轉職熱搜工作
您正在找保全人員/警衛的工作,共計12394筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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₤良福綜管八處ℳ中正區飯店禮賓夜班保全⁂月上24天$48000₰
月薪 48000元 台北市中正區 3~4年工作經驗良福專業物業保全管理~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 飯店禮賓保全職掌重點內容如下 1. 大門立哨、交管,立哨一小時推中控哨一小時交換。 2. 建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 3. 回應警報器並且了解,回報、處理引起警鈴的原因。 4. 中控監視器畫面監看,以確保被保全之人與建築物的安全。 5. 積極主動,態度良好,具服務熱誠 。 6. 維持住戶公共安全及設施,危機事件及緊急事故回報與處理。 7. 熟稔禮賓接待服務,具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。展開 -
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急徵(中正區)日班社區保全、大廳坐哨、勤務單純,薪40000起288h
月薪 40000元 台北市中正區 工作經歷不拘1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發郵件、包裹 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全展開 -
[台北]大直區(敬業一路)-高級社區安管人員(固定晚班 薪$44085)
月薪 44085元 台北市中山區 工作經歷不拘1. 收發文件 2. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 3. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 4. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作展開 -
₤良福綜管八處ℳ內湖區85戶單哨夜班保全₤月上24天$42,350ヾ₰
月薪 42350元 台北市內湖區 工作經歷不拘良福專業物業保全管理~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 保全職責重點內容如下 1.負責門禁管制、工地巡邏、車道交管、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 2.收發文件並用LINE群組回報。 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險。 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備。 6.運送並且保護重要物品。 7.安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全展開 -
中壢區工業區夜班工廠保全(歡迎退休人士加入-8/1上班)
月薪 36000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1. 巡邏工廠四週及建築物內週遭環境,留意可疑線索,以及確保門窗安全。 2. 警報器引起警鈴時,並且調查後將實際狀況回報。 3. 車輛管制及指揮(20:00-20:30)。 4.24天/288小時,以月薪計算。 5.休假大月7天小月6天。展開 -
Ca安橋昇陽【夜班機動保全】文山區+新店區:社區,薪45,500元/24天
月薪 45500元 台北市文山區 工作經歷不拘一、工作內容 .負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .收發文件與包裹 .監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 .針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 .控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 .社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 .現場主管交辦事項 二、時間:19:00-07:00 三、休假:月排休6-7天 四、薪資:45,500元/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 .完整的人事管理與升遷制度展開 -
桃園SAN SHANG總公司 - 保全勤務幹部 (桃園觀音區、新屋區)
月薪 40000元 桃園市大園區 工作經歷不拘1.協助上級主管完成其交辦事項 。 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 。 3.個性:主動積極有責任感,親切和藹具親和力及善溝通協調與服務熱忱。 4.教導基層員工給予基層員工需要協助。 5.客訴事件處理。 6.人員管控 招聘 排班 督導。 7.安排保全教育訓練。 8.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估。 工作環境單純,工作無煩惱,升遷管道暢通,歡迎您的加入 三商保全親洽張協理0986-579-078 ★求職者進入場所面試,請服裝儀容(勿穿拖鞋),謝謝配合。展開 -
桃園SAN SHANG總公司- (基隆)保全高階主管經理 週休二日
月薪 38000元 新北市瑞芳區 工作經歷不拘1.具管理幹部開發能力經驗。 2.具熟電腦操作、良好溝通協調能力。 3.協助上級主管完成其交辦事項 。 4.傳達上希望達級命令以及成的目標給基層員工 。 5.個性:主動積極有責任感,親切和藹具親和力及善溝通協調與服務熱忱。 6.教導基層員工給予基層員工需要協助。 7.客訴事件處理。 8.人員管控 招聘 排班 督導。 9.培養與業主良好的溝通橋樑 10.具備高壓抗壓性,工作積極,頭腦靈活,性格開朗,無不良嗜好。 11.具備高度工作效率,高度邏輯思考。 12.具邏輯性,細心度,謹慎度。 13.忠誠度高及品行優良之良善人員。 聯絡窗口請電話親洽面試 三商保全 徐總經理 0926-352-399展開 -