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🚛【高薪穩定職缺】大貨車司機(00:00-08:00)招募中!
月薪 40000元 台中市霧峰區 1~2年工作經驗✅【你會做的事】 🔹 駕駛密封式垃圾壓縮車 🔹 依照固定路線進行清運作業 🔹 簡單保養與車輛清潔維護 🔹 配合團隊完成每日任務 💼【我們希望你】 ✔️ 持有大貨車駕照 ✔️ 有相關經驗超加分!沒經驗也有師傅帶 ✔️ 穩定工作、責任感強、重視安全 📞 機會不等人!現在就投履歷/留言應徵, 📍加入我們,一起開進穩定未來!展開 -
【薪優40K起✨】大貨車司機(歡迎主動投遞)
月薪 40000元 台中市霧峰區 工作經歷不拘1.駕駛密封式垃圾壓縮車 2.依排定清運固定路線執行清運 3.維護車輛清潔及簡易保養 4.具備大貨車駕照 【薪資依能力調整】展開 -
搬家司機及搬家熟手
月薪 70000~90000元 桃園市八德區 工作經歷不拘薪資約70000元至90000元 1.家具包裝和物品搬運勞務之提供,有小貨車駕駛經驗者, 能配合公司休假規範者(平均月休8日), 2.負責物品搬動,裝載,運送過程之維護 3.本業為專業搬運勞務工作,須有強健的體魄,能尊重團隊精神, 歡迎您加入我們。駕駛職業小貨車及包裝.搬運為主展開 -
🚛 高薪大貨車司機|月薪55K~60K|☎電洽優先錄用📞
月薪 55000~60000元 雲林縣西螺鎮 0~1年工作經驗🔥 工作內容 * 載運蔬果至指定地點 * 協助貨物上下車 * 工作單純、不複雜 ✅ 條件要求 * 具備汽車駕照,有駕駛經驗 * 有大貨車駕照佳(沒有也可談) * 有堆高機證照加分 💡 我們的優勢 * 💰 全勤獎金、工作表現獎金 * 📈 能力提升有加薪機會 * 🏠 外縣市提供住宿補助 * 📦 工作穩定、長期發展 👉 想穩定賺高薪、工作單純的人很適合!歡迎直接聯絡面試展開 -
倉庫管理
月薪 37000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘📦 你將會負責的工作內容: 1. 管理環保物料與設備的庫存,讓數量、位置、效期一目了然 2. 處理物料的進出貨流程,從接收、檢驗、登記到發貨都由你來把關 3. 定期清點庫存、標示物料資訊,確保帳上數字和實際庫存完全吻合 4. 操作倉儲/庫存管理系統,記錄每一次進出貨動態,維持資料即時更新 5. 追蹤物料使用狀況,協助預估需求,適時提出補貨申請避免缺料 6. 確認各類單據(進貨單、出貨單、領料單等),確保數量與品項無誤 7. 管理物料擺放與包裝方式,讓倉庫動線順暢又安全 8. 依照環保與安全規範,維持倉庫整潔、標示清楚、區域劃分明確 9. 與採購、現場作業、物流等相關部門溝通協調,讓物料供應不中斷 10.開車送貨展開 -
【總部】業務發展專員
月薪 37770元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1.業務開發:開發潛在企業客戶,建立並維護業務合作關係。 2.物流規劃:依客戶需求提出物流服務方案及報價。 3.客戶維護:處理客戶需求問題,協調內部資源提供解決方案。 4.機能協作:跨單位與營運、倉儲、運輸、人資及財務等機能協作。展開 -
汽車美容、鍍膜、貼膜產品 | 倉庫管理、設備維護(懂產品佳)
月薪 35000元 新北市新店區 工作經歷不拘【倉庫管理】 1.倉庫紀錄進貨、點貨、出貨 2.公司各分店物流派送 【產品管理】 1.電商平台上架、維護、回覆訊息 2.電商平台出貨 【設備維護-非必選,加分項】 1.懂得基本營運設備機電(汽車美容相關) 2.有汽車美容相關工作經驗 3.有水電相關經驗或學歷 4.有社群平台操作營運經驗(不限產業) 5.喜歡汽車相關產業 建良鍍膜汽車美容成立於2008年 雙北地區目前12間直營分店 馬來西亞目前一間旗艦店 是大台北地區最大的直營連鎖品牌 分店地區:中和、永和、板橋、土城、新店、三重、士林、松山 建良鍍膜汽車美容-雙北最大直營連鎖品牌 https://www.glauto.com.tw *******建良鍍膜集團誠摯邀請您的加入,成為最受歡迎的汽車美容******* 📍 建良士林文昌店 📍 建良松山健康店 📍 建良新店裕隆二店 📍 建良新店中興一店 📍 建良中和莊敬一店 📍建良中和成功二店 📍建良永和成功店 📍建良板橋板新一店 📍建良板橋遠百二店 📍建良土城清水一店 📍建良土城中華二店 📍 建良三重重陽店展開 1日回覆 -
廢塑膠類挑揀/現場重機操作技術員
月薪 32000~35000元 苗栗縣通霄鎮 工作經歷不拘廢塑膠分選挑揀:於挑台上執行塑膠物料識別、雜質排除與指定物料分類作業。 重機操作與搬運:操作堆高機與3公噸以上固定式起重機,進行廠區物料堆疊、進出料與移位。 物料破碎與投料:協助汰換物料之投料、破碎機操作及初級設備維持。 廠區環境維護:定期執行挑台周邊及工作區域之清潔打掃與環境整頓(5S)。 主管交辦事項:完成主管交辦之合理工作事項。展開 -
KA資深業務專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龍潭區 3~4年工作經驗1.年度合約與通路談判: 負責國內大型量販、超市、便利商店及百貨等實體與線上主力通路之年度合約談判(包含進價、毛利、贊助費及退換貨條件),爭取公司最大利益。 2.業績目標與預算管理: 擬定所屬通路的年度、季度與月度銷售計畫,帶領團隊或獨立達成業績目標(KPI);精準控管通路促銷費用(Trade Spend),確保預算內達成最佳投資報酬率(ROI)。 3.節慶檔期與促銷企劃: 針對食品業重點檔期(如:春節、端午、中秋等),結合通路特性規劃產品促銷、預購誌提報、專區陳列及禮盒專案,並與通路採購維持良好客情。 4.產銷協調與庫存控管: 擔任外部通路與內部廠端的溝通橋樑。精準預估檔期銷售量,與生產、倉儲物流部門密切協調備貨,並嚴格控管產品效期與退廠機制,降低報廢耗損。 5.數據分析與市場洞察: 定期追蹤通路進銷存數據,分析市場競品動態與消費者趨勢,及時調整銷售策略並提出新品上架建議。展開
