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我們是一家專注於汽機車相關服務的企業，致力於為廣大車主和車商提供優質的服務與解決方案。我們的客群涵蓋一般車主及專業車商，提供全方位的汽機車相關支援及管理服務。 工作內容： 1. 負責廠商端與客戶端款項對帳，進行帳務核對及記錄，並管理公司零用金。 2. 處理公司日常會計記帳作業，協助進行財務報表的編製。 3. 負責應收應付帳款管理，定期追蹤款項進度並進行帳務對帳。 4. 執行辦公室行政庶務，包括文件建檔、傳真處理及會議記錄等。 5. 協助主管交辦相關任務，提供必要的行政支援。 6. 定期進行公司內部庫存盤點與管理，確保物流及資產記錄準確。 歡迎具備細心、條理性和責任感的人才加入我們的團隊。如果你擁有良好的溝通協調能力，並對會計及行政工作具有熱忱，我們期待你的加入！立即投遞履歷，成為我們的一份子，一起在專業、和諧的環境中共同成長！

1.飯店及餐飲策劃、創意活動、網路、媒體工具等以完成商品及品牌溝通 2.擬定年度行銷計畫並追蹤執行 3.飯店及餐飲品牌官網、社群媒體管理，Facebook、instagram 4.品牌形象與識別系統資料管理 5.品牌行銷、公關業務執行 6.市場動態與顧客意見蒐集語彙整管理 7.營業行政相關事務執行能和集團飯店及餐廳與外部行銷業務合作單位進行行銷活動執行與各項聯繫溝通事項

公司簡介 一、企業理念 歲悅長照秉持「照顧就像去超商，買牛奶一樣簡單」的理念，致力於提供簡便、穩定、值得信賴的長照服務。 我們希望讓長照服務像家門口的超商一樣，在家庭需要照顧支持時，可以快速、清楚且安心地取得適合的服務，也讓照顧服務員能在制度清楚、資源充足的環境中安心工作。 二、企業定位與願景 歲悅長照以 ISO 標準化、數據導向、ERP 系統整合為核心，持續推動長照服務制度化、透明化與科技化管理。 我們積極拓展居家照顧、日間照顧、社區據點、居家復能、居家護理及移工培訓等服務，並以全台六都設立服務據點為發展目標，致力成為全台最值得信賴的長照品牌，並朝 IPO 上市邁進。 三、核心服務項目 居家照顧、居家復能、居家護理、社區據點、日間照顧、積分課程、移工培訓、個案管理、長照系統化管理。 四、公司優勢 （一）標準化服務流程。 （二）科技導入系統化管理。 （三）品質認證導向。 （四）永續經營與社會責任。 （五）提供居服員完整工作支持、教育訓練與督導協助。 （六）重視人才留任與職涯發展，讓照顧服務員能穩定累積專業。 （七）未來朝 IPO 公開上市發展，持續打造專業化長照品牌。 五、職缺名稱 【歲悅長照】萬華日照中心 照顧服務員 六、職務薪資 月薪 33,000元 ~ 35,000元，依能力調薪。 七、上班時間與工作型態 （一）工作型態：於日間照顧中心內服務長輩需求、清潔、活動帶領、環境維護。 （二）工作區域：萬華區。 （三）工作時段：週一至週五 08:00 ~ 17:00。 （四）休假制度：週休二日，國定假日休假。 （五）服務過程中如遇異常狀況，應即時回報督導，由公司協助處理。 八、工作內容 （一）提供長輩、失能者、失智者或有長照需求個案之照顧服務。 （二）協助長輩測量生理數值、餵食服藥、如廁與更換尿布、上下車扶持、以及協助部分長輩清潔。 （三）帶領健康促進操、認知訓練、手作等文康休閒活動，並陪伴聊天以提供情緒支持。 （四）隨時注意長輩的精神、步態與食慾變化，遇突發狀況立即通報。 （五）維持中心內部的空間整潔、餐具及輔具消毒。 （六）填寫服務紀錄、回報服務狀況，並配合公司完成相關行政與系統作業。 （七）參與公司教育訓練、團督、服務品質查核及必要會議。 （八）遵守公司服務流程、照顧倫理、個資保密、職業安全及居家服務相關規範。 （九）其他主管交辦事項。 九、職務條件 （一）具照顧服務員結業證書、照顧服務員單一級技術士證照，或符合照顧服務人員資格者。 （二）具居家照顧、機構照顧、日照中心、醫院看護或家庭照顧經驗者佳。 （三）具備耐心、責任感、同理心，能穩定提供照顧服務。 （四）可配合填寫服務紀錄、回報服務狀況及參與教育訓練。 （五）歡迎二度就業、轉職、具照顧經驗者加入。 十、職務福利 （一）免費參與長照專業積分課程與內部教育訓練。 （二）公發工作包，包含移位腰帶、束腰、防水圍裙、防水拖鞋、口罩、手套、酒精、機能後背包及文具用品等。 （三）依法投保勞保、健保並提撥勞工退休金。 （四）依職務需求與公司制度辦理團體保險。 （五）員工健康檢查或健康管理措施依公司制度辦理。 （六）特休假、國定假日及各項假別依勞動基準法辦理。 （七）三節獎金或節慶禮品依公司制度發放。 （八）生日禮金依公司制度發放 （九）成功開發個案，依公司制度發放開發個案獎金。 （十）成功推薦居服員並符合公司任用及留任條件者，依公司制度發放 6,000 元介紹獎金。 （十一）符合政府缺工獎勵資格者，可依政府規定申請最高 10 萬 8 千元獎勵金。 （十二）公司依年度規劃辦理員工聚餐、國內旅遊或團隊活動。 （十三）員工或員工家屬使用自家長照服務，可依公司制度享有優惠或部分自付額折免。 （十四）公司未來朝 IPO 上市方向推進，並將依公司制度規劃員工長期激勵方案。

