轉職熱搜工作

1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 4.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 6.收發文件 7.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 8.準備管委會開會事宜 9.樓面管理與服務、廠商連繫與開發 10.商品管理與人員管理訓練

延續忠華集團體系多年的經驗，因為案場的增加，將積極培育全新的幹部，我們提供教育訓練且具備完整考核與升遷制度，更有機會晉升管理階層！無經驗可經由培訓進入籌備幹部名額。 1.協助人員招募與教育訓練 2.可協助排班跟現場督導 3.管理案場，出席招標簡報、管委會、區大會議 4.人員出缺時需至現場代班 5.行政文書作業 6.未盡事宜於面談時說明 且有額外的獎金制度

※ 如有突發狀況或臨時人員請假須配合上哨值勤(以夜班為主)，支援工時薪資另計 ※ 需自行準備交通工具 ◉ 上班時間：16:00~24:00 ◉ 上班地點：南亞科技總部（泰山區南林路98號，近林口龜山）

一、召開會議並且執行會議決議之事項。 二、指揮監督所屬員工推行會務及業務。 三、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 四、處理社區事務及負責相關人員之溝通協調。 備註： 一、勞健保及6％提撥等依法規辦理。 二、特別休假等依法規辦理。

一、召開會議並且執行會議決議之事項。 二、指揮監督所屬員工推行會務及業務。 三、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 四、處理社區事務及負責相關人員之溝通協調。 備註： 一、勞健保及6％提撥等依法規辦理。 二、特別休假等依法規辦理。

基層管理幹部 協助上級主管完成其交辦事項 傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 監督基層員工工作情形 教導基層員工給予基層員工需要協助 儲備幹部 協助公司主管處理工作上交辦的事務 協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估

1.本職務為有豪宅主任秘書相關經驗佳。 2.需協助主管完成社區行政事務。 3.需獨立完成會計財務相關作業，會計相關證照、事務人員證照佳。 4.需具有親切感、服務熱忱、主動積極、樂於學習上進者，本公司提供最佳之薪資待遇與教育訓練。 5.行為端正，做事認真，工作負責態度佳。 6.固定社區駐點，公司不任意調點。 7.上班時間:08:00-17:00 8.月休9天

1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗，服務態度主動積極，有領導魅力，擅溝通協調，喜好團隊組織合作。 3.具事務管理人員等專業證照者。 4.EXCEL .WORD,P0WERPOINT文書作業。 5.歡迎有自信,企圖心的優秀朋友加入我們的菁英團隊 6.善處理同事間人際關係，凝聚向心力，積極主動教育現場同仁。