺） **(請線上投遞履歷，合格者專人電話邀約） 一、職務說明 1.物流、運輸營運KPI數據收整及追蹤 2.其他物流專案規劃推動與追蹤 3.主管交辦事項 二、加分條件：從事物流倉儲/運輸現場作業經驗尤佳

1. 擔任 ALP 現場 JDA / WMS 系統主要窗口及 SME。 2. 支援日常系統操作、問題排除及異常處理。 3. 協助 Inbound、Outbound、Inventory 等系統流程設定及驗證。 4. 支援 UAT、系統測試、Go-Live 及後續系統穩定作業。 5. 協助使用者教育訓練及 SOP 建立。 6. 與 Operation、Customer Service、IT 及相關團隊協調系統需求。

．倉庫之貨物收發與貨品查驗盤點。 ．進貨:入料之型號數量確認,整理與入庫。 ．撿貨:依據出貨單型號,數量撿貨(每包/25KG)。 ．出貨:核對物流人員,出貨單型號,數量,大榮快遞系統資料操作。 . 出貨報表KEY IN (EXCEL) . 協助公司主管處理工作上交辦的事務。 ．作業區環境清潔。 *具備堆高機證照&操作 負責倉庫內的物料收發、盤點、整理等工作。 歡迎符合條件的求職者投遞履歷表，我們期待您的加入

1.物流營運與系統操作（基礎）： 學習並掌握智慧倉儲系統（WMS）與自動化倉儲（AS/RS）設備的日常運作流程。 2.數據分析與流程優化（進階）： 參與自動化/智慧化物流專案，透過數據分析協助改善倉儲效率與設備優化。 3.跨部門管理與專案培訓（幹部）： 接受倉儲管理、團隊帶領與供應鏈專案培訓，培養未來物流主管之綜合能力。 ––- ※我們要的就是你※ 1.不限科系，大學以上畢業。大學畢業無經驗起薪：33k-35k ，試用期通過另依表現調薪 2.無經驗可，公司提供完善教育訓練及提供證照補助機會。 4.具相關經驗者，另外以經驗敘薪。 5.可視訊面談。 6.公司提供員工宿舍。

1. 驗收物流貨物、清點盤存作業。 2. 從事物流貨物、重整、包裝作業。 3. 執行作業區環境整理、清潔維護作業。 4. 進行商品入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 5. 建置物流作業管控點及制定相關之管理報表。 需有會開大貨車﹑大客車 需有堆高機證照