1.核對與整理日常廣播業務財務交易資料 2.協助處理廣播節目相關收支帳目登錄 3.管理與維護廣播事業的會計檔案系統 4.核算廣播合作案的基本成本與收益分析 5.負責收集與編制廣播業務相關財務報表 6.協助追蹤廣播業務客戶的應收账款狀況 7.支援年度會計審查並整理相關單據資料

1. 清洗食材 2. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3. 進行擺盤的動作 4. 工作區域和設備的清潔以及保養

1.想要一邊享受人生、一邊開心工作 2.網路旅遊行程客服人員 3.各類國外旅遊產品解說、諮詢與銷售 4.需接受公司訓練課程並視個人學習狀況，分派工作職務或地區 5.旅遊客製化需求處理及報價 6.有出國隨團學習的機會

1.指導學童作業，輔導加強課業進度 2.處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通，讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀況 4.班內課程教學，完成評量和考卷，評估學習成果 5.協助招生活動規劃與執行 *歡迎對教育感興趣的您加入我們團隊~

1. 制定並執行經營策略，依據市場分析調整服務目標方向，提升競爭力與市場份額 2. 負責管理全體團隊日常運作，進行團隊績效管理，並激勵員工達成目標 3. 策劃標準化流程與優化措施，解決營運過程中的問題並提升效率 4. 掌握財務數據，進行預算規劃與有效的成本控制，確保公司穩定獲利 5. 管理會館事務，熟悉相關法規，並確保服務符合規範與品質要求 6. 協調內外部溝通與商務談判，建構良好的客戶關係並處理客戶投訴 7. 制定培訓規劃以及內部規章制度，並監控落實情況，確保人員專業能力發展 歡迎您加入這個卓越管理團隊，讓我們共同攜手，致力於提升營運成效與服務品質！立即投遞履歷，期待您的加入！