轉職熱搜工作

◎【台灣美食街第一首選品牌～想想國際餐飲集團】～盛大召募中。 『想想國際集團』是正在邁向起飛的成長型企業 集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響，仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作，而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想，並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦碗碗拉麵 ✦峇峇南洋料理 ✦杯杯沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦鵲司牛牛排 ✦啵啵韓式（籌備中） ◎【工作內容與期望條件】 1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4. 各部門零用金異動及撥補作業。 5. 百貨營收核對與帳務處理。 6. 辦理銀行現金存款、匯款、轉帳及支票收付作業。 7. 熟悉ERP系統,文中系統操作。 8. 各項費用支付帳務處理。 9. 製作相關成本表,營運報表及帳務報表。 10. 營業稅、營所稅等各項稅務作業。 11. 其他主管交辦工作事項。 ◎【獎金福利制度】 ✦ 享有勞、健保、勞退6％提撥及團保 ✦ 除了基本薪資之外，另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 員工餐：正職/兼職皆享有（依上班時段規定，價值超過NT$ 5,000） ✦ 配合指派外點，薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ◎【升遷制度】 ✦每年二次的晉升考試，開放優秀員工自由報考，晉升管道公平公開又暢通 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練：集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練，幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練：新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練，即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練：不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程，時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質：無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗：重視客戶用餐體驗，即便只是一份二三百元餐點，都須讓客戶感到滿意。 ✦安全：包含所有想想夥伴的工作安全，以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡，代表您或許對這份職務是有些興趣的。 ✦那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊，並認識的機會。 ✦但若您不是個具備服務熱情的人，這份工作真的不適合您。 ✦更重要的，如果您沒有食安觀念，這份工作千萬別來嚐試。 想更了解『想想』大家庭––-＞https://thinkgroup.meepshoper.com/

1.門市收銀作業 2.應收應付帳款作業、內帳作業、製表 3.發票管理(銷項)及支援財會業務 4.零用金管理、銀行作業 5.商品進貨、銷售、庫存數量管理

1.各項財務帳務處理，包括應收應付款項、成本、費用等作業處理。 2.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳等作業。 3.會計帳務、各項費用、稅款繳納、發票開立。 4.日常出納及應收帳款及應付帳款處理等財務工作。 5.客戶/廠商帳款對帳請款及查核事宜。 6.各項稅務申報並協助年度查核及稅務相關事宜。 7.其他主管交辦事項。

1. 協助擬訂會計核算實施細則、SOP、內稽內控等相關辦法。 2. 執行週期性會計結算、報表分析、改善建議與成效追蹤。 3. 執行分公司各項稅務工作與編製稅務調節表。 4. 針對企業重大項目、專案等進行差異費用分析與編制項目費用計劃。 5. 協助推行全面會計核算管理，制定方案與辦法，確定各類費用定額、標準。 6. 監督與調查各部門執行專案計劃情況與追蹤。 7. 掌握會計管理和統計核算方法及ERP操作，提出降低費用的控制措施和建議。 8. 工作獎金1,000元/月

1. 憑證審核、傳票編製及帳務處理。 2. 應收、應付及總帳相關作業。 3. 營業稅及各項稅務申報作業。 4. 配合月結、季結及年結作業。 5. 協助會計師查核及財務資料整理。 6. 各項報表編製及管理資料彙整。 7. 其他主管交辦事項。

1.公司帳務處理、資金流程核對以及進銷存管理 2.營業稅、營所稅及各類所得、二代健保申報 3.薪資計算、勞健保加退保以及投保人員管理

我們在尋找夥伴！ 不想只做例行帳務，而是希望站在更前端，參與企業成長與轉型？ 想將會計專業延伸到稅務、系統與顧問服務？ 歡迎加入我們，一起讓專業更有影響力！ 你會參與的工作（Responsibilities） 在這個角色中，你將不只是會計，更是客戶的重要夥伴： 1.日常帳務與報表管理 .辦理日常會計帳務處理與管理 .編製財務報表及相關分析資料 2.稅務申報實務操作 .辦理營業稅、營利事業所得稅申報 .執行各類所得扣繳申報作業 3.ERP系統轉型與優化 .協助處理或輔導客戶薪資及會計ERP系統轉換 .參與流程優化及系統導入相關專案 4.會計 × 稅務整合服務 .協助客戶進行薪資作業、會計處理及稅務申報 .協助確保法規遵循並提升作業效率 5.審計與報導支援 .協助準備PBC（Prepared by Client）文件 .編製稅務調節表及財稅預算分析資料 6.跨領域顧問角色 .提供會計、稅務及人力資源法規遵循諮詢 .協助客戶優化營運與合規流程 7.專案與業務發展參與 .參與跨部門專案合作 .協助新業務開發之規劃與執行

1.會計出納帳務處理 2.台灣總部及本社帳務聯絡窗口 3.其他主管交付事項 4.審核銷項前端憑証入至會計帳務系統製傳票。 5.廠商應付帳款對帳單，進項發票核對，零用金及員工報銷資料核對及請款。 6.各類報表完成製作及檔案管理 。 7.固定資產管理SAP

1. 負責應收帳款相關作業及帳務管理。 2. 辦理固定資產管理相關作業。 3. 管理及覆核付款／收款帳務作業。 4. 辦理公司成本報表結算與相關資料整理。 5. 傳票及原始憑證製作、整理與審核。 6. 具備跨部門協調與溝通能力，能與內部相關單位順暢合作。 7. 配合會計師辦理財簽、稅簽、查帳及申報相關作業。 8. 其他主管交辦事項。

H&L 智理深耕高科技獵才領域 18年，專精半導體、軟硬體及網通產業。我們是海內外一流上市櫃及新創公司的獵才夥伴，擁有深厚產業影響力與高階經營實績。 作為獵才顧問，你將站在科技產業的最前線，不僅是連結人才與企業的橋樑，更是具備產業洞察力及協助企業發展更快速、更成功的關鍵角色。在這裡，你將近距離與科技業菁英對話，累積高價值人脈，並透過H&L智理系統化的培育，將自己鍛造成為具備談判力、心理素質與商務邏輯的專業顧問。 我們重視「誠信正直」、「成果導向」、「團隊合作」、「共榮共好」，期待你在這個節奏快速、彈性創新的環境中，與H&L智理一起成就彼此，為企業及人才帶來最大的價值。 【專業職責】 • 財務與帳務管理： 負責全盤帳務處理、資金控管及應收/應付帳款管理。 • 財報編製與審計： 獨立完成月、季、年度財務報告，協同會計師年度查帳與調整作業。 • 稅務合規與規劃： 執行營業稅、營所稅、各類所得扣繳申報，並優化稅務規劃。 • 流程審核與控制： 各項費用審核、憑證核銷及預算控管。 • 外部金融對接： 負責銀行各項作業及國稅局等公部門溝通往來。 • 跨部門與行政協調： 協助跨部門協作與庶務行政（包含但不限於採購、文件管理）。 • 企業社會責任支持： 擔任育幼院慈善計畫之後勤協調窗口，負責物資訂購與聯繫支援。 【我們在找的人】 • 專業背景： 會計、商學相關背景（2年以上經驗尤佳，新鮮人亦可）。 • 關鍵特質： 誠信正直、處事穩定細心、具責任感。 • 文化契合： 認同公司企業文化，並樂於參與公益計畫之行政協調。 【加分項目】 • 具備「文中會計系統」操作經驗者優先考慮。 我們不只是在招募員工，是在尋找志同道合的夥伴。如果你也認同 H&L 的價值觀，歡迎按下『應徵』，讓我們見面聊聊。